
普通员工/个人贡献者
综合评分 62
国企背景政企销售,技术赋能业务,业绩导向,薪资弹性大
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
9.0千
比大客户销售中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1970 个在招 · 其中大客户销售 30 个
该职位主要负责克孜勒苏柯尔克孜自治州区域的政企客户拓展与销售工作
身心健康,思路清晰,有敬业精神,事业心强,有责任感
承担区域政企业务量收目标
优点
缺点 / 挑战
作为上市国企,提供规范的五险一金及基础福利,薪资由底薪+绩效构成,上限取决于个人业绩,整体处于市场中上水平。
岗位涉及云计算、大数据等前沿领域知识的学习与应用,有助于技能更新,但主要侧重销售转化,技术深度成长有限。
销售岗位通常需要应对业绩压力,可能需要频繁外出拜访客户或参加营销活动,WLB受业绩考核影响较大。
作为信息基础设施建设者,推动区域数字化发展具有一定的社会价值,但核心驱动力仍是商业营收。