
京东
销售岗位
销售岗位
发布于 大约 14 小时前普通员工/个人贡献者
湖南省
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
销售与零售
京东价值观
仓配
大客户
客户开发
市场洞察
整车
物流
解决方案销售
销售
AI 估算 · 15k–30k
结合京东物流品牌、销售岗位提成性质及湖南省市场水平,预估底薪加提成综合月收入区间。
职位详情
关于这个职位
作为京东物流的销售岗位,您将负责湖南省内物流客户开发,推动仓配、整车、零担等业务合作落地
您需要根据客户需求设计灵活的物流解决方案,拆解销售目标并确保业绩达成,同时协同团队攻坚重点项目
适合具备区域客户开发经验、擅长解决方案销售、渴望在物流行业深耕的求职者
最低要求
具备区域客户开发与销售目标达成经验,能够制定开发计划并推动仓配、整车、零担业务合作落地
能够根据客户需求匹配物流解决方案并设计灵活可执行的签单策略,提升签单成功率
具备市场洞察能力,能从区域客户需求中识别共性痛点并提炼可复制的业务拓展模式
具备行业知识迭代意识,能主动研究物流行业趋势与竞品动态,并将前沿实践融入方案设计
将区域销售目标达成视为长期承诺,致力于通过物流服务为客户创造真实价值并推动业务增长
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信
工作职责
负责区域内物流客户开发,制定重点客户拓展计划,推动仓配、整车、零担业务合作落地
根据客户需求匹配京东物流解决方案,设计灵活可执行的销售策略以提升签单成功率
拆解月度新签收入目标,推进销售过程管理并确保业绩按时达成
协同团队完成重点项目攻坚,支持大客户招标及跨区域合作突破
总结客户开发与成单经验,指导团队成员提升KA客户沟通与转化能力
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 京东物流品牌效应强,客户信任度高,有助于快速打开市场
- 物流行业正处于增长期,仓配、整车、零担需求稳定,业绩潜力大
- 岗位提供带教和团队协作机会,能积累大客户销售和解决方案能力
- 需要对物流行业有较深理解,初期需快速学习仓配、整车、零担等业务知识
- 竞争激烈,需不断调整策略以适应市场变化和客户需求
缺点 / 挑战
- 销售岗位压力较大,需承担明确的业绩指标,加班和出差可能较多
- 适合具备区域销售经验、热爱挑战、擅长解决方案销售、希望在物流行业长期发展的求职者
角色解读
- 销售岗位可向资深销售经理、区域销售总监方向发展,管理更大区域和团队
- 通过积累行业资源和客户关系,可转型为物流解决方案专家或行业顾问
- 京东内部晋升通道清晰,表现优异者可进入集团其他销售或管理岗位
- 负责湖南省内物流客户开发,重点拓展仓配、整车、零担业务合作,完成新签收入目标
- 根据客户需求设计定制化物流解决方案,制定灵活的销售策略以提高签单成功率
- 协同团队攻坚重点项目,支持大客户招标及跨区域合作,并指导团队成员提升KA客户沟通能力
- 具备区域客户开发和销售目标达成经验,熟悉物流行业尤其是仓配、整车、零担业务模式
- 能够根据客户痛点设计解决方案,并具备灵活签单策略制定能力
- 市场洞察能力强,能识别共性需求并提炼可复制的业务拓展模式
- 主动学习物流行业趋势与竞品动态,将前沿实践融入方案设计
申请策略
- 在面试中强调对京东价值观的认同,尤其是客户为先和拼搏精神
- 展示长期主义心态,强调通过物流服务为客户创造价值的意愿
- 突出区域客户开发的成功案例,尤其是仓配、整车或零担业务的签约业绩
- 强调解决方案设计能力,例如如何根据客户痛点定制物流方案并提升签单率
- 展示市场洞察和行业研究能力,例如对物流趋势、竞品的分析
- 如有团队指导或跨区域合作经验,务必提及
- 补充物流行业知识,尤其是仓配、整车、零担的运营模式和成本结构
- 提升解决方案销售技巧,学习SPIN销售法或价值销售方法论
面试指南
- 使用STAR原则(情境-任务-行动-结果)回答案例类问题,突出量化结果
- 对于异议处理,先倾听客户痛点,再结合京东物流优势提供替代方案,展示灵活性和价值导向
- 行业趋势问题需提前准备,可从数字化、绿色物流、供应链整合等角度回答
- 请分享一个你成功开发区域客户并达成销售目标的案例
- 如果客户对京东物流的报价有异议,你会如何应对?
- 你如何分析区域市场中的客户需求并设计解决方案?
- 你如何看待物流行业当前的趋势?京东物流的优势在哪里?
- 如果你需要带领一个团队完成销售目标,你会如何管理?
职位点评
66
综合评分
京东物流销售岗位,品牌实力强,发展机会多,但工作强度和压力较大,生活平衡较差。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
该职位最适合发展性动机强烈的求职者,即希望在物流销售领域积累技能、晋升通道明确的候选人。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展80
工作生活40
使命价值65
薪资福利
70中等
该岗位薪资以底薪加提成为主,京东品牌知名度高,福利较完善如五险一金、年终奖等,但具体薪资未明确,且销售岗位收入波动较大,总体满足程度中等。
薪资信号未披露(AI估算:15K-30K/月)
成长发展
80较高
岗位提供物流行业知识和销售技能的系统锻炼,京东内部有晋升通道,但JD未明确提到培训或导师制,发展性动机能得到较好满足。
技术前沿传统/成熟技术
成长机会指导团队成员
业务类型profit_center
工作生活
40较低
销售岗位通常需要频繁出差和加班,工作强度大,但JD未明确办公模式,地点在湖南省未定,生活化动机满足程度较低。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
65中等
物流行业是国民经济基础,稳定增长,京东物流强调客户价值和创新,岗位通过服务客户创造实际价值,有一定社会意义,但销售岗位本身功利性较强。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号为客户创造真实价值
创新程度稳健跟随主流
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