罗氏
Business Lead, Roche Accelerator and External Alliance
Business Lead, Roche Accelerator and External Alliance
发布于 2 小时前基层主管/组长
全职员工仅现场办公业务拓展
业务拓展
中英双语
商务拓展(Bd)
外部创新
生物医药
联盟管理
药物研发
项目管理
值不值得投
79综合评分
综合评分 79
顶尖药企外部创新枢纽岗，使命驱动显著，复合背景要求高，WLB待确认。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
8.3万
比业务拓展中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 300 个在招 · 其中业务拓展 8 个
市场机会
选择面较广
上海 · 业务拓展 · 约 300 个在招
职位详情
关于这个职位
负责搜寻和评估生物科技公司，将其纳入罗氏加速器项目
主导尽职调查活动，管理与加速器成员及外部研究合作方的联盟关系
接收并评估研究合作提案，参与转化研究连接等战略倡议
该职位旨在通过外部创新合作推动药物研发与疾病治疗进展
最低要求
生物学、医学、药学或化学等相关专业博士或医学博士学历
在制药研发、商务拓展(BD)、风险投资(VC)或医疗健康咨询公司拥有5年以上工作经验，有搜寻和评估经验者更佳
具备扎实的生物学、疾病生物学、药物发现使能技术以及商业与投资知识
快速学习者与有条理的项目管理者
自我驱动的多任务处理者
中英文流利，具备出色的沟通、人脉拓展与影响力技能
工作职责
搜寻和评估生物科技公司作为罗氏加速器潜在成员，并向加速器负责人提出启动正式评估流程的建议
主导被推荐加速器候选人的尽职调查（DD）活动
管理与加速器成员的一般性联盟关系
接收并评估研究合作提案，寻找合作方并主导筛选流程与相关活动
管理与加速器合作方及一般外部合作方的研究合作联盟
为罗氏加速器的战略倡议（如转化研究连接 Translational Research Connect）做出贡献
执行其他与搜寻和管理外部创新相关的职责
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托罗氏全球顶尖药企平台，接触前沿生物科技与顶级初创团队
- 深度参与药物研发上游创新生态建设，职业履历含金量高
- 国际化工作环境，资源网络广阔
- 需同时兼顾学术评估与商业谈判，对复合背景要求极高
- 跨文化沟通与多方利益协调难度高
- 适合具备深厚医药研发或投资背景、热衷于产业生态构建与跨界资源整合的复合型商务人才
缺点 / 挑战
- 外部创新项目落地周期长，考核压力较大
角色解读
- 可向罗氏内部更高层级的战略合作总监、外部创新副总裁发展
- 也可转向头部生物科技公司的BD负责人或产业投资基金合伙人
- 负责挖掘和评估外部生物科技公司，推动其加入罗氏加速器生态
- 主导合作项目的尽职调查与联盟管理
- 对接内外部研究合作需求，促进转化医学与创新资源的整合
- 精通生物医药领域前沿技术与疾病机制
- 具备丰富的商务拓展、投资或咨询背景
- 熟练掌握尽职调查流程与联盟谈判技巧
- 出色的跨部门协调与中英双语沟通能力
申请策略
- 提前研究罗氏加速器历史入选项目及合作管线，准备针对性的外部创新合作思路
- 面试中展现对医药产业生态的前瞻视野
- 突出过往在生物医药领域的BD/VC/咨询项目经验，量化成功撮合的合作案例与尽调成果
- 强调对疾病靶点、药物研发管线及投资逻辑的专业理解
- 补充产业基金运作、早期项目估值建模知识
- 强化跨文化谈判与联盟协议起草能力
- 关注转化医学与AI制药等前沿趋势
面试指南
- 采用STAR法则结构化回答
- 重点展示“技术评估-商业验证-风险控制-长期共赢”的逻辑链条
- 结合具体数据说明项目推进效率与合作成果
- 请分享一个你主导的生物医药项目尽调或合作谈判案例，你是如何平衡学术价值与商业可行性的？
- 面对一个技术很强但商业化路径不清晰的外部Biotech，你会如何评估并制定合作策略？
- 罗氏加速器需要持续输送高质量项目，你通常通过哪些渠道建立和维护初创企业网络？
- 梳理个人核心项目案例库，准备尽调清单模板与合作框架草案
- 深入研究罗氏近期对外合作动态及上海研发中心战略方向
职位点评
薪资福利78
成长发展85
工作生活65
使命价值88
薪资福利
78中等
跨国药企资深岗位提供具有市场竞争力的薪酬与完善福利体系，但具体薪资范围未披露，整体补偿性动机满足度良好。
薪资信号未披露（AI估算：6.5千–10.0万/月）
成长发展
85较高
职位深度参与前沿生物技术孵化与外部创新生态建设，提供接触顶级科研与资本网络的成长机会，职业发展路径清晰。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈生物医药、药物发现、尽职调查、转化研究
业务类型ambiguous
工作生活
65中等
跨国企业通常提供较好的工作氛围与合规保障，但BD与联盟管理岗位需频繁对接外部机构，工作节奏与灵活性未明确说明。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
88较高
直接服务于“预防、阻止和治愈疾病”的企业使命，通过链接外部创新加速新药研发进程，社会价值与行业使命感极强。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号prevent, stop and cure diseases、ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come、Let’s build a healthier future, together.
创新程度积极采用新技术
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