吉利汽车
研发项目管理岗
研发项目管理岗
发布于 大约 15 小时前管理培训生(管培生)
宁波市
无经验要求
全职员工
仅现场办公
硕士
项目与项目集管理
Aspice
Autosar
Iso 26262
嵌入式软件
汽车软件
沟通协调
英语
项目管理
AI 估算 · 10k–15k
职位详情
关于这个职位
这是一个面向应届硕士毕业生的汽车软件研发项目管理岗位，旨在培养未来的项目管理专业人才
你将参与基于AUTOSAR架构的汽车软件项目全生命周期管理，在导师指导下学习项目计划制定、进度跟踪、风险识别和跨团队协调等核心技能，并接触ASPICE、ISO 26262等行业标准
该岗位提供系统的培养路径，未来可独立承担项目交付工作
最低要求
学历背景：计算机科学、软件工程、自动化、车辆工程、电子信息等相关专业，硕士及以上学历
专业基础：了解嵌入式软件开发或汽车电子基础知识，对AUTOSAR架构有一定认知者优先
语言能力：具备良好的英语读写能力，通过CET-6者优先，能够阅读英文技术文档
沟通协调：具备出色的沟通表达能力和团队协作精神，有学生会、社团组织或项目协调经验者优先
逻辑思维：逻辑清晰，具备较强的分析问题和归纳总结能力，能够有条理地推动多任务并行开
工具技能：熟练使用Office办公软件（Excel、PPT、Project），了解JIRA、Polarion等项目管理工具者加分
工作职责
参与基于AUTOSAR架构的汽车软件项目全生命周期管理，在导师指导下逐步掌握从需求到交付的完整流程，确保项目按时、保质完成
协助制定项目计划，参与内外部资源协调，学习项目进度跟踪、预算管控和风险识别方法，积累一线项目管理实战经验
作为技术协调的核心成员，参与软件、硬件、测试及供应商团队的日常协同，接触AUTOSAR开发中真实的技术问题，并协助推动解决
参与软件开发与测试流程的推进，学习ASPICE、ISO 26262等功能安全与质量体系标准，在实践中理解汽车软件的质量管控要求
协助向管理层和客户进行项目状态汇报，逐步锻炼沟通与表达能力，最终能够独立承担项目交付工作
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 吉利作为跨国汽车巨头，平台大，项目资源丰富，能接触到完整的汽车软件研发流程
- 导师制培养模式，有系统的成长路径，适合应届生快速积累经验
- 涉及AUTOSAR、ASPICE、ISO 26262等前沿技术和标准，提升个人专业竞争力
- 项目管理岗位发展空间大，未来可转向技术管理或高级项目管理
- 汽车软件项目复杂度高，涉及多团队协作，对沟通协调能力要求高
- 作为管培生，初期可能以协助和学习为主，需要耐心积累
- 工作地点可能在宁波杭州湾新区，相对偏远，生活便利性可能不如市区
- 适合对汽车软件行业感兴趣，具备良好沟通协调能力和逻辑思维，愿意在项目管理方向长期发展的应届硕士毕业生
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 从项目助理/管培生起步，在导师指导下积累项目管理实战经验，逐步独立负责项目
- 成长为专业的项目经理，负责更复杂的汽车软件项目，管理更大规模的团队和资源
- 未来可向项目管理办公室（PMO）或高级项目管理职位发展，或转向技术管理方向
- 负责汽车软件项目从需求到交付的全流程管理，包括计划制定、进度跟踪、风险识别和资源协调
- 作为技术协调核心，与软件、硬件、测试及供应商团队紧密合作，解决AUTOSAR开发中的实际问题
- 学习和应用ASPICE、ISO 26262等质量与功能安全标准，确保项目符合行业规范
- 定期向管理层和客户汇报项目状态，逐步提升沟通和表达能力
- 具备计算机、软件工程、自动化等专业背景，了解嵌入式软件开发或汽车电子基础知识
- 熟悉AUTOSAR架构者优先，了解汽车软件开发的行业标准和流程
- 出色的沟通协调能力和团队协作精神，能够有效推动多任务并行
- 熟练使用Office办公软件，了解JIRA、Polarion等项目管理工具
申请策略
- 在面试中展现对汽车软件行业的热情和对项目管理岗位的理解
- 准备一些关于团队协作和问题解决的案例，体现沟通和协调能力
- 突出硕士学历和专业背景，强调与汽车电子、软件工程相关的课程或项目经历
- 重点展示沟通协调能力，如学生会、社团组织或项目协调经验
- 提及对AUTOSAR、ASPICE等知识的了解，即使不深入也能体现学习意愿
- 强调英语能力，特别是CET-6通过和英文技术文档阅读能力
- 提前学习AUTOSAR架构基础知识，了解汽车软件开发的行业标准
- 熟悉项目管理工具，如JIRA、Polarion，并掌握Excel、PPT等办公软件的高级功能
面试指南
- 对于技术问题，即使不熟悉也要展示学习能力和逻辑思考过程，可结合基础知识进行推测
- 对于行为问题，使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）清晰描述经历
- 对于情景题，强调沟通、优先级排序和风险管理的思路
- 请谈谈你对AUTOSAR架构的理解
- 你如何理解项目管理在汽车软件开发中的作用？
- 描述一次你成功协调多方资源完成任务的经历
- 如果项目进度落后，你会如何应对？
- 你对ASPICE和ISO 26262有什么了解？
职位点评
72
综合评分
大厂平台、导师制培养、前沿技术栈，但工作地点偏远、WLB未明确。
从起薪待遇、成长路径、工作节奏和岗位方向综合评估，方便比较职业起点。
更适合这类人
适合追求职业成长和技术积累，对工作地点灵活性要求不高的应届硕士生。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展85
工作生活50
使命价值75
薪资福利
70中等
薪资水平在宁波地区属于中等偏上，作为上市公司提供稳定的福利待遇，但具体薪资未在JD中披露。
薪资信号未披露（AI估算：10K-15K/月）
成长发展
85较高
该岗位提供导师制和系统的培养路径，涉及AUTOSAR、ASPICE等前沿技术，成长空间大。
技术前沿主流现代技术
技术栈AUTOSAR、ASPICE、ISO 26262、嵌入式软件
成长机会导师指导下、积累一线项目管理实战经验、逐步锻炼、最终能够独立承担
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
工作地点在宁波，但可能位于杭州湾新区，相对偏远，JD未提及弹性工作或远程办公。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
汽车软件行业是稳定增长赛道，参与功能安全与质量体系工作，具有较高的行业价值。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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