
高层管理(VP/总经理/CEO)
综合评分 72
跨国巨头亚洲区业务一号位,薪资丰厚、权责重大,适合具备深厚电信背景与跨国管理经验的资深高管。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
18.5万
比销售管理中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
36 个在招
市场机会
选择适中
台北 · 销售管理 · 13 个在招
该职位负责爱立信天线系统(EAS)在亚洲市场的整体业务,包括制定区域战略、管理销售区域、承担盈亏责任(P&L)及推动客户合作
年以上电信行业经验,4-7年国际领导岗位经验
推动负责区域的EAS战略,将市场需求、行业趋势和创新要求转化为业务战略、增长计划和行动计划
优秀的社交和人际交往能力
优点
缺点 / 挑战
作为跨国巨头亚洲区业务负责人,薪资及福利处于行业高位,具备极强的市场竞争力。
职位处于亚洲区核心领导层,直接向总部汇报,能接触全球顶尖战略与资源,发展空间广阔。
作为亚洲区Head,需承担P&L压力并管理跨区域团队,工作强度大,且Primary base在日本,可能涉及频繁跨国出差。
推动通信基础设施建设,助力亚洲市场数字化转型,具有较高的行业价值与社会意义。
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