
瀚纳仕
法务经理(公司治理方向)600K
法务经理(公司治理方向)600K
发布于 4 天前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公法务
法务
公司治理
公司法
合规管理
团队协调
投资并购
法律风险管理
英文工作语言
董事会运作
跨境项目
值不值得投
73综合评分
综合评分 73
新能源集团治理方向法务经理,战略层面曝光度高、package中上,项目强度不小、WLB信息缺失
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
5.0万
比法务中位数高
发布情况
正常在招 · 4 天前发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
79 个在招 · 其中法务 2 个
市场机会
选择面较广
上海 · 法务 · 约 160 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位为一家新能源科技企业招聘集团层面法务经理(公司治理方向),常驻上海,负责境内外主体公司治理、董事会运作支持及投融资并购等跨境项目
适合有5年以上公司法与公司治理经验、英文可作为工作语言的资深法务人才
最低要求
法学相关专业,本科及以上学历,持有中国律师执业资格优先
年以上公司法、公司治理、投融资或跨境项目相关经验
具备大型企业集团、上市公司或跨国公司背景优先
英文可作为工作语言
逻辑清晰,沟通协调能力强,能够独立推动项目落地
工作职责
负责境内外主体的公司治理及实体管理工作
支持董事会、股东会及相关治理事项的组织与运作
参与集团重组、投资并购、境外架构搭建及治理优化项目
协调境内外律师事务所及内部业务团队,推动重大项目实施
支持企业合规及法律风险管理工作
优先资格
机会亮点:深度参与全球化业务布局及境外投资项目
机会亮点:直接接触集团治理及战略层面事务
机会亮点:行业发展前景好,平台成长空间大
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 直接接触集团治理与战略层面事务,汇报层级高、 exposure 优质
- 深度参与全球化布局与境外投资项目,跨境经验积累速度快
- 新能源行业发展前景好,平台成长空间大(JD原文明示)
- 集团重组与跨境并购项目周期长、强度大,对多线推进能力要求高
- 境内外主体治理合规责任重,需同时应对多法域监管要求
- 雇主为匿名企业,团队配置与汇报关系需面试确认
- 适合有5年以上公司法/公司治理经验、具备跨境项目与英文工作能力、希望在集团战略层面深耕的资深法务人才
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可向集团法务负责人或法务总监方向发展,全面统筹境内外法律事务
- 深度接触集团治理与战略事务后,可转向公司秘书、投资并购或战略岗位
- 新能源行业出海扩张背景下,跨境法务经验的市场价值持续提升
- 负责集团境内外主体的公司治理与实体管理,维护治理架构合规
- 组织与运作董事会、股东会及相关治理事项
- 参与集团重组、投资并购、境外架构搭建及治理优化项目
- 协调内外部律师与业务团队,推进重大项目落地并管理法律风险
- 扎实的公司法、公司治理与投融资法律功底
- 5年以上跨境项目或集团法务经验,熟悉境外架构搭建
- 英文可作为工作语言,能对接境外律所与交易文件
- 较强的项目推动与跨部门协调能力
申请策略
- 该职位通过瀚纳仕招聘,投递时可与顾问确认客户公司背景、团队规模与汇报线
- 面试前梳理集团治理与跨境项目的完整案例,准备英文问答环节
- 突出集团治理、境内外实体管理及董事会支持的具体经验
- 量化参与过的重组、并购或境外架构项目的规模与角色
- 强调英文工作能力及协调境外律所的经历
- 若有大型集团、上市公司或跨国公司背景,务必前置呈现
- 补充境外架构(如开曼/新加坡控股结构)搭建与 ODI 流程知识
- 熟悉新能源行业的合规与监管要点,增强行业对话能力
面试指南
- 项目类问题用「交易背景—法务角色—关键风险—解决方案—结果」的结构回答
- 治理类问题突出制度化与流程化思维,展示从0到1搭建或优化治理体系的经验
- 协调类问题强调多方沟通机制与推动落地的具体方法
- 请介绍你负责过的境内外主体治理架构及你的具体角色
- 你参与过的投资并购项目中,法务端的关键风险点如何把控?
- 境外架构搭建中涉及哪些合规要点?
- 如何协调外部律所与内部团队推进重大项目?
- 董事会与股东会的组织运作中你承担哪些工作?
职位点评
薪资福利80
成长发展82
工作生活55
使命价值66
薪资福利
80较高
标题明确标注年薪约600K的package信息,对5年以上法务经理而言处于市场偏上水平;JD未列出具体福利项。
薪资信号市场水准 (4.2千–5.8万/月)
成长发展
82较高
JD明示可深度参与全球化布局、直接接触集团治理及战略层面事务,平台成长空间大,发展价值突出;但未提及培训或晋升机制。
技术前沿非技术岗(不适用)
成长机会平台成长空间大、深度参与全球化业务布局及境外投资项目、直接接触集团治理及战略层面事务
业务类型ambiguous
工作生活
55较低
JD未提及任何办公模式或WLB信息;跨境并购与集团治理项目节点性强,工作节奏可能受交易周期影响但缺乏文字依据。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
66中等
新能源行业前景好(JD原文明示),岗位支撑集团全球化布局,具备一定的产业价值感,但JD未体现社会使命导向。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
使命信号行业发展前景好
创新程度积极采用新技术
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