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大众点评城市运营（合肥城市群）
大众点评城市运营（合肥城市群）
发布于 1 天前普通员工/个人贡献者
合肥市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
数据分析
用户增长
运营策略
整合营销
美团
本地生活
商户合作
城市运营
Ai辅助运营
大众点评
AI 估算 · 15k–25k
大厂城市运营岗，新业务有晋升空间，薪资具竞争力。
职位详情
关于这个职位
该职位是大众点评在合肥的城市运营岗，负责用户增长、商户合作和营销活动，通过数据驱动和AI工具提升运营效率
适合有2年以上运营经验、喜欢挑战和快速成长的人
最低要求
本科及以上学历，2年以上商家运营、销售运营、用户运营等相关经验
良好的服务意识与沟通能力，能够与商户建立良好合作关系，为商户提供专业的运营支持与解决方案
具备较强的组织协调能力，能够联动多方业务顺利落地城市策略，结果导向，需要一定的写作基本功和报告能力
具备数据驱动运营意识，有使用AI辅助用户画像生成、智能触达或AB实验平台等工具经验者优先
工作职责
完成业务目标：结合城市策略、竞争形势和资源情况，制定个人工作规划，为城市用户增长的目标负责，先负责合肥城市，未来拓展至苏皖其他重点城市
用户及城市洞察：基于AI用户分群模型识别合肥城市群高潜用户画像，结合智能触达策略（个性化push/短信千人千面）制定精准拉新方案，替代纯经验驱动的粗放式运营
生态伙伴关系管理：负责寻找潜在合作伙伴，对接到餐、服务零售、酒店旅行等业务的在地员工并维持良好的合作关系，制定合作方案并推动合作达成，实现多方共赢
整合营销活动执行：负责或参与城市内整合营销活动的策划与执行工作，完成活动既定目标
复盘和经验沉淀：定期整理、复盘总结运营经验，协助城市负责人和中台完善运营机制、迭代运营策略，将城市运营经验不断沉淀为可复用的方法论
优先资格
有使用AI辅助用户画像生成、智能触达或AB实验平台等工具经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 加入大众点评新增长极，业务发展空间大
- 团队已引入AI工具，能积累前沿运营经验
- 新业务涨薪晋升机会多
- 简单开放的工作氛围
- 工作地点在合肥，可能需拓展至其他城市
- 需处理多方关系，协调难度较大
- 适合有2-3年运营经验、希望在本地生活领域深耕的求职者，尤其喜欢数据驱动、有冲劲的人
缺点 / 挑战
- 运营岗业绩压力大，需要结果导向
角色解读
- 从城市运营专员逐步晋升为城市负责人或区域负责人
- 横向拓展至其他业务线（如酒旅、到餐）
- 向数据或AI运营专家方向发展
- 制定城市用户增长策略，利用AI工具进行精准拉新
- 管理生态伙伴关系，协调内部多业务合作
- 策划执行整合营销活动，推动业务目标达成
- 定期复盘运营数据，沉淀方法论
- 数据分析与运营能力，能基于用户分群制定策略
- 沟通协调能力，能联动多方资源
- 项目管理与执行能力
- 熟悉本地生活行业，有商户运营经验
申请策略
- 了解大众点评的业务模式和用户增长策略
- 关注合肥及苏皖本地生活市场动态
- 突出用户运营或商户运营的成功案例，展示数据驱动成果
- 强调跨部门协作和项目管理的经验
- 如有AI或数据工具使用经验，重点提及
- 学习使用数据分析和AB测试工具
- 提升PPT和报告撰写能力
面试指南
- 使用STAR原则描述项目案例
- 强调数据支撑和结果导向
- 展示对行业和公司的了解
- 请分享一次你通过数据分析提升用户增长的案例
- 你如何与多个业务部门协作推动项目？
- 对大众点评城市运营的理解和未来规划
- 你如何看待AI在运营中的应用？
- 准备一个用户增长的项目案例
匹配度报告
72
综合匹配度
大厂新业务，数据驱动城市运营，晋升空间大，但需接受现场办公和可能的加班。
适合人群
适合重视职业发展、希望快速成长的求职者，对工作生活平衡要求不高的话很合适。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利70
成长发展90
工作生活60
使命价值70
薪资福利匹配
70中等
该职位薪资有竞争力，但除月薪外其他福利未明确。
薪资信号未披露（AI估算：15K-25K/月）
成长发展匹配
90较高
职位明确提到新业务、晋升机会、AI工具链，成长空间大。
技术前沿主流现代技术
技术栈AI、用户画像、AB实验
成长机会涨薪、晋升机会
业务类型profit_center
工作生活匹配
60中等
工作地点在合肥，未提弹性工作，互联网大厂通常有加班文化。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
70中等
大众点评帮助用户发现美好生活，有社会意义，但主要是商业驱动。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
使命信号帮助广大用户发现更多好去处、人间烟火气
创新程度积极采用新技术
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