博世
内控专员_CDP
内控专员_CDP
发布于 4 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公合规
合规
Power Bi
Rpa
内部审计
内部控制
合规咨询
数据分析
流程优化
风险管理
值不值得投
78综合评分
综合评分 78
外企稳健平台、侧重数字化内控技能成长、福利完善、工作生活平衡中等
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.6万
比合规中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1170 个在招 · 其中合规 4 个
市场机会
选择不多
苏州 · 合规 · 5 个在招
职位详情
关于这个职位
负责博世苏州分部内控体系（ICS）的建立、风险评估及监控程序的设计与执行
通过E2E流程健康检查、内部审计支持及数字化手段（如Power BI、Python）提升内控效率，并向管理层提供合规咨询与培训，确保业务符合法规要求并降低运营风险
最低要求
本科及以上学历，审计、会计或相关专业背景
至少3年内控、内部审计或会计相关岗位工作经验
扎实的风险管理与内控体系方法论及工具知识（如风险评估工具集、PDCA及问题解决工具集）
深入理解端到端业务流程及相关系统
具备结果导向的沟通技巧，能与任务负责人及不同层级管理人员有效协作
良好的演示技巧和表达风格
具备强烈的洞察力和基于风险的思维，拥有优秀的流程分析能力
扎实的数字化技能，熟练使用Power BI、Python、RPA等工具
工作职责
实施有效的内部控制体系（ICS）：
）根据法规和商业模式，定义、规范并定期评估RBAC/ILC范围内各分部的运营和业务端到端流程的风险
）支持运营流程所有者进行流程风险评估，并根据评估结果设计控制措施和监控程序（MP）
）确保文档更新，例如将风险评估结果映射为风险清单及相关缓解措施
）汇总并监控ICS结果，用于管理评审
）提高对ICS要求的认识，分享最佳实践
）开展ICS框架和方法论的培训
端到端流程健康检查
支持合作内部审计（C/AU审计）
风险咨询：
）主动开展端到端流程健康检查和由管理层要求的专项审计，以识别风险并创造价值
）支持合作内部审计（C/AU审计）及流程健康检查，做好审计准备
）为管理层和流程所有者提供合规和风险管理咨询服务，提供建设性解决方案
）主导内控风险评估和检查方法的自动化和数字化，例如使用Power BI、Python、RPA、聊天机器人等
）完成管理层指派的其他任务
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 跨国平台提供规范的职业培训和清晰的晋升路径
- 工作内容兼具传统内控与现代数字化工具应用，技能复合度高
- 博世品牌背书有利于职业发展
- 需要跨部门沟通协调，推动内控落地可能面临业务部门的阻力
缺点 / 挑战
- 对数字化技能要求较高，需持续学习新技术以适应自动化趋势
- 适合具备财务/审计背景，同时对数据分析和流程优化感兴趣，追求稳定且具有挑战性的职场人士
角色解读
- 可向内控经理、首席风险官（CRO）或内部审计总监方向发展，也可转型为数字化转型专家或合规顾问
- 构建和维护公司内部控制体系，识别业务流程中的潜在风险并制定应对措施
- 精通风险管理方法论（如PDCA），熟练掌握数据分析工具（Python, Power BI, RPA）以实现内控自动化
申请策略
- 了解博世的企业文化和价值观，在面试中体现对合规和风险管理的深刻理解
- 准备具体的案例来说明如何通过数据分析发现并解决流程风险
- 突出在内控体系建设、风险评估方面的具体项目经验
- 强调使用Python、Power BI等工具提升工作效率的案例
- 展示良好的跨部门沟通和培训能力
- 加强Python在数据处理和分析方面的实战能力
- 深入学习RPA工具的应用
- 熟悉国际通用的内控框架（如COSO）
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）回答行为面试题
- 对于技术问题，重点阐述工具如何解决具体问题带来的效率提升或风险降低
- 对于沟通问题，强调同理心、数据支持和共赢思维
- 请举例说明你如何在一个复杂的端到端流程中进行风险评估并设计控制措施？
- 你是如何利用Python或Power BI来优化内控检查流程的？
- 当业务部门不配合内控要求时，你如何沟通和处理？
- 请描述一次你通过内部审计或健康检查发现重大风险并推动整改的经历
- 复习COSO框架和风险管理基础知识
职位点评
薪资福利75
成长发展85
工作生活70
使命价值80
薪资福利
75中等
博世作为知名外企，通常提供具有竞争力的薪酬和完善的福利体系，但在苏州地区的薪资绝对值可能略低于一线城市同类岗位，整体满足度较好。
薪资信号未披露（AI估算：1.2千–2.0万/月）
福利待遇餐贴、车贴、浮动奖金比例
成长发展
85较高
职位明确要求使用Python、RPA等数字化工具，体现了公司对内控数字化转型的重视，为员工提供了接触前沿技术和提升复合技能的良好机会。
技术前沿主流现代技术
技术栈Python、Power BI、RPA、chatbot
成长机会Conduct training for ICS framework and methodology、Lead automation and digitization
业务类型cost_center
工作生活
70中等
外企通常注重工作生活平衡，但该岗位涉及跨部门沟通和审计支持，可能需要一定的加班应对审计周期或紧急项目，整体WLB尚可。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
80较高
博世致力于通过技术改善全球生活质量，内控工作虽不直接面向客户，但通过保障合规和降低风险，间接支持了公司的可持续发展和社会责任履行。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号improve quality of life all across the globe
创新程度积极采用新技术
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