
阿迪达斯
Manager Brand Communications, FB/BB/F1
Manager Brand Communications, FB/BB/F1
发布于 大约 14 小时前中层管理(经理/总监)
上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
市场营销与传播
Pr
体育营销
品牌传播
团队合作
市场营销
社交媒体
谈判
跨部门协作
项目管理
AI 估算 · 35k–60k
外资品牌经理岗位,需3-5年经验,上海地区薪资较高,涉及预算管理和多部门协作,竞争力强。
职位详情
关于这个职位
作为阿迪达斯品牌传播经理,你将负责制定和执行品牌传播策略,涵盖足球、篮球等团队运动,与多个团队协作,管理预算和外部机构,确保品牌形象和产品曝光最大化
你需要具备丰富的广告、公关和社交媒体经验,并热爱体育运动
最低要求
· 至少3-5年广告或传播部门工作经验
· 有中国地区广告、公关和创意服务的相关经验
· 了解团队运动,尤其是足球和篮球
对参与和学习体育有浓厚兴趣,即体育爱好者
· 出色的演讲和组织能力
· 有体育、品牌/品类营销、渠道营销经验
· 大学本科及以上学历,市场营销或传播相关专业优先
工作职责
品牌传播规划与执行
· 根据中国业务战略和全球指导方针,推动营销战略和营销计划的制定与执行
在创意、社交媒体、公关和活动策划方面有很强的能力
· 为与团队运动相关的所有品牌传播项目制定整合行动计划,以最大化品牌和(新)产品的曝光度,同时最大化效率
· 积极与产品营销、运动营销、文化营销和零售营销团队合作,支持他们的所有品牌资产活动以及所有展会和贸易会议,以实现我们的目标所设定的品牌定位
· 紧跟快速发展的媒体环境,尤其关注新媒体技术和机会
· 识别传播机会,以及合作与联合品牌的机会
管理
· 负责正确(合法)使用阿迪达斯商标和标识
· 寻找、建立牢固的关系并管理与相关代理合作伙伴和(媒体)供应商的日常活动
· 向创意服务部门提供简报,以传达理想的零售存在感和形象
财务
· 遵循、最大化并控制根据营销计划设定的品牌传播预算
· 建议未来的品牌传播预算
· 通过设定明确的目标和期望,与供应商谈判和制定报价
· 评估并推荐所有品牌传播采购的定价水平
系统与流程
· 执行并跟踪品牌传播计划
· 为所有含阿迪达斯标识的材料建立质量控制体系
· 与品类商品团队和销售部门协调所有相关材料的发布
· 与零售运营部门和销售部门共同制定、维护和协调流程,确保全国范围内及时(在店内)实施
· 通过开展或协调研究和跟踪项目进展,对营销活动进行后期评估,然后将结果汇总成定期质量报告
· 对标消费者品牌认知的进展
· 负责所有品牌传播项目的承诺和付款请求的及时准确提供
· 充分优化与公关和创意服务等其他传播学科的一体化
其他
· 完成上级经理分配的其他相关工作
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 全球知名体育品牌,平台大,品牌资源丰富
- 涉及多品类(足球、篮球、F1),工作内容多样,成长空间大
- 能够参与高曝光度的营销活动,积累宝贵的品牌管理经验
- 薪资待遇有竞争力,福利完善
- 跨部门协作频繁,对沟通协调能力要求高
- 适合热爱体育、有品牌营销经验、善于跨部门协作和项目管理的人
缺点 / 挑战
- 工作强度较高,需要同时管理多个项目和多方沟通
- 需要紧跟媒体环境变化,持续创新,压力较大
角色解读
- 可以向品牌总监或传播部门负责人方向发展,负责更大范围的品牌战略
- 也可以转向产品营销或整合营销管理领域,积累全链路经验
- 在体育行业内有较多跨界机会,如体育营销、赛事运营等
- 制定品牌传播策略和营销计划,确保与全球指引和中国业务战略一致
- 与产品营销、运动营销、零售营销等团队合作,支持品牌资产活动和贸易展会
- 管理品牌传播预算,与供应商和代理机构谈判,控制成本和报价
- 执行和跟踪传播计划,评估活动效果并输出质量报告
- 具备创意策划能力,熟悉社交媒体、公关和活动营销
- 拥有出色的谈判和沟通技巧,能够管理外部合作伙伴
- 对足球、篮球等体育有深入了解和热情
- 流利的中英文能力,出色的组织和演讲能力
申请策略
- 了解阿迪达斯品牌文化和近期营销战役,面试时展现热情
- 准备一个你策划过的品牌传播案例,说明策略和执行结果
- 突出品牌传播或营销项目经验,尤其是大型体育营销活动
- 强调预算管理和供应商谈判的具体成果
- 展示对足球、篮球等体育领域的了解与热情
- 如有社交媒体传播成功案例,务必详细说明
- 提升对数字媒体和社交趋势的敏锐度,学习短视频和直播营销
- 熟悉品牌健康度指标,如NPS,学习市场调研方法
面试指南
- 采用STAR法则:情境-任务-行动-结果,清晰描述项目经历
- 强调以数据驱动决策,用具体指标说明效果
- 展现你对体育和品牌的热情,结合阿迪达斯的特点
- 如何制定一个品牌传播计划?请分享你的方法论
- 描述一次你成功管理预算并控制成本的经历
- 你如何与不同团队(如产品、零售)协作推动营销活动?
- 对阿迪达斯在足球或篮球领域的品牌传播有什么建议?
- 如何评估一个广告或公关活动的效果?
职位点评
77
综合评分
国际大牌品牌传播经理,平台好、成长空间大,薪资有竞争力,但工作强度与模式未明。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
最适合追求职业发展、热爱体育营销、并具备跨部门协作能力的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展85
工作生活65
使命价值70
薪资福利
80较高
该职位薪资水平较高,外企福利完善,能较好地满足补偿性动机。
薪资信号未披露(AI估算:35K-60K/月)
成长发展
85较高
大平台,涉及多领域整合营销,技能成长和职业晋升机会多。
技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center
工作生活
65中等
JD未提及远程或弹性工作,工作模式不明确,但外企文化通常较平衡。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
70中等
体育品牌具有较强感染力,能带来正面品牌价值,但社会影响力中性。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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