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起亚
新能源电力变换设计工程师
立即应聘

新能源电力变换设计工程师

发布于 大约 3 小时前

普通员工/个人贡献者

烟台市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
研究与开发 (研发)
软件开发
嵌入式软件
电机控制器
NVH
新能源汽车
充电系统
CANoe
INCA
电动化

AI 估算 · 12k–20k

基于职位级别和烟台城市薪资水平,新能源行业有竞争力,但烟台整体薪资中等,预估月薪12-20K。

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责新能源汽车驱动电机控制器和充电系统的软件开发与状态管理,同时进行新技术研究以提升产品性能

适合有电子电气背景、掌握INCA/CANoe等工具、具备韩语或英语沟通能力的工程师
工作地点在烟台现代汽车研发中心,平台稳定,发展前景良好

最低要求

大学本科及以上学历,电子电气,计算机,软件设计等相关专业

具备4年以上相关工作经验
具备电动车用驱动电控制器或充电系统控制器设计开发相关经验
具备设计软件使用经验(INCA,CANoe等)
理解控制器,了解软硬件控制的基本原理
理解国内外相关法规
了解项目开发的流程
语言要求:具备韩国语或者英语沟通能力
工作认真负责,有独立思考和沟通能力,积极的工作态度

工作职责

产品开发:根据软硬件设计SPEC和标准,进行驱动电机控制器或充电系统产品的开发和状态管理

新技术开发:驱动电机控制器或充电系统成本优化和性能提升关联新技术开发和推进(效率,NVH,Failsafety)
业务管理:对应车辆开发各阶段设计业务,与负责设计开发的供应商交流并根据重要度管理业务

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 位于现代汽车研发中心,平台大且稳定,有助于积累行业资源和经验
  • 新能源汽车是高速增长赛道,技术含量高,个人技能提升快
  • 有机会接触国际前沿的电动化技术,如高效电机控制和充电系统
  • 需要掌握韩语或英语,对语言能力有一定要求
  • 需持续学习新技术和法规,保持知识更新
  • 适合有电子电气背景、对新能源汽车电机控制感兴趣、愿意学习和使用韩语或英语的技术型求职者

缺点 / 挑战

  • 研发岗位可能涉及高强度项目节点,需适应一定的工作压力

角色解读

  • 可向高级工程师或技术专家方向发展,深入电动化核心技术领域
  • 可转向项目管理或团队管理岗位,负责更大范围的研发业务
  • 可跨界到新能源整车或零部件企业的其他技术岗位,前景广阔
  • 负责车辆驱动电机控制器和充电系统的软件开发和状态管理,确保产品符合设计规格
  • 进行新技术研究,如成本优化和性能提升,涉及效率、NVH和故障安全等领域
  • 与供应商沟通,管理开发进度,并对应车辆开发各阶段的设计业务
  • 具备电子电气、计算机或软件设计相关专业背景,本科及以上学历
  • 熟悉电机控制器或充电系统开发流程,有4年以上相关经验
  • 掌握INCA、CANoe等设计软件,理解软硬件控制原理
  • 具备韩语或英语沟通能力,能够阅读国际法规和文档

申请策略

  • 关注现代起亚的电动化战略和产品线,面试时展现对公司的了解和热情
  • 准备2-3个完整的项目案例,用STAR法描述技术难点和解决方案
  • 突出电机控制器或充电系统开发的实际项目经验,包括使用INCA/CANoe的具体案例
  • 强调对软硬件控制原理的理解,以及解决NVH、故障安全等问题的能力
  • 展示语言能力(韩语或英语),并提及相关国际法规的知识
  • 如有时间,可系统学习韩语或提升英语技术阅读能力
  • 深入理解嵌入式系统开发,特别是与电机控制相关的实时性要求
  • 了解国内外电动车相关法规标准,如ISO 26262功能安全

面试指南

  • 技术类问题:先解释基本原理,再结合项目经验具体描述,最后总结收获
  • 项目类问题:采用STAR法则(情境、任务、行动、结果)清晰陈述
  • 语言问题:如实说明水平,可举例使用场景,并表达持续提升的意愿
  • 请描述你负责的一个电机控制器开发项目,包括你的角色和贡献
  • 如何利用CANoe进行控制器测试和诊断?请举例
  • 解释一下NVH在电机控制器中的影响及如何优化
  • 你对Failsafety功能的理解,以及如何在设计中实现?
  • 你的韩语/英语水平如何?能否阅读技术文档和进行日常沟通?

职位点评

70
综合评分

新能源研发岗,技术主流、平台大,薪资未明但整体稳定,烟台办公,生活方式一般。

更适合这类人
适合重视技术发展和社会价值、对工作地点灵活度要求不高、愿意在大型平台深耕的求职者。
表现最好
使命价值
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展75
工作生活60
使命价值80

薪资福利

65中等

薪资未明确,但公司为大型跨国企业,福利体系完善,整体补偿性处于中等偏上水平。

薪资信号未披露(AI估算:12K-20K/月)

成长发展

75中等

职位涉及新能源主流技术,有新技术开发任务,但未明确晋升路径,发展性较好。

技术前沿主流现代技术
技术栈电机控制器、充电系统、INCA、CANoe、NVH、Failsafety
业务类型ambiguous

工作生活

60中等

仅现场办公,工作地点在烟台,未提及弹性工时或WLB,生活化动机满足程度一般。

工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

80较高

新能源汽车是高速增长赛道,研发岗位对社会节能减排有积极贡献,意义感较强。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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