
普通员工/个人贡献者
综合评分 60
大型房企的实战型销售岗,注重结果、平台好、学习机会多,但工作生活平衡和收入稳定性因人而异。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
10K
比销售与零售中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
49 个在招 · 其中销售与零售 5 个
市场机会
选择面较广
北京 · 销售与零售 · 约 1010 个在招
这是一份保利地产的房地产销售顾问岗位
大专及以上学历,专业不限,有无经验均可
顾问式销售工作,了解客户的相关背景情况,为客户提供咨询服务,并为其设计切实可行的购房方案
优点
缺点 / 挑战
销售岗位的薪资通常由底薪加提成构成,浮动较大。在未明确薪资范围的情况下,其补偿性满足程度取决于个人业绩。
岗位提供了在大型房企系统学习销售技能和行业知识的机会,有明确的业务成果衡量标准,利于积累实战经验。
销售工作通常需要灵活的工作时间以配合客户,并可能面临加班,办公模式和地点灵活性有限。
房地产行业关联民生,但岗位本身更侧重商业销售目标。工作价值感更多来源于个人业绩达成,社会使命感体现不直接。