
中层管理(经理/总监)
综合评分 71
腾讯海外B2B增长经理,技术前沿、成长空间大,但WLB待确认。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
40K
比数字营销中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1950 个在招
市场机会
选择适中
上海 · 数字营销 · 25 个在招
这个职位是腾讯的海外高级产品增长经理,负责B2B产品的PLG增长战略制定与执行
年以上海外市场增长经验,其中 3 年以上在 B2B SaaS 或 API/SDK 类产品,有主导 PLG 从 0 到 1 或 1 到 10 的完整经历
制定多产品增长战略,明确 PLG 与销售驱动的分工边界,搭建北极星指标与全链路数据看板,完成预算分配与取舍决策
优点
缺点 / 挑战
作为跨国企业高级职位,薪资应有竞争力,但JD未披露具体数字和福利,需在面试中确认。
职位涉及前沿技术如GEO和AI搜索,有明确的增长实验和复盘要求,有利于技能提升和职业发展。
JD未提及工作模式和WLB信息,增长岗位可能涉及高强度工作,办公灵活性未知。
B2B SaaS和金融科技领域增长迅速,职位聚焦商业增长,但社会影响有限。
腾讯 的其他在招职位