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中联重科
焊接工艺工程师

焊接工艺工程师

发布于 8 天前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 1.2–2.0万 · AI 参考估算
中级经验
本科
全职员工仅现场办公工艺工程
工艺工程
Iso标准
工程机械
工艺装备
焊接工艺
现场技术支持
结构设计

值不值得投

73综合评分

综合评分 73

稳定大厂、技术导向、现场工作为主、注重专业成长

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

1.6万

比工艺工程中位数高

发布情况

正常在招 · 9 天前发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 460 个在招 · 其中工艺工程 36 个

市场机会

选择适中

长沙 · 工艺工程 · 44 个在招

职位详情

关于这个职位

负责工程机械结构件的焊接工艺审查、方案制定及优化,编制作业指导书

解决现场焊接技术难题,设计选型工艺装备,并对一线员工进行焊接基础知识与工艺培训,确保生产质量与效率

最低要求

焊接工艺等相关专业全日制统招本科及以上学历

在工程机械行业有5年及以上的焊接工艺方面相应的工作经验
熟悉工程机械结构件焊接工艺流程和技术要点
服从安排、执行能力强,良好的团队协作能力
动手能力强,主动性高,善于思考

工作职责

负责结构件图纸焊接工艺性审查;

负责焊接工艺方案的制定及优化、编制焊接工艺作业指导书及备料工艺;
解决现场疑难技术问题;
负责结构件工艺装备的设计、选型及工装需求的提出;
负责一线员工冷作焊接基础知识培训及工艺培训;
负责自制件工艺定额的核定

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 依托中联重科行业龙头平台,接触大型复杂装备制造项目,技术积累深厚
  • 岗位职责覆盖全流程,有利于构建完整的工艺知识体系
  • 适合热爱工程技术、喜欢解决实际问题、具备较强抗压能力和沟通技巧的资深工艺工程师

缺点 / 挑战

  • 需频繁深入生产现场,工作环境相对艰苦,需应对突发技术问题的压力
  • 对跨部门协作和人员培训能力要求较高

角色解读

  • 可向高级焊接专家、工艺经理方向发展,或转向更广泛的智能制造与生产管理领域
  • 随着经验积累,可主导重大项目的工艺攻关
  • 负责工程机械结构件的焊接工艺审查与方案制定,编制标准化作业指导书
  • 深入生产一线解决焊接技术难题,设计并选型专用工艺装备
  • 对一线操作人员进行焊接技能与工艺规范培训
  • 精通焊接工艺理论与实操,熟悉工程机械结构件制造流程
  • 具备工艺装备设计与选型能力
  • 拥有优秀的现场问题解决能力和技术培训能力

申请策略

  • 了解中联重科最新的产品线和技术发展方向,准备针对其特定产品结构的工艺改进思路
  • 突出在工程机械领域的焊接工艺项目经验,特别是解决重大技术难题的案例
  • 强调工艺优化带来的成本节约或效率提升数据
  • 展示团队培训与管理经验
  • 加强焊接自动化、智能化相关技术的学习,如机器人焊接编程
  • 提升工艺仿真软件(如Sysweld等)的应用能力

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)描述具体案例
  • 重点突出问题分析逻辑、技术方案选择依据以及最终达成的量化成果
  • 请分享一个你解决过的最复杂的焊接质量问题及其解决方案
  • 如何评估和优化现有焊接工艺的效率和成本?
  • 在设计新产品的焊接工艺时,你会考虑哪些关键因素?
  • 如何有效地对一线员工进行焊接技能培训?
  • 复习焊接冶金学、金属学基础知识
  • 准备几个典型的工艺优化案例

职位点评

薪资福利75
成长发展80
工作生活60
使命价值70

薪资福利

75中等

上市公司提供具有竞争力的薪酬和完善的福利体系,满足基本的补偿性需求。

薪资信号市场水准 (1.2千–2.0万/月)

成长发展

80较高

岗位涉及工艺优化、装备设计及技术培训,有助于深化专业技能和管理能力。

技术前沿主流现代技术
技术栈焊接工艺、结构件、工艺装备
成长机会培训、优化
业务类型cost_center

工作生活

60中等

制造业现场岗位通常需要驻厂工作,WLB可能受到生产节奏影响,但公司提供稳定的工作环境。

工作模式未明确
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

参与高端装备制造,对国家基础设施建设有积极贡献,具有一定的社会价值。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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