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酒店业务实习生(南昌)(MJ020005)

酒店业务实习生(南昌)(MJ020005)

发布于 大约 8 小时前

实习/见习

南昌市
无经验要求
实习生
仅现场办公
本科
业务拓展
Ppt
商务谈判
团队协作
市场动态
数据分析
沟通能力
酒店行业

AI 估算 · 2k–3k

南昌实习薪资水平中等,携程为上市公司,实习补贴约2000-3000元/月。

职位详情

关于这个职位

这是一个在携程南昌分公司实习的机会,你将协助业务经理开发并维护酒店合作关系,参与酒店上线、运营方案定制和市场动态跟踪

适合对酒店旅游行业感兴趣、想要积累商务拓展与数据分析经验的同学

最低要求

教育水平:本科及以上学历

时间要求:一周可实习5天,至少实习3个月
技能要求:熟练使用EXCEL、WORD、PPT等办公软件
能力要求:
a)严于律己,有较强的自我学习能力,对新鲜事务保持好奇心
b)以用户为中心,能快速熟悉酒店行业相关市场,掌握数据分析的各类方法、了解各种产品营销策略
c)优秀的沟通及谈判能力
d)拥有团队协作精神,能与不同团队协作共赢
e)良好的心理承受能力,高执行力,能在压力下完成业绩

工作职责

协助业务经理开发潜在合作酒店,完成酒店的合作上线,提升区域覆盖及产量

完善已合作酒店各类信息,深入了解其特性,结合平台规则和策略,协助业务经理不断适配及定制最优的运营方案
关注市场动态,对于市场变化做出敏锐反应
通过用户反馈,不断提升酒店服务意识,解决服务缺陷,提升C端用户满意度
收集市场热点事件、节假日动态信息等,协助业务经理为酒店提供最新内容资讯和整体营销方案
协助业务经理维护良好的合作及客情关系,提升品牌影响力
配合业务经理完成其他公司布置的任务,通过团队协作、保证区域各项任务及指标的顺利达成

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 大厂平台,接触成熟的酒店业务体系,积累行业人脉
  • 工作内容全面,涵盖开发、运营、营销,锻炼综合能力
  • 南昌地区实习竞争相对较小,获得大厂背书
  • 实习需满3个月且每周5天,与学业安排可能冲突
  • 工作多属基础执行,需主动学习才能获得更大成长

缺点 / 挑战

  • 有业绩指标压力,需在压力下完成区域任务
  • 适合对酒店旅游行业有浓厚兴趣、喜欢与人打交道且能承受压力的在校大学生

角色解读

  • 实习期后有机会转正为正式业务经理,负责更大范围的酒店运营
  • 积累酒店行业资源,未来可向OTA运营、商务拓展或区域管理方向发展
  • 通过在携程的实战经验,提升商业洞察力和跨团队协作能力
  • 协助业务经理开拓南昌及周边区域的新合作酒店,推动酒店上线携程平台
  • 维护已合作酒店的日常运营,根据平台规则优化酒店信息并定制营销方案
  • 关注市场动态和用户反馈,协助提升酒店服务质量和C端用户体验
  • 配合团队完成区域业绩指标,参与跨团队协作
  • 熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件进行数据整理与汇报
  • 具备较强的沟通与谈判能力,能与酒店方顺畅对接
  • 掌握数据分析基本方法,能够通过数据发现运营优化点
  • 具备团队协作精神和高执行力,能适应快节奏工作

申请策略

  • 申请时表明可连续实习时间,强调满足“每周5天、至少3个月”的条件
  • 面试时展示对酒店行业问题的思考,如如何提升酒店线上产量
  • 突出校园活动中的拉赞助/外联经历,体现商务谈判能力
  • 展示数据分析相关课程或项目,如使用Excel进行数据统计
  • 强调实习或兼职中与客户沟通的经历,证明人际交往能力
  • 提及对携程产品及酒店行业的了解和兴趣
  • 提前熟悉携程商家后台或OTA行业基础知识
  • 练习Excel常用函数和数据透视表,提升数据处理效率

面试指南

  • 回答时结合具体经历,用STAR法则(情境-任务-行动-结果)说明自己的贡献
  • 展现对OTA行业和酒店运营的理解,表达愿意学习的态度
  • 遇到假设性问题,先拆解问题,再给出逻辑清晰的解决步骤
  • 为什么选择来携程做酒店业务实习?
  • 你如何理解酒店业务经理的工作内容?
  • 请举例说明你如何说服他人接受你的建议
  • 如果酒店对平台政策有异议,你会如何处理?
  • 你的实习时间是否稳定?能否保证每周5天?

职位点评

59
综合评分

大厂实习平台,能积累酒店业务经验,但薪资一般、需现场办公且有一定压力。

从学习成长、工作节奏、岗位方向和实习待遇综合评估,方便比较实习机会。

更适合这类人
适合希望积累酒店行业商务拓展经验的在校学生,尤其是能保证实习时间且对业绩压力有心理准备的同学。
表现最好
成长发展
相对薄弱
薪资福利
薪资福利45
成长发展72
工作生活50
使命价值55

薪资福利

45较低

实习岗位薪资有限,未提及额外福利,但携程作为大厂可提供实习薪酬和平台背书。

薪资信号未披露(AI估算:2K-3K/月)

成长发展

72中等

能参与酒店业务开发,锻炼商务谈判和数据分析能力,但未提及系统培训或晋升路径。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

50较低

需一周实习5天且现场办公,面对业绩压力,工作节奏较紧张。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值

55较低

酒店旅游行业稳定,但岗位以执行业务为主,社会价值感一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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