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合规律师(J18271)
合规律师(J18271)
发布于 6 天前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公法务、风险与合规
法务、风险与合规
出口管制
反腐败
合同审核
合规
合规培训
数据合规
法律意见
贸易合规
值不值得投
66综合评分
综合评分 66
上海联影合规律师，数据与贸易合规体系建设，法学加英语门槛、出海经验优先
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2.9万
比法务、风险与合规中位数高
发布情况
正常在招 · 5 天前发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
88 个在招
市场机会
选择面较广
上海 · 法务、风险与合规 · 约 340 个在招
职位详情
关于这个职位
参与全球化企业合规体系建设与落地：日常合规审查（合同、市场活动、宣传材料）、数据与贸易合规体系建设、国际法规跟踪调研与合规培训
要求法学本科、英语为工作语言，有反腐败、出口管制、数据合规经验者优先
最低要求
本科及以上学历，法学专业
英语语言能力优秀，英语作为工作语言
理解及学习能力强，能够快速上手合规专业工作，并适应公司工作节奏
具备优秀的逻辑思维能力及充分的专业学习及研究能力，并具备优秀的法律文书撰写能力
细致、认真，有良好的职业道德和合规风险意识，充分认可公司合规文化，具备一定的抗压能力
具有良好的沟通表达与团队协作能力，能够跨部门、跨地域有效协作
工作职责
开展日常合规审查工作，包括合同审核、市场活动合规审核、宣传材料合规审核，定期对合规审核工作进行回顾总结，形成阶段性报告材料
熟练掌握并灵活使用公司合规文件和模板，及时响应日常合规咨询，定期更新和完善相关材料
收集和整理合规培训材料，参与并支持合规团队开展合规培训
参与数据合规、贸易合规体系的建立与实施，支持相关合规项目，参与风险研判、合规评估与流程建设工作
持续跟踪国际政策法规的变化，结合公司业务运营模式开展调研分析，向团队和管理层，输出清晰、准确的调研成果和法律意见
协调内外部资源，推动合规项目实施与落地，确保合规要求有效融入业务流程
参与合规体系建设及合规制度起草撰写等工作，贡献有价值的观点、内容
协助合规团队其他成员开展合规工作
优先资格
具有大型跨国企业工作经验或企业出海项目经验，并具备反腐败、出口管制、数据合规等相关领域的工作经验
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 全球化企业合规体系从建设到落地的完整参与
- 前沿合规领域学习机会
- 专业壁垒高
- 法规更新频繁需持续学习
- 审查工作细致量大
- 跨时区协作与抗压要求
- 法学背景、英语优秀、想在企业合规领域深耕的法律人
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可向合规负责人或特定领域（数据/贸易）专家发展
- 出海合规经验市场稀缺
- 执行合同与市场活动合规审查
- 参与数据与贸易合规体系建设
- 跟踪国际法规输出法律意见并推动合规融入业务
- 法学功底与法律文书写作
- 英语工作语言能力
- 反腐败出口管制数据合规领域知识
申请策略
- 准备一份英文合规调研样例，展示国际视野与专业深度
- 突出合规项目经验、英语能力证明、反腐败或数据合规专项经历
- 学习GDPR、出口管制最新动态，练习英文合规备忘录写作
面试指南
- 用风险导向讲审查方法
- 用案例讲体系落地
- 用沟通机制讲跨部门推动
- 合同合规审查关注哪些要点
- 数据跨境合规怎么处理
- 出口管制对医疗设备出口的影响
- 如何推动业务部门配合合规
- 复习合规领域动态，梳理合规项目经历，了解医疗器械行业监管特点
职位点评
薪资福利68
成长发展74
工作生活55
使命价值60
薪资福利
68中等
企业合规岗薪酬中上，JD未披露具体薪资福利。
薪资信号未披露（AI估算：2.0千–3.8万/月）
成长发展
74中等
前沿合规领域与体系建设经验，专业成长空间大。
技术前沿非技术岗（不适用）
成长机会合规体系建设
业务类型cost_center
工作生活
55较低
JD未提及办公模式，合规审查节奏紧凑。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
维护企业合规运营，价值间接但重要。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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