京东
体验设计
体验设计
发布于 大约 15 小时前普通员工/个人贡献者
北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
设计与创意
Ui/Ux设计
交互设计
产品体验
京东健康
团队协作
数据分析
竞品分析
视觉设计
设计规范
AI 估算 · 15k–30k
北京大厂5年经验UIUX设计，市场薪酬水平较高，综合月薪约1.5-3万。
职位详情
关于这个职位
负责京东健康垂直业务产品全链路的体验设计，深度参与产品规划，制定设计策略并保证高品质交付
同时参与设计规范迭代，通过竞品分析和数据驱动优化产品体验，提升用户满意度
最低要求
五年以上UI/UX设计工作经验，能独当一面完成设计输出
有成熟的产品视觉和界面设计经验，主导过成熟产品的设计风格定义，近期有成熟设计项目落地并验证价值的案例
持续关注设计趋势、行业动态及用户心理，依据数据分析和设计趋势，推动产品的视觉革新
优秀的沟通能力和团队协作能力，能够清晰的传递设计思路和理念，并能影响和激励团队成员
工作职责
负责京东健康垂直业务产品全链路的体验设计
前置深度参与产品规划讨论，通过清晰拆解业务目标和用户价值，制定合理且能落地的设计策略，并保证高品质高效率交付
参与制定和迭代产品体验设计规范，推动团队设计语言统一，提升整体品牌性
能够通过专家走查、竞品分析、数据分析等设计方法，挖掘各场景体验提升机会点，持续优化产品体验，提升用户满意度
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 京东大厂平台，资源丰富，项目影响力大，能接触到亿级用户产品
- 团队专业度高，能参与设计规范制定，提升设计系统化能力
- 医疗健康领域涉及专业知识和法规，需要额外学习
- 设计岗位需要持续产出创新，工作节奏可能较快
- 适合有5年以上经验、希望在大厂稳定发展并提升设计影响力的资深设计师
缺点 / 挑战
- 京东健康是快速发展的业务线，行业前景好，设计挑战多，成长空间大
- 大厂流程复杂，跨部门协作多，沟通成本较高
角色解读
- 可向设计专家或设计管理者发展，成为设计团队的负责人
- 也可深入产品领域，转型为产品经理或用户体验研究员
- 在京东健康平台接触医疗健康领域，可积累垂直行业经验，拓宽职业边界
- 负责京东健康产品全链路的体验设计，从用户研究到视觉落地的完整流程
- 深度参与产品规划，将业务目标转化为设计策略，并确保高质高效交付
- 参与制定和迭代设计规范，推动团队设计语言统一，提升品牌一致性
- 通过竞品分析、数据分析和专家走查，持续挖掘体验优化机会并推动改进
- 扎实的UI/UX设计能力，5年以上经验，能独立主导复杂产品的设计
- 优秀的产品视觉能力，有成熟的设计风格定义和项目落地案例
- 具备数据分析和竞品分析能力，能够用数据驱动设计决策
- 良好的沟通和团队协作能力，能清晰传递设计思路并影响他人
申请策略
- 准备一份高质量的作品集，重点展示与业务目标对齐的设计案例
- 研究京东健康现有产品，面试时提出具体的设计优化建议
- 突出主导过的成熟设计项目，展示从0到1或大型改版的设计案例
- 强调数据驱动的设计成果，如通过设计优化提升用户指标的具体数据
- 展示设计规范制定经验，以及团队协作和沟通能
- 提前了解医疗健康领域的设计规范和用户心理
- 强化数据分析能力，学习常用数据工具如Google Analytics或A/B测试方法
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）清晰描述项目经验
- 强调以用户为中心和数据验证的设计思维
- 请介绍一个你主导过的设计项目，从需求分析到落地的完整过程
- 你如何通过数据驱动设计决策？请举例说明
- 面对多业务方需求，你如何平衡设计质量和交付效率？
- 你如何理解京东健康的用户群体？设计上有什么特殊考虑？
- 你如何推动团队设计规范的实施？
- 深入研究京东健康App和竞品，整理体验优化点
职位点评
68
综合评分
京东大厂、丰厚薪酬、设计成长空间大，但现场办公且WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合重视职业成长和薪酬福利、能接受高强度工作的资深设计师。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展80
工作生活40
使命价值70
薪资福利
75中等
京东大厂提供有竞争力的薪酬和福利，但薪资未在JD中披露，整体补偿性较强。
薪资信号未披露（AI估算：15K-30K/月）
成长发展
80较高
职位要求持续关注设计趋势和数据分析，有设计规范迭代机会，成长性较好。
技术前沿主流现代技术
技术栈UI/UX设计、数据分析、竞品分析
业务类型ambiguous
工作生活
40较低
仅现场办公，北京核心地段通勤压力大，未提及弹性工作或WLB，生活化满足度低。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
京东健康的医疗健康业务有社会价值，但JD未强调使命感，意义感中等。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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