阿斯利康
Site Engagement and Alliance Manager
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发布于 大约 14 小时前普通员工/个人贡献者
上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
临床研究
Ich/Gcp
临床研究
临床试验
利益相关者管理
制药行业
战略合作
法规合规
英语流利
谈判技巧
AI 估算 · 30k–50k
跨国药企资深岗位，临床研究领域需求旺盛，上海薪资水平较高，综合估算。
职位详情
关于这个职位
该职位负责与关键医院/研究中心建立并维护战略合作关系，协调临床试验从中心选择到结束的全流程，确保试验高效高质量交付
需要6年以上制药行业经验，具备优秀的沟通、谈判和项目管理能力，熟悉ICH/GCP法规，适合资深临床研究专业人士
最低要求
生命科学或相关专业学士学位
至少6年制药公司工作经验，具备临床研究基础知识，优先考虑跨国制药公司或跨国CRO经验
在外部利益相关者参与方面有良好记录
流利的英语口语和书面表达能力
优秀的项目管理技能
以积极的态度适应自身、团队和业务的变化，将变化视为改善绩效和为业务增值的机会
良好的分析和解决问题的能力
优秀的谈判技巧
良好的学习能力和适应IT系统工作的能力
熟悉国际指南ICH/GCP，基本了解GMP/GDP
熟悉当地相关法规
工作职责
与关键研究中心建立并协调战略合作伙伴关系，例如建设研究能力（如转化研究和流程数字化）、分享治疗领域专业知识、研发论坛/研讨会
与研究中心管理团队一起设立并建立新的关键研究中心，确保从中心选择到中心关闭的临床研究协调
与关键研究中心的相关方保持定期联系，并建立机构沟通的联系点，例如每半年一次的关键研究中心领导层回顾会议、中心访问和远程更新
通过统一研究启动流程和系统化工作流（如关键研究中心总临床服务协议模板），促进医院级试验交付
支持问题处理，以确保关键中心进行中及新临床研究的质量和速度
参与直线经理（DevOps/SEAL负责人）约定的项目/活动
积极分享可能与其他职能相关的适用信息，如关键研究中心情报和行业发展趋势，例如早期开发、技术整合、关键中心能力和资源、中心流程和招募/质量指标
确保遵守阿斯利康的行为准则以及关于人员、财务、技术、安全和环境（SHE）的公司政策和程序
为流程改进、知识转移和最佳实践共享做出贡献
优先资格
有临床试验运营经验者优先
能够在远程协作环境中工作
能够寻找并倡导更高效、更有效的方法/流程，以更少的预算和更短的时间交付高质量临床试验
能够确定优先级并管理具有冲突截止日期的多项任务
良好的文化意识
能够理解技术对项目的影响，并在电子化环境中适当使用系统/软件并发展计算机技能
能够处理危机和复杂性
具备阿斯利康相关治疗领域的良好医学知识
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 阿斯利康作为全球制药巨头，提供广阔的平台和资源，接触顶级医院和研究者
- 临床研究行业持续增长，岗位专业性强，职业发展空间大
- 能积累丰富的利益相关者管理经验，技能可迁移性强
- 临床试验周期长、环节复杂，问题处理要求高
- 需不断学习新法规和技术，保持知识更新
缺点 / 挑战
- 需要频繁出差和协调多方，工作强度和压力可能较大
- 适合有制药或CRO背景、擅长跨部门协调、热爱挑战并希望推动临床研究创新的资深专业人士
角色解读
- 可向临床运营管理或区域/全球战略合作方向晋升
- 积累丰富的行业资源和专家网络，有机会转向业务拓展或外部创新领域
- 成长为临床研究领域的高级顾问或领导者，影响行业实践
- 建立和维护与关键医院/研究中心的战略合作关系，推动双方共赢的合作模式
- 协调临床试验从中心筛选、启动到关闭的全流程，确保研究按计划高质量进行
- 优化医院层面的试验交付流程，通过标准化协议和工作流提升效率
- 收集并分享行业趋势和关键中心情报，支持公司决策和跨部门协作
- 扎实的临床研究知识，熟悉ICH/GCP及当地法规
- 出色的项目管理能力，能同时管理多个复杂任务
- 优秀的沟通和谈判技巧，善于处理多方利益关系
- 流利的英语听说读写能力，适应跨国工作环境
申请策略
- 提前研究阿斯利康的产品线、治疗领域和核心价值观，在面试中展现认同感
- 准备生动的合作案例，用STAR法则清晰讲述你的角色和成果
- 突出6年以上制药行业经验，尤其是跨国药企或CRO工作背景
- 重点展示成功管理外部利益相关者的案例，如与医院建立合作、谈判协议等
- 强调项目管理能力，包括多任务协调和按计划交付的成果
- 凸显流利英语和跨文化沟通能力，可附上具体工作场景
- 深入学习ICH/GCP和临床试验运营流程，巩固专业基础
- 提升数据分析能力，以便更好评估中心绩效和行业趋势
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来结构化行为问题，突出个人作用和量化结果
- 强调合规和以患者为中心的理念，体现对质量和伦理的重视
- 展示数据驱动决策和主动沟通的思路，表明适应变化的能力
- 请分享一个你成功建立医院/研究中心合作关系的案例
- 如何协调多个中心按时完成临床试验？遇到延期如何处理？
- 你如何理解ICH/GCP在临床试验中的重要性？
- 面对冲突或复杂局面时，你的应对策略是什么？
- 你如何保持与外部客户长期稳定的关系？
职位点评
66
综合评分
全球药企资深临床研究合作岗，平台大、使命感强，但工作强度与生活平衡需权衡。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
该职位最适合看重社会价值、职业发展平台和行业稳定性的资深制药专业人士。
表现最好
使命价值
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展70
工作生活55
使命价值75
薪资福利
65中等
薪资未在JD中披露，但阿斯利康作为跨国药企，通常提供有竞争力的薪酬和福利，具体面议空间较大。
薪资信号未披露（AI估算：30K-50K/月）
成长发展
70中等
岗位提供丰富的实践机会和跨部门学习，但JD中未明确提及培训或晋升路径，成长更多依赖个人积累。
技术前沿主流现代技术
技术栈ICH/GCP、GMP/GDP、项目管理、数字化
成长机会knowledge transfer、best practice sharing
业务类型ambiguous
工作生活
55较低
工作地点在上海，但未明确远程办公或弹性工时，且岗位涉及外部协调，可能存在出差和加班，生活平衡一般。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
制药行业关乎患者健康，岗位推动临床试验高效交付，为社会带来积极影响，使命感较强。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度稳健跟随主流
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