
星巴克
兼职 |星级咖啡师(社会人士)
兼职 |星级咖啡师(社会人士)
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
兼职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
倒班制
咖啡制作
团队合作
客户服务
收银结算
门店清洁
值不值得投
61综合评分
综合评分 61
规范大厂兼职、培训体系完善、倒班制、服务导向型岗位
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
3.0千
比餐饮服务中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 6620 个在招 · 其中餐饮服务 约 6310 个
市场机会
选择适中
淮安 · 餐饮服务 · 20 个在招
职位详情
关于这个职位
负责星巴克门店内高品质咖啡及饮品的制作与供应,确保食品安全与服务标准
同时承担收银、现金管理及门店清洁维护工作,为顾客提供热情周到的服务,并严格遵守公司营运流程
最低要求
在职社会人士,符合当地非全日制兼职政策要求
每周工时不超过当地法律法规规定上限
兼职时间需持续半年以上
具备良好的沟通技巧及团队合作精神
能够接受倒班工作制(门店营运时间通常为早7点至晚12点)
工作职责
制作和提供品质如一的饮品和食品
与顾客和工作伙伴保持良好的沟通,为所有顾客提供优质的服务
每天执行清洁工作,保持干净和舒适的门店环境和工作环境
负责收银工作、参与现金管理
遵循星巴克营运政策和流程
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 拥有完善的培训体系(如咖啡大师课程),品牌知名度高,工作环境相对舒适
- 需要适应早晚倒班制度,节假日及周末工作强度较大,需长时间站立作业
- 适合追求灵活工作时间、热爱咖啡文化或希望进入知名外企积累服务经验的求职者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可从兼职伙伴晋升为全职伙伴,进而向值班主管(Shift Supervisor)或店长方向发展
- 负责按照标准流程制作咖啡、茶饮及简餐,确保出品质量稳定
- 具备基础的服务意识与沟通技巧,能适应快节奏的门店工作环境
申请策略
- 关注星巴克中国招聘官网或公众号,准备形象整洁,面试时展现亲和力与积极性
- 突出过往服务行业经验、团队协作案例以及应对突发状况的能力
- 了解基础咖啡知识,提升英语口语能力(如有涉外顾客需求),增强抗压能力
面试指南
- 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)来回答行为面试题,重点展示服务意识、抗压能力和团队配合精神
- 你如何看待倒班工作?能否接受早晚班次?
- 请分享一次你通过优质服务解决顾客不满的经历
- 在忙碌时段,你如何平衡制作速度与服务质量?
- 你对团队合作有什么理解?
- 提前了解星巴克的企业文化和核心价值观(如‘第三空间’理念),准备好关于个人稳定性及出勤时间的说明
职位点评
薪资福利60
成长发展70
工作生活50
使命价值65
薪资福利
60中等
作为跨国巨头企业的兼职岗位,薪资处于当地市场中等水平,福利体系规范但受限于兼职身份,整体补偿性动机满足度一般。
薪资信号未披露(AI估算:2.5–3.5千/月)
成长发展
70中等
星巴克提供系统的内部培训和清晰的晋升通道,对于初入职场或寻求技能提升者具有较好的发展价值。
技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center
工作生活
50较低
兼职性质提供了时间灵活性,但明确的倒班要求和较长的工作时段对作息规律有一定挑战,WLB表现中等。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
65中等
星巴克强调连接人与人之间的社区价值,具有一定的品牌使命感,但具体岗位的社会影响力感知较为中性。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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