
普通员工/个人贡献者
综合评分 73
新能源汽车核心技术岗,技术深度高,行业前景好,WLB待确认。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
24K
比新能源中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 2220 个在招 · 其中新能源 31 个
市场机会
选择适中
宁波 · 新能源 · 26 个在招
该职位隶属于吉利汽车,负责新能源汽车电池包热管理系统的全生命周期技术工作,包括系统设计开发、仿真分析、测试验证、技术文档编制及与整车空调系统的集成匹配
负责电池包热管理系统的设计、开发及组织评审、仿真分析、管理控制策略、零部件的开发验证
负责电池包热管理系统的设计、开发及组织评审、仿真分析、管理控制策略、零部件的开发验证
优点
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
对于要求博士学历的核心技术岗,薪资具有市场竞争力,但具体福利信息未提及,补偿性动机满足程度中等偏上。
该职位直接涉及新能源汽车最核心、最前沿的电池热管理技术,对专业技能深度和系统思维要求高,成长路径清晰,能提供极强的技术积累和职业发展信号。
JD未明确说明办公模式(如弹性工作、远程等)和工作强度,工作地点位于宁波,无法判断生活便利性,生活化动机满足程度有限。
属于新能源汽车产业的高速增长赛道,电池热管理技术直接影响电动车的安全与性能,具有较高的社会价值和行业影响力。