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硬件FAE
立即应聘

硬件FAE

发布于 大约 2 小时前

普通员工/个人贡献者

南京市 / 上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
硬件工程
Adas
Pads
Pcb设计
原理图
地平线征程
智能座舱
硬件开发
车载Soc
高速信号

AI 估算 · 25k–40k

基于5年以上ADAS硬件经验及上市大厂背景，参考一线城市硬件FAE薪酬水平。

职位详情

关于这个职位

这是地平线（已上市）硬件技术支持部的硬件FAE岗位，负责ADAS/智能座舱域控硬件的开发与客户技术支持

你将参与从方案设计到量产的全流程，需要深厚的硬件功底和车载SOC设计经验，工作地点覆盖南京、上海、深圳
适合有5年以上汽车电子硬件经验、希望深入前沿智能驾驶领域的资深工程师

最低要求

大学本科及以上学历，电子信息，通信，计算机等相关专业

年以上ADAS或座舱硬件开发从业经验
熟练掌握常用的ECAD软件，例如Cadence,PADS,AD等
精通常见车载SOC（地平线征程系列SOC，高通8155,8295,高通8650,8620,Orin,Thor等）设计应用
优秀的组织沟通能力及抗压能力，责任心强
能够适应短期出差

工作职责

具备汽车电子硬件开发经验，有ADAS/座舱硬件开发及量产经验，熟悉车载硬件开发流程

精通ADAS/智能座舱硬件架构设计，精通器件选型
独立负责过全新平台的ADAS/智能座舱域控硬件开发，并成功量产
有原理图，PCB设计开发经验，有丰富的高速信号开发，调试经验，熟悉PISI仿真相关技术
熟练掌握常用硬件测试调试工具，如示波器，逻辑分析仪，信号发生器，网络分析仪等，负责过整板硬件信号测试或审核
有HSIS，DFMEA，DFM（控制器硬件可制造性设计），WCCA等技术文档经验
熟悉完整的车载DV&PV测试验证流程，有DV&PV常见问题处理经验

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 深耕ADAS/智能座舱领域，技术含量高，行业前景广阔
  • 地平线作为智驾芯片上市龙头，平台大，技术积累深厚
  • 工作地覆盖南京、上海、深圳，选择灵活
  • 要求全面且深厚的硬件经验，入职门槛高，需持续学习
  • FAE角色需频繁与客户沟通，并适应短期出差，抗压能力要求高
  • 多城市可能涉及跨地协作，工作节奏较快
  • 适合拥有5年以上车载硬件经验、热衷技术攻坚且善于沟通的资深工程师

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 可向高级硬件专家或技术经理发展，深入智能驾驶硬件架构设计
  • 积累客户支持经验后，可转向产品管理或解决方案架构方向
  • 借助地平线在智驾领域的头部地位，有机会接触行业前沿技术并快速成长
  • 负责ADAS/智能座舱域控器硬件方案设计，包括原理图、PCB布局及高速信号调试
  • 作为FAE，支持客户进行硬件集成、测试验证及量产问题定位，提供技术解决方案
  • 参与车载硬件开发流程，输出DFMEA、HSIS等技术文档，并跟进DV&PV测试
  • 精通车载SOC（如地平线征程、高通8155/8295、Orin等）的硬件设计应用
  • 熟练掌握Cadence、PADS等ECAD工具，具备高速信号仿真与调试能力
  • 熟悉车载硬件开发流程和量产经验，理解DV&PV测试规范

申请策略

  • 关注地平线官网的技术博客或社区，了解其芯片生态，面试中展现对产品的热情
  • 准备一个完整的项目复盘，量化成果（如信号完整性改善、量产良率提升等）
  • 突出独立负责的ADAS/座舱域控量产项目，强调从原理图到量产的全流程经验
  • 详细展示高速信号调试、PISI仿真及DV&PV问题处理的成功案例
  • 列出熟悉的车载SOC型号与ECAD工具，最好有具体的性能指标
  • 提前复习车载硬件开发流程（如ISO 26262功能安全）并了解地平线征程系列芯片特性
  • 练习常用测试仪器使用，加深对WCCA、DFMEA等文档的编写理解

面试指南

  • 采用STAR法则：情境-任务-行动-结果，重点突出个人职责与技术决策
  • 对于技术问题，先描述问题现象，再分析可能原因，最后给出验证措施和结果
  • 对于沟通类问题，强调同理心、逻辑梳理和推动问题解决的闭环思维
  • 请详细描述你主导过的一个ADAS/座舱域控硬件开发项目，包括架构设计、关键难点及量产结果
  • 如何设计高速信号的PCB，确保信号完整性？请举例说明
  • 遇到DV测试中电源纹波超标问题，你会如何定位和解决？
  • 如何与客户沟通硬件设计问题？有没有处理过客户投诉的案例？
  • 复习ADAS/座舱域控主流方案（如地平线征程、高通SA8295）的芯片特性与参考设计

职位点评

68
综合评分

智能驾驶龙头企业，技术前沿，薪资可期，但需适应现场办公和出差。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。

更适合这类人
最适配追求技术进阶和前沿领域发展的资深硬件工程师，同时需能接受出差。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展85
工作生活45
使命价值75

薪资福利

65中等

薪资未明确披露，但上市大厂硬件FAE通常给予市场偏上薪酬，福利中等偏好。

薪资信号未披露（AI估算：25K-40K/月）

成长发展

85较高

岗位接触前沿智驾硬件技术，对个人技术成长和职业发展很有帮助。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈ADAS、智能座舱、PISI仿真、Cadence、高速信号、车载SOC、地平线征程
业务类型ambiguous

工作生活

45较低

要求适应短期出差，办公模式为现场办公，生活平衡一般。

工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）

使命价值

75中等

智能驾驶是高速增长赛道，对汽车安全有积极贡献，使命感较强。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术

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