
宁德时代
商务定价高级专员
商务定价高级专员
发布于 1 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公商务运营/BD运营支持
商务运营/BD运营支持
Excel高级应用
Ppt汇报
Roi分析
商务谈判
定价策略
成本控制
新能源行业
财务建模
值不值得投
73综合评分
综合评分 73
新能源头部企业核心职能岗,侧重商业分析与定价策略,技能成长性强,行业前景好
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
2.0万
与商务运营/BD运营支持中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 860 个在招
职位详情
关于这个职位
负责新能源后市场增值产品的定价模型搭建与落地,通过拆解成本与费用制定指导价及利润底线
主导新业务的ROI分析与风险把控,将复杂的商务逻辑转化为标准化系统规则,并协同销售与财务部门优化报价体系,确保在合规前提下实现利润目标
最低要求
本科及以上学历
财务管理、经济学、统计学、商业分析等相关专业优先
若具备相应的工作经验或优秀的商务Sense,理工科背景亦可
敏锐的商务Sense与利润导向:能敏锐洞察业务模式的核心盈利要素,熟练运用账期、返利、阶梯价等商务工具进行利益博弈
数据建模与测算能力:精通Excel及数据分析工具,能独立搭建复杂的财务/商务测算模型
结构化汇报与报告撰写:具备优秀的PPT撰写能力,能用清晰的逻辑框架和图表向管理层输出高质量的商务分析与价格管理报告
-5年以上定价管理、商务运营或商业分析相关工作经验
具备新能源汽车、动力电池或储能行业后市场经验者优先
有主导过渠道定价体系搭建、代销/经销模式商务测算经验者优先
中文沟通与表达能力极佳,逻辑严密
具备良好的英语读写能力,能作为工作语言优先
工作风格:务实落地,拒绝空对空,能够将宏观策略转化为一线可执行的工具
综合素质:具备优秀的结构化思维、抗压能力强,能在模糊和复杂的业务边界中快速理清主线并推进项目
工作职责
增值业务测算与定价落地:负责新能源后市场增值产品的定价模型搭建
拆解固定/变动成本与渠道费用,制定指导价、利润底线与报价阶梯
商务ROI与风险把控:在新业务/新模式导入前期,主导投入产出分析与现金流测算
识别潜在商务风险,并基于利润目标提供对冲策略及条款建议
报价规则化与系统赋能:将复杂的商务报价逻辑转化为标准化规则,配合将其嵌入线上的“定价管理”系统中
梳理并优化报价审批Checklist,提升前端调用效率与合规性
跨部门商务协同与博弈:对接前端业务(销售/渠道)与财务,在坚守利润红线的前提下,通过灵活组合商务条款(如返利、账期、阶段性折扣)赋能一线拿单
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 身处新能源头部企业,接触核心业务逻辑,职业背书强
- 工作内容兼具财务严谨性与商业灵活性,技能复合度高
- 有机会深入理解产业链后市场商业模式
- 需要频繁跨部门沟通(销售、财务),协调难度大
- 面对模糊复杂的业务边界,需具备极强的抗压能力和逻辑梳理能力
- 适合具备财务或商业分析背景,对数据敏感,且擅长沟通协调与逻辑表达的求职者
缺点 / 挑战
- 定价策略直接影响利润,责任压力大
角色解读
- 可向资深定价专家、商务运营经理方向发展,或转型至战略规划、商业分析等高阶职能岗位
- 积累行业经验后可涉足产品商业化策略制定
- 搭建新能源后市场产品的定价模型,计算成本与利润底线
- 主导新业务的投入产出分析,识别商务风险并提供对冲策略
- 将报价逻辑系统化,协同销售与财务优化商务条款
- 精通Excel及数据分析工具,能独立搭建复杂的财务/商务测算模型
- 具备敏锐的商务Sense,熟悉账期、返利等商务工具
- 优秀的结构化思维与PPT汇报能力
申请策略
- 关注公司在储能、动力电池领域的最新市场动态
- 准备具体的定价案例分析,展示从数据洞察到策略落地的完整闭环
- 突出过往定价模型搭建的具体案例,展示如何通过数据分析优化利润结构
- 强调跨部门协作经验,特别是与销售、财务团队的配合成果
- 量化展示ROI分析带来的业务价值
- 强化Excel高级功能(如VBA、Power Query)及Python/R数据分析能力
- 深入学习新能源行业后市场商业模式及竞品定价策略
- 提升商务谈判技巧与合同条款设计能力
面试指南
- 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)描述具体案例
- 强调数据驱动决策的重要性,同时体现对业务实际场景的理解
- 展示跨部门沟通中的双赢思维
- 请分享一个你曾搭建的定价模型案例,你是如何确定关键变量的?
- 当销售部门为了拿单要求突破利润底线时,你会如何处理?
- 如何评估一个新业务模式的ROI?请列举关键指标
- 在面对复杂且不确定的业务环境时,你如何快速理清主线并推进项目?
- 复习财务建模基础知识,特别是成本分摊与敏感性分析
职位点评
薪资福利75
成长发展80
工作生活60
使命价值70
薪资福利
75中等
宁德时代作为上市巨头,薪资福利体系完善,处于市场中上水平,但宁德本地生活成本相对较低,整体补偿性动机满足度较高。
薪资信号未披露(AI估算:1.5千–2.5万/月)
成长发展
80较高
职位涉及定价模型搭建、ROI分析及跨部门协同,技能复合度高,有助于培养商业洞察力与战略思维,成长空间较大。
技术前沿主流现代技术
技术栈Excel、数据分析工具、PPT、定价管理系统
业务类型profit_center
工作生活
60中等
工作地点在宁德,非一线城市,通勤压力较小。但职位涉及跨部门博弈与高压项目,可能存在一定的工作强度,WLB表现中等。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
70中等
身处新能源赛道,助力绿色能源发展,具有一定的社会价值与行业使命感。但职位本身更侧重商业利润与效率,直接社会影响力有限。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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