奔驰
Brands and Product Communication (Van)
Brands and Product Communication (Van)
发布于 大约 8 小时前普通员工/个人贡献者
北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
市场营销与传播
Ms Office
产品传播
内容创作
品牌传播
媒体关系
数字营销
汽车行业
社交媒体
英语
AI 估算 · 25k–40k
北京外企品牌传播岗，要求5-8年经验和流利英语，薪资水平较高。
职位详情
关于这个职位
该职位负责奔驰Van车型的品牌与产品传播工作，涵盖品牌传播策划、产品传播项目、媒体活动策划与执行、媒体策略规划等
你将与总部营销团队和创意代理合作，通过内容创作和媒体关系提升产品认知与市场需求
适合具有5-8年品牌传播或产品传播经验的专业人才
最低要求
大学学位
年品牌、内容、产品传播或相关领域工作经验
流利的英语口语和书面表达能力
精通MS Office应用
具备将技术特点转化为用户相关沟通的产品故事讲述能力
深入了解数字和社交媒体内容（如微信、微博、小红书、短视频平台）
扎实的GTM和活动统筹能力，理解跨触点传播一致性
项目管理能力，能够管理代理机构和多个并行工作流
对视觉和编辑内容质量有良好的敏感度
较强的人际关系和跨职能协作能力
结构化思维，能够将复杂主题提炼为清晰的沟通
在平衡不同利益相关者视角时具有良好的判断力
高度的自主性和责任感
扎实的演示和沟通能力
工作职责
品牌沟通：
负责Van的产品传播规划
与总部营销团队和战略合作伙伴进行跨品牌沟通
与创意代理合作，确保设计、制作和质量保证的有效性
作为创意故事讲述者，通过内容创作建立价值主张的认知并增加业务需求
产品传播项目：
独立负责子品牌产品线
不断寻找创新的传播策略
媒体环境/竞争分析
新闻材料准备
媒体车队管理
与内部各方协调以促进所有流程
清晰地向代理机构简报工作任务并制定执行计划
管理项目并及时向直线经理汇报
确保每个项目获得最佳报道和积极的媒体反馈
媒体活动策划与执行：
定义媒体活动的传播和媒体策略
作为项目经理执行活动
校对和批准所有新闻材料
现场活动管理，必须确保完美执行
与内部各方和外部供应商合作，确保活动顺利进行
定义和构思媒体信息，说服公众了解产品优势
仔细选择参加活动的媒体，兼顾成本效益和最大化媒体声音
及时向直线经理更新和汇报
需要快速而明智的决策能力
报告制定和跟进
媒体策略与规划：
为媒体传播的战略规划做出贡献
起草年度媒体传播计划
向公关公司简要介绍年度固定项目
按年度执行固定项目
向汇报经理报告重要问题并更新
每日监控行业新闻并更新计划
监控潜在问题并有效处理媒体危机
不断寻找媒体机会和长期合作伙伴关系
优先资格
有汽车、科技公司或媒体行业经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 大品牌奔驰的平台优势，资源丰富，职业发展路径清晰
- 涉及品牌传播全链条，从内容创作到媒体活动，技能提升全面
- 与总部团队合作，国际化视野，英语能力得到锻炼
- 汽车行业市场前景广阔，职位经验含金量高
- 需要同时管理多个项目和代理机构，工作节奏快，可能加班
- 媒体环境变化快，需要不断学习和适应新平台
- 适合有品牌传播经验，热爱汽车行业，具备较强项目管理能力和跨文化沟通能力，能在高压下保持高质量工作的求职者
缺点 / 挑战
- 对英文要求高，需要与全球团队沟通，压力较大
角色解读
- 在品牌传播领域深入发展，成为品牌传播专家或经理
- 有机会转向产品营销或市场策略等更广阔的岗位
- 在汽车行业积累经验，晋升为高级传播经理或市场总监
- 负责奔驰Van车型的品牌传播策划，制定并执行产品沟通策略
- 与总部营销团队及创意代理合作，确保设计、制作和质量符合标准
- 策划并执行媒体活动，管理媒体邀请、材料准备和现场协调
- 分析媒体环境与竞争态势，制定年度媒体传播计划并维护媒体关系
- 流利的英语书写和口语能力，能够与全球团队沟通
- 深入了解数字和社交媒体内容，如微信、微博、小红书、短视频平台
- 强大的项目管理能力，能够管理代理机构和多个并行项目
- 优秀的视觉和编辑内容敏感度，能够讲述产品故事
申请策略
- 投递时附上个人作品集或品牌传播案例，展示创意和执行力
- 了解奔驰最新品牌活动和产品战略，在面试中体现对公司的热情
- 突出品牌传播项目的具体成果和影响力，如成功的campaign案例
- 强调流利的英语能力，如有海外经历或外企工作经验更佳
- 展示项目管理经验，特别是同时管理多个项目和代理机构的例子
- 提及对数字媒体和社交平台的熟悉，以及内容创作作品链接
- 加强英语商务写作和口语表达能力，可通过模拟商务场景练习
- 学习汽车行业知识，了解Van车型特点和市场定位
面试指南
- 使用STAR原则：情境、任务、行动、结果，结构化描述经历
- 结合具体数据成果，量化传播效果
- 强调跨部门协作和沟通能力
- 请分享一个你负责的品牌传播项目，你是如何策划和执行的？
- 如何将技术参数转化为消费者易懂的品牌故事？
- 面对媒体负面报道，你将如何处理危机？
- 如何与创意代理公司合作，确保campaign效果？
- 请描述一次你同时管理多个项目的经历
职位点评
67
综合评分
奔驰品牌传播岗，大平台发展空间好，但薪资未披露，WLB未知，成就感一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
最适合追求职业发展和技能积累的求职者，对薪资福利有一定期待但不过分看重。
表现最好
成长发展
相对薄弱
使命价值
薪资福利70
成长发展75
工作生活60
使命价值55
薪资福利
70中等
奔驰作为跨国巨头，薪资水平通常高于市场平均值，但JD未明确披露具体薪资和福利，对追求薪资确定性的求职者吸引力有限。
薪资信号未披露（AI估算：25K-40K/月）
成长发展
75中等
该职位涉及品牌传播全流程，能积累项目管理、媒体关系和内容创作能力，奔驰品牌提供广阔视野，但JD未明确提及培训或晋升机制。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
60中等
JD未明确工作模式，但品牌传播岗位涉及活动策划和执行，可能有一定加班，北京通勤时间较长，生活化满足度一般。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
55较低
奔驰是成熟品牌，传播岗位能参与创新传播策略，但工作更偏向商业推广，社会意义感一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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