信达生物
实体瘤-医药代表-青岛(J27895)
实体瘤-医药代表-青岛(J27895)
发布于 5 天前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公医药代表
医药代表
产品知识
医药销售
学术推广
客户拜访
抗压能力
沟通能力
肿瘤领域
值不值得投
59综合评分
综合评分 59
肿瘤线医药代表岗，学术拜访为主，业绩弹性收入，出差频繁，价值感强
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.3万
比医药代表中位数高
发布情况
正常在招 · 5 天前发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 430 个在招 · 其中医药代表 约 110 个
市场机会
选择适中
青岛 · 医药代表 · 13 个在招
职位详情
关于这个职位
信达生物实体瘤线医药代表，驻青岛
在直线经理指导下负责辖区内的学术推广与客户拜访，传递产品关键信息并完成数据收集，是直面医院客户的一线销售岗位
最低要求
大专及以上学历
医学、药学、生物学及生命科学等相关医学专业
至少1年医药行业销售经验，肿瘤相关领域优先
具有良好的沟通能力和较强的学习能力
具备相关疾病领域及产品知识
工作积极乐观，有较强的抗压能力
具有团队合作精神
工作职责
在直线经理指导下，落实执行辖区的推广
通过专业学术拜访，组织和参与各类学术研讨会及学术活动，清晰正确地传递信达产品的关键信息，使客户认知并了解信达公司及产品
按时完成公司相关数据的收集，确保数据的准确性并符合公司要求
与团队成员及跨部门团队进行合作，确保完成工作及医院产品供应畅通
按预算分配计划合理地使用费用，确保费用花费的合规性
主动践行公司价值观
主动学习公司产品知识并提升个人综合能力
优先资格
肿瘤相关领域经验优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 肿瘤线产品学术属性强，能快速积累专业壁垒
- 一线客户拜访经验是医药行业职业发展的扎实起点
- 有直线经理带教，成长路径清晰
- 肿瘤领域学术信息更新快，学习强度高
- 医院终端工作受政策与合规约束，执行复杂度不低
- 适合医学药学相关专业、沟通能力强、能抗压并希望在肿瘤领域长期发展的求职者
缺点 / 挑战
- 承担辖区推广与指标压力，需频繁拜访与出差
角色解读
- 从医药代表成长为高级代表、地区经理，走销售管理路线
- 也可积累疾病领域经验后转向市场部产品经理方向
- 肿瘤线的学术推广经验在行业内认可度高、迁移性强
- 负责辖区内信达肿瘤产品的学术推广与专业拜访，组织参与学术活动
- 收集并上报辖区市场与销售数据，配合团队保障医院产品供应
- 在预算合规前提下执行推广计划，持续学习产品知识
- 医学、药学等相关专业背景，具备疾病领域与产品知识
- 良好的沟通表达与学习能力，能清晰传递学术信息
- 较强的抗压能力与团队合作精神
申请策略
- 面试前了解信达生物肿瘤管线及核心产品信息
- 准备一个体现抗压与团队合作的真实销售案例
- 突出1年以上医药销售经验及覆盖医院数、客户管理成果
- 强调肿瘤或相关治疗领域的推广经验
- 展示学术会议组织与合规费用管理的经历
- 补齐肿瘤疾病领域与公司产品线的医学知识
- 练习结构化的客户拜访与学术信息传递技巧
面试指南
- 用具体数据与案例说明业绩和客户管理能力
- 展示「目标—计划—执行—复盘」的辖区管理逻辑
- 强调合规意识与持续学习产品知识的态度
- 请介绍你过去的医药销售经验及主要业绩
- 你如何组织一次有效的学术拜访
- 面对指标压力你会如何安排辖区工作
- 你如何保证费用使用与推广行为的合规性
- 你对我们哪款产品最了解，如何传递其关键信息
职位点评
薪资福利60
成长发展62
工作生活45
使命价值72
薪资福利
60中等
一线销售岗位收入与业绩强挂钩，上限有弹性，但JD未披露薪资与福利细节。
薪资信号未披露（AI估算：9.0千–1.6万/月）
成长发展
62中等
JD明确要求主动学习提升，肿瘤领域专业积累价值高，但未提及晋升通道。
技术前沿非技术岗（不适用）
成长机会主动学习公司产品知识并提升个人综合能力
业务类型profit_center
工作生活
45较低
岗位需频繁医院拜访与辖区出差，JD未提及办公模式与WLB安排。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
72中等
肿瘤药物学术推广连接临床与患者，行业社会价值较高。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号主动践行公司价值观
创新程度稳健跟随主流
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