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天猫事业部-采销管理-天猫国际直营-副本
天猫事业部-采销管理-天猫国际直营-副本
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公采销管理
采销管理
供应商管理
供应链管理
品类运营
商务谈判
天猫国际
成本控制
数据分析
值不值得投
71综合评分
综合评分 71
大厂核心采销岗、薪资潜力高、商业导向强、工作强度较大
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
参考估算薪资
根据职位描述推断，供对比参考
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 190 个在招
职位详情
关于这个职位
负责天猫国际母婴类目的采销全流程管理，包括市场洞察、供应商体系搭建及商品采购
通过优化采购成本与流程，协同供应链与运营团队，达成销售目标与损益指标，提升品类市场竞争力
最低要求
本科及以上学历，3年以上采销管理经验 ，有品牌方及电商平台直营采销经验优先
熟悉供应商管理，品类规划，利润管理，定价管理，大促采销工作重点&流程，有一定的供应商资源
具备品类经营视角，擅长数据分析，能独当一面，独立负责品类的业务拓展/突破
良好的沟通/谈判/协调能力，诚信可靠，工作热情，具有良好的团队合作能力
工作职责
市场洞察：负责管理类目商家，收集市调和行业信息，完成公司的采销计划和损益目标
商品采购：负责母婴具体品类的采销管理工作，熟悉行业发展情况，具备品牌资源，了解商品特性、市场价格、建立和优化供应商体系
商家管理：整合供应商资源、补充其他采购渠道，完善产品结构，提升产品竞争力
供应协同：拟定采购计划，完善采购流程，控制采购成本和损耗、保障产品及时、足量供应及良性周转
成本优化：负责采购流程的优化，持续优化采购成本，确保公司成本控制指标的完成 监督其有效运作：组织制定和完善采购管理、库存管理、出入库管理各项管理制度，降低采购成本与采购周期
日常运营：供应商日常管理，供应链/财务/运营/客服/渠道等日常对接，推动生意增长，达成既定销售目标
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托天猫国际头部平台资源，接触优质品牌方，职业背书强
- 适合具备电商采销背景、抗压能力强且追求高绩效回报的求职者
缺点 / 挑战
- 需同时兼顾采购成本与销售业绩双重KPI，工作压力较大，需应对复杂供应链协调
角色解读
- 可向高级采销专家、品类总监或电商运营负责人方向发展，深耕跨境电商业态
- 负责天猫国际母婴类目的选品、采购与销售策略制定，平衡供需关系
- 精通供应商管理与商务谈判，具备敏锐的市场洞察力和数据分析能力
申请策略
- 准备具体的成功案例，展示如何在保证品质的同时优化采购成本
- 突出过往负责的GMV规模、利润率提升数据及核心供应商资源案例
- 强化对跨境电商政策法规的理解，提升数据驱动决策的能力
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）结构化回答，重点量化成果
- 请分享一个你成功优化采购成本并提升利润的案例
- 面对突发的大促活动，你如何制定备货计划以平衡库存风险？
- 你如何评估和管理新引入的品牌供应商？
- 深入研究天猫国际母婴类目现状，了解主流竞品策略及近期行业趋势
职位点评
薪资福利85
成长发展80
工作生活45
使命价值60
薪资福利
85较高
作为巨头企业核心业务岗，薪资水平处于市场中上游，福利体系完善，满足度高。
薪资信号未披露（AI估算：2.0千–3.5万/月）
成长发展
80较高
涉及跨境电商业态前沿探索，技能成长空间大，但晋升路径依赖个人业绩表现。
技术前沿主流现代技术
技术栈采销管理、数据分析、供应商管理
业务类型profit_center
工作生活
45较低
互联网大厂核心业务岗通常伴随高强度工作节奏，WLB一般，弹性办公未提及。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
60中等
通过提供优质进口商品满足消费者需求，具有一定的社会价值，但商业属性较强。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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