
中层管理(经理/总监)
综合评分 55
铅冶炼厂技术管理型生产经理,建设生产双阶段主导,稀缺经验但驻厂强度大
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
1.6万
比生产管理中位数高
发布情况
正常在招 · 9 天前发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 190 个在招 · 其中生产管理 5 个
市场机会
选择面较广
生产管理 · 约 870 个在招
该职位为铅冶炼厂生产经理,建设阶段主持三联炉、烟气制酸、制氧站等工艺设计与设备选型并组建团队,生产阶段负责火法冶炼部门的技术管理、设备安装调试与试生产、工艺优化与技改,并向副总经理汇报,是技术与管理并重的冶炼厂中层管理岗位
男,35—55岁,工科类专业(金属材料、冶金专业优先),本科及以上学历
建设阶段:
优点
缺点 / 挑战
JD未披露薪资与福利,稀缺冶炼技术加管理岗薪资预计当地中上,但无法从原文确认。
岗位覆盖建设到生产全周期且管理幅度大,向厂长/总监发展的空间存在,但JD未提及晋升机制。
JD未提及办公模式,且明确要求抗压能力强,冶炼厂驻厂工作对生活弹性限制较大。
金属冶炼属于传统重工业,JD原文未提及使命愿景类表述,意义感信息有限。
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