中国化工
业务岗
业务岗
发布于 4 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公业务拓展
业务拓展
Hse
客户开发
市场分析
抗压能力
沟通协调
油品知识
石油化工
销售管理
值不值得投
61综合评分
综合评分 61
传统行业业务岗，稳定但压力大，薪资未披露，注重业绩导向。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.7万
比业务拓展中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 950 个在招 · 其中业务拓展 24 个
市场机会
选择适中
南京 · 业务拓展 · 19 个在招
职位详情
关于这个职位
这个职位负责区域内石油相关业务的客户开发与维护，完成销售指标，并搜集分析市场信息
要求硕士学历及相关专业背景，具备良好的沟通和抗压能力
最低要求
硕士研究生学历，石油化工类、能源类、化学类、材料科学类、国际贸易类、财务金融类、数据科学类、信息管理类、工商管理类、市场营销类等相关专业
熟悉相关油品知识、营销工作流程，掌握营销管理理论知识，善于获取并分析市场信息，研判市场
良好的口头表达能力、营销能力以及沟通协调能力
工作细致，认真负责，积极主动
能承受高强度高压力的工作
善于与人交往，待人诚实
工作职责
客户开发和维护：负责区域内客户的开发，提升区域内客户数量
负责区域内已有客户的维护，提高合作率
负责区域内重点客户的定期回访
完成销售指标：负责完成个人销售指标
负责保持个人销售量的稳定并逐步提升
负责对销售过程中出现的问题进行反馈和建议
市场信息的搜集：负责各区域市场信息的搜集、分析及反馈
严格落实本岗位HSE责任制，遵守HSE法律法规和公司HSE制度要求
掌握本岗位工作所需的HSE知识，熟练本岗位操作技能
识别本岗位HSE风险并做好管控，排查本岗位相关HSE隐患并整改
其他工作：领导交办的其他工作
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托大型化工企业平台，行业资源丰富
- 业务岗直接贡献营收，业绩导向，提成潜力大
- 石油化工行业稳定，市场需求持续
- 能锻炼客户开发、市场分析和沟通能力
- 可能涉及频繁出差或区域奔波，工作节奏快
- 市场竞争激烈，需不断学习产品知识和市场动态
- HSE责任要求高，需遵守严格的安全规范
- 适合具有销售热情、沟通能力强、抗压性好，并希望在石油化工行业长期发展的求职者
缺点 / 挑战
- 工作压力大，需承受高强度任务和业绩指标
角色解读
- 可晋升为销售主管或区域负责人
- 积累行业经验后转向销售管理或市场策略岗位
- 通过业绩提升获得更高提成和职业发展机会
- 开发和维护区域内客户，提升客户数量和合作率
- 完成个人销售指标，保持销售量稳定并提升
- 搜集、分析及反馈各区域市场信息
- 落实HSE责任制，确保工作安全合规
- 熟悉油品知识和营销流程，掌握营销理论
- 良好的口头表达、营销和沟通协调能力
- 能承受高强度高压力工作，工作细致负责
- 善于人际交往，诚实可靠
申请策略
- 研究中国化工和中化石油的业务范围及市场地位
- 准备针对销售岗位的常见问题，如应对客户拒绝的策略
- 展示对区域市场的了解和业务拓展思路
- 突出相关专业背景（如石油化工、市场营销）
- 强调销售经验、客户开发成果和业绩指标
- 列举沟通协调、市场分析等具体案例
- 提及对HSE知识或安全实践的了解
- 加强油品知识和石油化工行业动态的学习
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）回答经验类问题
- 结合具体数据和案例说明市场分析能力
- 强调个人抗压方法和积极心态
- 展示学习能力和对行业的基本认知
- 引用HSE相关原则或实践来体现安全意识
- 请描述你过去客户开发的经验和成功案例
- 如何收集和分析市场信息来指导销售工作？
- 你如何应对销售过程中的压力和挑战？
职位点评
薪资福利65
成长发展60
工作生活50
使命价值70
薪资福利
65中等
JD未明确提及薪资和福利，但业务岗通常具有销售提成潜力，可能提供有竞争力的收入。
薪资信号未披露（AI估算：1.2千–2.2万/月）
成长发展
60中等
JD未提及培训或晋升路径，但业务岗位能积累行业知识和销售技能，提供一定的职业发展基础。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
JD未提及办公模式，但明确要求能承受高强度高压力工作，暗示可能加班或工作节奏快。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
70中等
石油化工行业稳定成熟，业务岗直接支撑公司营收，具有一定的社会经济价值。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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