通用电气-布朗-博韦里
Project Manager
Project Manager
发布于 大约 1 小时前中层管理(经理/总监)
上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
项目经理
客户管理
工程制造
投标报价
服务管理
英语沟通
项目管理
领导力
风险管理
AI 估算 · 35k–55k
8年以上项目管理经验，外企制造业，上海，薪资竞争力强，约3.5-5.5万/月。
职位详情
关于这个职位
作为ABB牵引事业部的项目经理，你将负责中型项目的全面执行，领导项目团队达成合同交付和客户承诺
岗位涵盖项目管理、投标支持、售后服务管理，需要8年以上工程/制造环境下的项目管理经验
加入全球领先的电气化公司，参与轨道交通可持续发展
最低要求
在工程/制造环境中拥有8年以上项目管理或服务管理经验
具备高级规划、调度和组织能力
拥有强大的协作和以解决方案为导向的思维方式，并具备出色的书面和口头沟通能力
展现出领导能力，具有管理团队和影响各级利益相关者的经验
愿意出差并面对面与客户互动
英语沟通能力至关重要，包括书面和口头
工作职责
人员管理与领导：作为管理团队的一员，制定并推动项目管理及售后服务战略
领导分配给项目的项目和服务团队，激励和监督内外部资源以完成所有任务和里程碑
协调和监督团队发展及标准化流程发展，以持续提高团队效率
项目投标支持与内部销售：主导每年发布销售报价原则和产品价格清单
负责报价，并确保报价在考虑市场情况、客户条件和工厂利润的情况下最具竞争力
参与项目风险审查流程，支持投标/不投标分析和决策
监督每份报价和框架协议中的条款和条件（商业、技术、法律和定价）
项目执行与控制：确保项目遵循执行最佳实践和ABB政策
报告收入预测，并对进度延迟和成本超支采取即时恢复行动，监督项目开票状态、成本、费用和现金流
有效监控和控制项目进度及资源利用率
识别、定性、量化、管理项目风险，并确保所有机会都被识别和追求
捕获、分析并分享项目中的经验教训
推动项目的正式验收、合同收尾和客户确认，均符合合同和IRIS标准
售后服务管理：作为索赔问题的升级点
确保客户关注点、紧迫感和关怀责任
监控CCRP并跟进前五大客户投诉的关闭
批准备件和维护服务产品
优化维修和大修项目流程以提高市场渗透率
推动持续改进文化，并基于客户反馈实施改进
AI 洞察
优缺点分析
优点
- ABB是电气化领域的全球领先企业，平台大，项目资源丰富，能积累宝贵的行业经验
- 职位涉及项目管理、投标、售后全流程，锻炼综合管理能力
- 加入可持续发展赛道，工作具有社会意义，未来前景广阔
- 外企文化，注重员工成长和赋能，提供培训和职业发展机会
- 可能需要频繁出差，现场办公为主，工作灵活性较低
- 适合有多年项目管理经验，希望承担更大责任、追求综合职业发展，并愿意在可持续交通领域深耕的专业人士
缺点 / 挑战
- 需要承担项目成败的直接责任，工作压力较大
- 涉及多方协调和客户沟通，需要较高的情商和抗压能力
角色解读
- 可以在项目管理领域深耕，向高级项目经理、项目总监方向发展
- 可以转向业务管理岗位，如业务经理、事业部负责人
- 在ABB这样的跨国企业，有机会参与国际项目和全球轮岗，拓宽职业视野
- 负责中型项目的全生命周期管理，包括计划、执行、监控和收尾，确保项目目标达成
- 领导项目团队，协调内外部资源，推动项目里程碑和交付成果，进行人员管理和团队发展
- 主导项目投标和报价，参与风险审查和合同谈判，确保商业条款的竞争力和合规性
- 管理售后服务，处理客户投诉和索赔，优化维护流程，提升客户满意度
- 年以上项目管理或服务管理经验，熟悉工程/制造环境
- 优秀的领导力和团队管理能力，能影响各级利益相关者
- 出色的沟通协调能力，英语流利，能进行商务谈判和客户沟通
- 具备风险管理、财务控制和进度管理能力，熟悉合同条款审查
申请策略
- 了解ABB牵引业务和行业动态，在面试中展示对可持续交通的热情
- 准备一些能体现领导力、风险处理和客户满意的过去案例
- 突出8年以上项目/服务管理经验，强调成功交付的大型项目案例，量化成果
- 强调团队领导经验，包括管理规模、跨部门协作和冲突解决
- 展示与客户沟通、投标报价和商务谈判的具体成果
- 突出英语能力，如有雅思/托福成绩或海外工作经验
- 熟悉项目管理认证（如PMP）和行业标准（如IRIS）
- 提升财务知识，特别是项目预算、成本控制和现金流管理
面试指南
- 使用STAR法则（情境-任务-行动-结果）回答行为问题，突出量化结果
- 展示系统性思维：阐述如何规划、监控和调整项目
- 结合ABB的业务，体现你对可持续交通和客户导向的理解
- 请分享一个你成功管理复杂项目的案例，你如何确保按时交付？
- 如何协调项目团队中不同背景的成员，推动他们达成目标？
- 面对项目风险或延期，你的应对策略是什么？
- 你如何与客户建立长期信任关系，尤其是在处理投诉时？
- 为什么你对我们公司以及这个职位感兴趣？
职位点评
70
综合评分
ABB外企项目经理，稳定成熟行业，有社会意义，但现场办公和WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合追求职业稳定、看重社会价值，并具备较强抗压能力的资深项目管理人士。
表现最好
使命价值
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展75
工作生活50
使命价值80
薪资福利
75中等
职位薪资未披露，但作为ABB高级岗位，大概率提供有竞争力的薪酬和福利，不过具体信息不足。
薪资信号未披露（AI估算：35K-55K/月）
成长发展
75中等
外企提供成长空间，但非技术岗，技术前沿性不适用，职业发展更多依赖个人表现和公司平台。
技术前沿非技术岗（不适用）
成长机会supported to grow、team development
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
工作模式为现场办公，未提及弹性工作，且可能涉及出差，WLB表现一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
80较高
ABB聚焦可持续交通和能源效率，职位社会意义明确，行业前景良好。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号run leaner and cleaner、making transportation more sustainable
创新程度积极采用新技术
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