Innovent Biologics logo
信达生物
实体瘤-医药代表-南昌(J32385)

实体瘤-医药代表-南昌(J32385)

发布于 3 天前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 8.0千–1.5万 · AI 参考估算
初级经验
大专
全职员工仅现场办公医药代表
医药代表
学术推广
客户关系维护
数据分析
沟通能力
肿瘤领域

值不值得投

69综合评分

综合评分 69

知名药企销售岗,侧重学术推广与个人成长,工作强度适中偏高

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

1.2万

与医药代表中位数基本持平

发布情况

新岗位 · 3 天前发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 1080 个在招 · 其中医药代表 约 280 个

市场机会

选择适中

南昌 · 医药代表 · 27 个在招

职位详情

关于这个职位

该职位为信达生物在南昌地区的实体瘤领域医药代表,主要负责通过专业学术拜访和研讨会向客户传递产品关键信息

同时需完成数据收集、跨部门协作及医院供应保障工作,旨在提升客户对公司及产品的认知度

最低要求

大专及以上学历

医学、药学、生物学及生命科学等相关专业
至少1年医药临床推广经验,肿瘤相关领域优先
具有良好的沟通能力和较强的学习能力
具备相关疾病领域及产品知识
工作积极乐观,有较强的抗压能力
具有团队合作精神

工作职责

通过专业学术拜访,组织和参与各类学术研讨会及学术活动,清晰正确地传递信达产品的关键信息,使客户认知并了解信达公司及产品

按时完成公司相关数据的收集任务,确保数据的准确性并符合公司管理要求
与团队成员及跨部门团队进行合作,确保完成工作目标及医院产品供应畅通
主动践行公司价值观
主动学习公司产品知识并提升个人综合能力

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 信达生物作为头部创新药企,平台稳定且品牌影响力大
  • 实体瘤领域市场需求旺盛,职业发展路径清晰
  • 提供系统的产品知识和销售技能培训
  • 医药行业合规要求日益严格,学术推广难度增加
  • 适合医学背景扎实、性格外向、抗压能力强且对医药销售充满热情的求职者

缺点 / 挑战

  • 面临较大的业绩考核压力和市场竞争
  • 需要频繁出差和应酬,工作强度较高

角色解读

  • 从一线医药代表起步,可向大区经理、区域总监等管理岗位发展,或转向市场部、医学部等专业职能岗位
  • 负责南昌地区实体瘤药物的学术推广,通过拜访医生和举办学术会议传递产品信息
  • 收集并分析临床数据,协助解决医院产品供应问题,维护良好的医患关系
  • 具备扎实的医学/药学专业知识,熟悉肿瘤治疗领域
  • 拥有优秀的沟通技巧和抗压能力,能够独立开展学术推广活动
  • 具备良好的团队协作精神和执行力

申请策略

  • 关注信达生物的企业文化和价值观,在面试中体现认同感
  • 准备具体的成功案例来证明自己的推广能力和抗压能力
  • 突出医学/药学专业背景及肿瘤领域相关经验
  • 强调过往销售业绩、学术活动组织能力及客户资源积累
  • 展示良好的沟通协调能力和团队合作案例
  • 深入学习实体瘤最新诊疗指南和产品知识
  • 提升演讲技巧和学术汇报能力
  • 加强数据分析能力,以便更好地支持临床决策

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)回答行为面试题
  • 针对异议处理,强调倾听、共情和专业解答
  • 对于合规问题,表明坚守底线同时寻求创新解决方案的思路
  • 请分享一次你成功组织学术活动的经历
  • 面对医生的异议,你通常如何回应?
  • 你是如何平衡业绩目标和合规要求的?
  • 你为什么选择加入信达生物?
  • 请描述一下你的抗压方式

职位点评

薪资福利75
成长发展80
工作生活45
使命价值70

薪资福利

75中等

作为已上市大型药企,薪资结构通常较为规范,底薪+提成模式能提供较好的收入潜力,福利体系相对完善。

薪资信号未披露(AI估算:8.0千–1.5万/月)

成长发展

80较高

公司提供系统的产品培训和职业发展空间,有助于销售人员积累专业知识和管理经验,成长路径清晰。

技术前沿非技术岗(不适用)
成长机会主动学习公司产品知识并提升个人综合能力
业务类型profit_center

工作生活

45较低

医药代表岗位通常需要高频次的客户拜访和会议参与,工作时间灵活但强度较大,WLB一般。

工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

专注于实体瘤药物研发和推广,直接服务于患者需求,具有较高的社会价值和使命感。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
Watch Jobs