技术法规经理（产品运营部）

优缺点分析

角色解读

• 成为智能驾驶法规领域的专家，负责更复杂或新兴技术（如L3/L4自动驾驶）的全球合规策略
• 向法规与标准管理团队负责人发展，参与公司层面的技术标准制定和行业标准合作
• 凭借对产品开发和法规的双重理解，可能横向发展至产品规划、项目管理或质量合规等相关管理岗位
• 负责解读和分析全球（特别是欧洲等关键市场）智能驾驶相关的法律法规和技术标准
• 将法规中的技术条款和要求，翻译、转化为内部研发和测试团队能够理解和执行的具体工程需求
• 独立规划并管理整个产品法规校核与测试流程，确保产品从开发到上市满足所有目标市场的合规要求
• 深入的智能驾驶行业知识，特别是对全球主要市场的法规体系（如欧洲GSR）有系统性了解
• 出色的技术转化能力，能够精准地将法规语言转化为工程语言
• 优秀的项目管理和独立工作能力，能够推动跨部门协作并交付最终报告
• 良好的英语读写和沟通能力，以应对英文法规文件和国际化的工作环境

申请策略

• 在简历或求职信中，展现出你对吉利汽车在智能驾驶领域战略布局的了解，表明你与公司方向的高度契合
• 准备一些关于如何应对法规不确定性（如新标准出台或解读分歧）的思考，这能体现你的主动性和解决问题的能力
• 重点突出3年以上的智能驾驶法规、标准、认证相关工作经验，具体列出参与过的项目（如GSR、中国准入等）
• 详细描述将法规要求转化为技术规格或测试用例的具体案例，体现‘技术转化’能力
• 强调英语能力，提供使用英文完成法规分析报告、技术文档或与国外机构沟通的实例
• 系统学习并梳理欧洲GSR、中国《汽车数据安全管理若干规定》等主要市场的核心法规条文
• 深入了解智能驾驶（特别是感知、决策、执行）的产品开发与V型验证流程，以便更好地进行需求转化
• 提升技术文档撰写和结构化表达能力，使法规分析报告更清晰、更具可操作性

面试指南

• 针对转化问题，使用STAR法则：描述Situation（法规背景）、Task（转化任务）、Action（你的具体做法，如与研发拆解需求、制定测试项）、Result（最终产出的文档或推动的产品改进）
• 针对新市场问题，阐述一个清晰的行动步骤：信息搜集（法规研究、咨询权威机构）、风险评估（内部差距分析）、方案制定（合规路径建议与资源需求）、沟通汇报（向管理层呈现决策依据）
• 针对知识更新问题，列举具体的信息源（如官方公报、行业协会、专业咨询公司、技术论坛）和你的持续学习习惯（如定期研究、参加研讨会）
• 请描述你过去是如何将一个具体的法规要求（如某项性能指标或功能要求）转化为工程开发需求的？
• 如果销售部门要求进入一个新市场，但该市场的法规要求不明确或特别严格，你会如何开展工作？
• 你如何确保自己掌握的智能驾驶法规知识是最新和准确的？
• 请分享一次你独立负责的法规校核项目，你是如何制定计划、协调资源并最终完成报告的？
• 深入研究吉利汽车旗下（特别是极氪、路特斯等品牌）已上市或即将上市的智能驾驶功能，思考这些功能可能涉及的法规点