游戏系统策划师（26届春招）

优缺点分析

角色解读

• 系统策划 → 主策划 → 制作人，负责更大规模的游戏项目
• 横向发展：转向数值策划、剧情策划或关卡策划等专业方向
• 长期可进入游戏研发管理或独立游戏创业
• 设计游戏的核心系统，如任务、经济、技能等，确保玩法与数值平衡
• 分析竞争对手产品，结合玩家反馈提出系统优化方案并推动落地
• 与美术、程序、测试等团队协作，跟进系统开发全流程
• 参与游戏测试与数据分析，持续迭代提升用户体验
• 扎实的逻辑思维与问题分析能力，能拆解复杂系统设计问题
• 优秀的沟通协作能力，能够跨部门高效推进项目
• 资深游戏玩家，熟悉多种游戏类型的系统设计，有策划经验或游戏设计作品更佳
• 数据敏感度，能通过数据驱动设计决策

申请策略

• 在简历或作品集中附上一份针对巨人网络某款游戏的系统优化建议，体现思考深度
• 关注巨人网络春招流程，提前准备笔试（可能涉及逻辑题与游戏设计题）
• 突出游戏经历：展示深度游戏理解，如撰写游戏分析文档、通关攻略或设计笔记
• 强调相关项目：游戏设计比赛、作品集（如系统设计文档、数值模拟）或社团游戏开发经历
• 体现逻辑与分析能力：附上数据分析、策略思考的案例（如解谜游戏关卡设计）
• 展示团队协作：社团、实习中跨职能合作的具体事例
• 学习基础游戏设计理论，阅读《游戏设计艺术》等经典书籍
• 熟练使用Excel、Axure或Visio进行系统原型与数值设计

面试指南

• STAR法则：阐述情境、任务、行动、结果，突出设计决策过程
• 分点阐述：先定义目标，再拆解要素，最后评估影响与迭代
• 用户导向：始终从玩家体验出发，结合数据佐证
• 请设计一个游戏的签到系统，并说明你的设计思路
• 你玩过巨人网络的哪些游戏？觉得它们有什么可优化之处？
• 如何衡量一个游戏系统的成功？请举例说明
• 如果你和程序在实现方案上有分歧，你会怎么处理？
• 描述一次你从玩家角度发现游戏问题并主动反馈的经历