
中层管理(经理/总监)
综合评分 69
头部乳企区域操盘岗,侧重业绩增长与团队管理,出差强度较高但晋升通道清晰。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
2.0万
与销售管理中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 2 天前发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 710 个在招 · 其中销售管理 88 个
市场机会
选择不多
兰州 · 销售管理 · 7 个在招
负责甘肃、青海地区奶酪产品的B2C销售业务,制定区域年度营销规划与销售目标
学历要求:大专
业务职责:依据奶酪事业部下达的营销任务,确定本区域相应的年度营销工作规划,合理制定各地区市场年度销售任务及工作计划
优点
缺点 / 挑战
头部企业提供具有竞争力的基础薪酬与完善福利,但区域销售岗绩效占比高,整体收入与业绩强挂钩。
头部企业体系化培训与清晰晋升路径,区域全盘操盘经验对职业跃迁极具价值。
区域销售经理需频繁出差巡店与对接经销商,工作节奏受业绩考核驱动,WLB一般。
食品健康赛道具备稳定社会价值,但偏重商业变现与市场份额争夺,使命感信号较弱。
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