
佛瑞亚佛吉亚
Forvia Faurecia
制造业访问官网
融资阶段
已上市 (IPO)
公司规模
跨国/巨头企业
在招职位
31
热门地点
上海市、China、南京市
关于我们
公司简介
Forvia Faurecia(佛瑞亚佛吉亚)是全球领先的汽车技术公司,由法国佛吉亚(Faurecia)与德国海拉(HELLA)于2022年合并而成,总部位于法国南特。公司专注于汽车内饰、座椅、电子、照明和清洁出行解决方案,是全球第七大汽车零部件供应商,业务遍及全球40多个国家,拥有超过300个生产基地和研发中心。主营业务包括:1)汽车内饰系统(仪表板、中控台、门板等);2)汽车座椅系统(整椅、骨架、发泡等);3)汽车电子与自动驾驶(座舱域控制器、传感器、软件等);4)汽车照明系统(前照灯、尾灯、内饰灯);5)氢能源解决方案(储氢系统、燃料电池电堆)。公司以创新驱动,在可持续材料、氢能技术、智能座舱和自动驾驶领域处于行业前沿,年营收超过250亿欧元,客户覆盖大众、Stellantis、宝马、奔驰、丰田等全球主流车企。
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公司专注于汽车内饰、座椅、电子、照明和清洁出行解决方案,是全球第七大汽车零部件供应商,业务遍及全球40多个国家,拥有超过300个生产基地和研发中心
员工视角
工作体验
作为一家欧洲老牌汽车零部件巨头,佛瑞亚佛吉亚的工作文化兼具传统制造业的严谨与跨国企业的国际化氛围。员工普遍反映公司提供稳定的职业发展路径和系统的培训体系,技术岗位(如研发、工程)有机会参与全球项目,接触前沿的汽车电子和氢能技术。但层级结构较为明显,决策流程偏慢,部分岗位存在跨时区协作的挑战。薪酬在传统汽车行业中处于中上水平,福利完善,但相比科技公司灵活性较低。工作强度因部门而异,项目高峰期加班较常见,尤其在欧洲以外的工厂或研发中心。公司近年推动数字化转型和可持续发展,为员工提供了转型学习机会,但内部变革速度有时受传统流程制约。文化融合(法德背景)带来多元视角,但也偶有沟通摩擦。总体适合追求行业深耕、注重工作稳定性的求职者,但对渴望快速迭代和扁平化管理的人可能吸引力有限。
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作为一家欧洲老牌汽车零部件巨头,佛瑞亚佛吉亚的工作文化兼具传统制造业的严谨与跨国企业的国际化氛围
数据分析
AI 职位洞察
职位类型分布
经验要求分布
薪资范围
最低¥6千
中位数¥2.6万
最高¥7万
热门技能要求 (Top 10)
需要扎实的制造工程背景,特别是座椅结构开…核心是人员管理和跨部门协调能力,需在矩阵…必须具备项目管理能力,能够管理复杂项目并…要求良好的英语读写能力,以适应跨国公司的…扎实的采购知识和供应链分析能力,熟悉SA…优秀的数据分析与处理能力,能使用工具(如…流利的英语沟通能力和跨文化协作精神,以支…对汽车零部件行业(电子元器件为佳)有基本…需要具备Excel和Word等办公软件的…强大的沟通和谈判技能,以有效管理供应商关…
正在招聘
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