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AIGC大模型算法工程师(自动驾驶方向)_XC

AIGC大模型算法工程师(自动驾驶方向)_XC

发布于 1 天前

普通员工/个人贡献者

上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
机器学习工程
Aigc
Diffusion Models
Pytorch
仿真
图像生成
大模型
数据增强
自动驾驶
视频生成

AI 估算 · 30k–50k

AIGC+自动驾驶双热点,算法岗薪资竞争力强,上海3年经验硕士,市场水平较高。

职位详情

关于这个职位

该职位负责将AIGC技术(如图像/视频/3D生成)应用于自动驾驶场景,包括数据增强、仿真测试和端到端模型创新

你将参与算法研究、工程化落地,并与感知、规划团队协作
适合对生成模型和自动驾驶有浓厚兴趣、具备深度学习实战经验的算法工程师

最低要求

计算机科学、人工智能、自动化、电子工程等相关专业硕士及以上学历

年以上AIGC或相关深度学习算法开发经验,熟悉常见的生成模型(如GAN, VAE, Diffusion Models等)及其变种,并具备实际项目经验
精通Python编程,熟练掌握PyTorch/TensorFlow等深度学习框架
具备扎实的数学基础,熟悉线性代数、概率论、数理统计及优化方法
对自动驾驶领域有浓厚兴趣,了解自动驾驶基本原理和模块(感知、预测、规划、控制等)
具备良好的英文文献阅读能力,能够跟踪国际前沿技术
具备优秀的学习能力、问题解决能力和团队协作精神

工作职责

负责AIGC(人工智能生成内容)相关算法的研究、开发与优化,包括但不限于图像生成、视频生成、3D模型生成、文本生成图像/视频等,并将其应用于自动驾驶场景

深入理解自动驾驶端到端算法模型(例如感知-决策-控制一体化模型),负责AIGC技术在其中创新性应用的探索与实现
参与自动驾驶数据集的生成与增强,利用AIGC技术提高数据多样性、场景覆盖度及标注效率,为模型训练提供高质量数据支持
负责AIGC模型在自动驾驶模拟器中的集成与测试,包括虚拟场景生成、动态目标生成、天气/光照条件模拟等,以提升仿真系统的真实感和测试效率
持续关注AIGC及自动驾驶领域前沿技术,进行技术调研、论文复现及创新性算法设计,并将研究成果转化为实际产品功能
与感知、规划、控制等团队紧密协作,将AIGC技术与现有自动驾驶模块进行有效融合,共同推动端到端自动驾驶模型的迭代与性能提升
负责算法的工程化落地,包括模型训练、部署、性能优化及维护,确保算法在实际系统中的高效稳定运行

优先资格

加分项:具备自动驾驶相关项目经验,或有端到端自动驾驶模型研究与实践经验者优先

加分项:有基于AIGC进行数据生成、场景仿真或虚拟测试经验者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 接触AIGC与自动驾驶两大前沿领域,技术成长快
  • 博世作为跨国巨头,平台稳定,资源丰富
  • 与顶尖团队合作,有机会将研究落地到实际产品
  • 薪酬福利有竞争力
  • 技术难度高,需要持续学习最新论文和算法
  • 交叉领域知识要求广,需同时理解生成模型和自动驾驶系统

缺点 / 挑战

  • 工程落地复杂,需应对数据、算力和系统集成挑战
  • 适合对生成模型和自动驾驶有强烈兴趣、具备扎实算法功底、喜欢挑战前沿技术的工程师

角色解读

  • 成长为AIGC与自动驾驶交叉领域的专家,引领技术方向
  • 可向技术专家或技术管理方向发展,负责核心算法团队
  • 前景广阔,可延伸至通用AI、机器人等领域
  • 研究并优化AIGC生成模型(如图像、视频、3D生成),将其应用于自动驾驶场景
  • 利用AIGC技术进行数据增强、场景生成,提升模型训练数据的多样性与标注效率
  • 在自动驾驶仿真环境中集成AIGC模型,生成虚拟场景与动态目标,提高测试真实感
  • 与感知、规划等团队协作,将算法工程化落地,保证模型稳定运行
  • 扎实的深度学习与生成模型基础,熟悉GAN、VAE、Diffusion Models
  • 精通Python,熟练掌握PyTorch/TensorFlow,具备大规模模型训练经验
  • 了解自动驾驶基本原理(感知、预测、规划、控制),有端到端模型经验优先
  • 良好的数学功底和英文文献阅读能力,能快速复现前沿算法

申请策略

  • 关注博世在自动驾驶领域的布局,在面试中体现对业务的理解
  • 准备一个AIGC+自动驾驶的落地案例,展示创新思维
  • 突出生成模型项目经验,如Diffusion Models的实际应用效果
  • 强调自动驾驶相关经历,如端到端模型或仿真平台开发
  • 展示工程化能力,如模型部署、性能优化、数据管线搭建
  • 如有论文或开源项目,重点呈现
  • 深入学习Diffusion Models最新变体(如Stable Diffusion、Sora等)
  • 补充自动驾驶知识,了解端到端感知-决策-控制方案

面试指南

  • 采用STAR法则回答行为面试问题,突出项目背景、个人贡献和结果
  • 对于技术问题,先阐述原理,再结合项目经验,最后总结优劣
  • 对于开放设计题,先拆解需求,再提出可行方案,并分析权衡
  • 请介绍你最熟悉的一个生成模型(如Diffusion Model)的原理和训练细节
  • 如何用AIGC技术提升自动驾驶数据集的多样性?
  • 在设计端到端自动驾驶模型时,AIGC可以扮演哪些角色?
  • 你如何评估生成数据的质量?有哪些指标?
  • 请描述一次你解决算法工程化落地中遇到的挑战

职位点评

75
综合评分

AIGC+自动驾驶前沿技术岗,成长空间大,薪资有竞争力但未披露,现场办公,无明确WLB信号。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求技术前沿和职业成长的工程师,对薪资敏感度较低,能接受现场办公。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展90
工作生活60
使命价值80

薪资福利

70中等

薪资未明确披露,但博世提供有竞争力的薪酬福利体系,外企平台稳定,综合保障较好。

薪资信号未披露(AI估算:30K-50K/月)

成长发展

90较高

AIGC与自动驾驶均属前沿领域,技术挑战大,成长空间广阔,且公司提供前沿技术接触机会和职业发展平台。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AIGC、Diffusion Models、GAN、VAE、PyTorch、TensorFlow、自动驾驶、端到端、数据增强、仿真
成长机会接触行业最前沿AIGC与自动驾驶技术的机会、广阔的职业发展空间、个人成长平台
业务类型ambiguous

工作生活

60中等

职位未明确远程或弹性工作安排,默认现场办公,WLB信息不明,但外企文化相对人性化。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

80较高

自动驾驶技术提升交通安全性,AIGC赋能产业创新,社会价值较高,行业处于高速增长期。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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