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钱塘征信-金科公司生态BD-杭州

钱塘征信-金科公司生态BD-杭州

发布于 大约 9 小时前

普通员工/个人贡献者

杭州市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
业务拓展
商务拓展
市场分析
征信
数据分析
数据服务
生态合作
谈判
资源整合
金融科技

AI 估算 · 25k–45k

金融科技赛道,蚂蚁平台加持,5年经验BD薪资具竞争力。

职位详情

关于这个职位

这个职位负责蚂蚁集团旗下钱塘征信的生态商务拓展,核心是开拓和维护金融科技领域的合作伙伴,推动数据产品和业务增长

适合具有5年以上BD经验、熟悉征信或数据服务行业、具备资源整合和商务谈判能力的资深人才

最低要求

● 学历:本科及以上学历

● 经验:5年以上金融科技/互联网 BD 相关工作经验
● 行业背景:熟悉征信、金融科技、数据服务行业
● 核心能力:
商务谈判能力:出色的沟通表达能力和商务谈判技巧
资源整合能力:具备较强的生态资源整合和跨部门协调能力
市场敏感度:对金融科技趋势有敏锐的洞察力和判断力
项目推动力:能够独立主导复杂项目,具备较强的执行力和问题解决能力
数据分析能力:熟练使用数据分析工具,能够基于数据做出业务决策

工作职责

战略规划与执行

○ 负责金融科技领域商务拓展战略的制定与执行
○ 分析市场趋势,识别潜在商业机会,推动业务增长
合作伙伴拓展
○ 开拓并维护与金融科技公司的生态战略合作关系
○ 主导重大合作项目的谈判、签约及落地实施
业务资源整合
○ 整合内外部资源,推动数据产品的开发
○ 协调跨部门协作,确保合作项目高效推进
市场洞察与分析
○ 跟踪金融科技行业动态,收集竞品信息,输出市场分析报告
○ 为产品迭代和业务决策提供数据支持和策略建议

优先资格

金融、经济、管理、计算机等相关专业优先

有机构合作资源者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 蚂蚁集团平台资源丰富,能为BD提供广泛的生态合作机会
  • 金融科技行业前景广阔,积累的行业经验和人脉价值高
  • 参与核心业务增长,工作成果对业绩影响直接,成就感强
  • 需要频繁出差和应酬,工作节奏较快,可能影响生活平衡
  • 跨部门协调复杂,需应对各种利益关系,决策链条长
  • 适合具备5年以上BD经验,善于整合资源、热爱商务谈判,希望在大平台推动金融科技生态合作的职场人

缺点 / 挑战

  • 薪资水平较高,大厂福利完善
  • BD岗位业绩压力大,需要持续开拓新合作伙伴,目标导向明显

角色解读

  • 从BD专员到高级BD经理,再到业务拓展总监,负责更大规模的生态合作
  • 向战略合作或业务线负责人方向发展,成为金融科技领域的商务专家
  • 可横向转型至产品、运营或战略岗位,凭借对市场和行业的理解
  • 负责制定和执行金融科技领域的商务拓展战略,分析市场趋势,发现商业机会
  • 开拓和维护与金融科技公司的生态合作关系,主导合作谈判和项目落地
  • 整合内外部资源,推动数据产品开发,协调跨部门协作
  • 跟踪行业动态,输出市场分析报告,为业务决策提供支持
  • 出色的商务谈判和沟通表达能力,能主导复杂谈判
  • 较强的资源整合和跨部门协调能力,推动生态合作
  • 对金融科技行业有敏锐的市场洞察力,能理解行业趋势
  • 熟练的数据分析能力,能基于数据支持决策

申请策略

  • 针对性修改简历,突出与金融科技生态合作相关的经验
  • 了解蚂蚁集团生态体系,及钱塘征信的业务方向,在面试中展示理解
  • 突出过往成功主导的商务合作项目,尤其是金融科技或征信领域的案例
  • 量化成果,如带来多少收入增长、合作项目数、生态伙伴数量等
  • 展示行业资源和人脉,列出合作的机构或企业
  • 强调数据分析能力,举例说明如何用数据推动业务决策
  • 深入学习征信、数据服务行业知识,了解相关监管政策
  • 提升数据分析技能,如熟练使用Excel、SQL或BI工具

面试指南

  • 用STAR法则(情境、任务、行动、结果)描述项目经历,突出个人贡献和结果
  • 展示对行业和公司的理解,结合蚂蚁生态和钱塘征信特点回答
  • 强调资源整合和长期思维,区分BD与销售的差异
  • 请分享一个你主导的复杂BD项目,你是如何推进并落地的?
  • 你如何看待当前金融科技行业的BD机会和挑战?
  • 如果你要推动与一家大型银行的数据合作,你的策略是什么?
  • 如何平衡短期业绩和长期生态建设?
  • 你有哪些可复用的行业资源?如何维护合作关系?

职位点评

66
综合评分

金融科技大厂BD,侧重生态合作和业务增长,成长性强但工作节奏较快。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合重视职业成长和行业资源积累,能接受一定工作压力的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展80
工作生活50
使命价值60

薪资福利

65中等

JD未明确薪资福利,但蚂蚁集团作为行业巨头,薪资水平有竞争力,预计能较好满足补偿性需求。

薪资信号未披露(AI估算:25K-45K/月)

成长发展

80较高

岗位涉及战略与市场洞察,能积累金融科技行业资源,成长性强,但未提及明确晋升机制。

技术前沿主流现代技术
技术栈金融科技、数据分析、生态合作、市场分析、谈判
业务类型profit_center

工作生活

50较低

岗位未提供远程或弹性工作,BD工作可能需要出差和应酬,WLB一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

金融科技行业有助于推动普惠金融,但该岗位偏向业务拓展,社会价值感中等。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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