泰格医药
临床协调员/临床研究护士（CRC）-衡阳
临床协调员/临床研究护士（CRC）-衡阳
发布于 4 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公临床研究
临床研究
Crc
Sae报告
临床研究
伦理递交
受试者管理
文档管理
标本处理
药物管理
值不值得投
50综合评分
综合评分 50
衡阳临床研究协调岗，入门门槛适中，重视沟通与细节，薪资福利未披露。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
6.0千
比临床研究中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 240 个在招 · 其中临床研究 约 190 个
市场机会
选择不多
衡阳 · 临床研究 · 1 个在招
职位详情
关于这个职位
该岗位为衡阳地区的临床协调员（CRC），主要协助研究者推进临床试验的伦理递交、文档归档、受试者管理、标本处理及研究药物管理等工作
适合医学、药学、护理学等相关专业背景，细心且沟通协调能力强的求职者
最低要求
医学、药学、护理学及生物制药等相关专业大专及以上学历
英语CET4或同等英语水平
熟练使用 Word, Excel, PPT, Outlook 等办公软件
关注细节，良好的沟通与协调能力，良好的时间管理能力与良好的问题分析与解决能力
工作职责
协助研究者完成伦理资料递交、机构备案及合同签署等工作
协助完成SAE及SUSAR等相关安全报告
协助研究者完成试验各个阶段研究中心的文档收集、整理、归档
协助研究者完成受试者管理工作，包括受试者招募、筛选潜在的受试者、安排受试者访视、安排实验室各项检查、获取检查结果等
协助研究者完成试验标本的处理、保存和运送工作
协助研究者完成临床研究药物及其相关物资的管理和计数，包括药物及其相关物资的接收、保存、分发、回收和归还，并完成相关记录
在研究者授权下协助研究者填写病例报告表及差异解决（需要进行医学判断的除外）
优先资格
有CRC、药师、护士、临床研究工作经验者优先考虑
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 岗位门槛相对友好，大专及以上相关专业即可申请，经验非硬性要求
- 能系统接触临床试验全流程，积累伦理递交、受试者管理、药物与标本管理等实操经验
- 工作直接支持医药研发和临床研究推进，专业价值和社会价值较明确
- 适合在衡阳本地医疗资源中建立临床研究相关职业基础
- 文档、安全报告、药物计数等环节要求高度细致，容错率较低
- 工作地点通常在医院或研究中心现场，需适应驻点工作节奏
- 适合医学、药学、护理学等相关背景，细致耐心、沟通协调能力强，并愿意在衡阳医院现场支持临床研究的求职者
缺点 / 挑战
- 需同时协调研究者、受试者、实验室和公司团队，沟通与跟进压力较大
角色解读
- 可从CRC逐步成长为资深CRC、Lead CRC，承担更复杂中心或团队协调工作
- 积累项目经验后可向临床项目经理、CRA、CTA等临床研究管理或监查方向发展
- 在CRO平台持续接触不同治疗领域和试验阶段，专业深度和项目管理能力会逐步提升
- 协助研究者完成伦理资料递交、机构备案、合同签署及SAE/SUSAR等安全报告
- 负责试验文档的收集、整理、归档，并协助受试者招募、筛选、访视安排和检查结果获取
- 协助管理试验标本的处理、保存和运送，以及研究药物和相关物资的接收、保存、分发、回收与记录
- 在研究者授权下协助填写病例报告表并跟进差异解决
- 具备医学、药学、护理学或生物制药等相关专业背景，了解临床研究基本流程
- 具备良好的沟通协调能力，能同时对接研究者、受试者、实验室和公司团队
- 做事细致，有较强的时间管理和问题分析解决能力，能保证文档与记录准确
- 熟练使用Word、Excel、PPT、Outlook等办公软件，并具备CET4或同等英语水平
申请策略
- 投递前可主动了解泰格医药在衡阳合作的临床试验机构或驻点医院
- 面试时重点表达对CRC岗位合规性、细节管理和多方沟通的理解
- 突出医学、药学、护理学或生物制药相关专业学历背景
- 如有医院实习、护理、药师、CRC或临床研究经历，应具体说明参与过的受试者管理、文档或标本工作
- 体现CET4或同等英语水平，以及Word、Excel、PPT、Outlook熟练使用能力
- 用实例证明自己关注细节、沟通协调和时间管理能力
- 提前学习GCP和临床试验基本流程，了解伦理递交、SAE/SUSAR报告等概念
- 强化Excel数据整理和文档归档能力，熟悉规范化记录习惯
面试指南
- 用STAR结构回答：先说明情境和任务，再讲具体行动与结果
- 回答合规和文档类问题时，强调准确性、及时性、可追溯性和按流程汇报
- 回答沟通协调类问题时，体现主动对接、信息同步和问题闭环意识
- 你如何协助研究者完成伦理资料递交和SAE/SUSAR报告？
- 如果受试者招募进度不理想，你会怎么推进？
- 研究药物和试验标本管理需要注意哪些关键点？
- 当多项任务同时冲突时，你如何安排优先级？
- 你为什么选择做CRC，如何看待这份工作的细致要求？
职位点评
薪资福利50
成长发展60
工作生活55
使命价值70
薪资福利
50较低
JD未披露薪资与福利，补偿性信息不足；岗位要求大专起、经验非硬性，整体补偿信号有限。
薪资信号未披露（AI估算：4.5–6.5千/月）
成长发展
60中等
可系统接触临床试验全流程并积累CRC经验，但JD未明确培训、晋升或职业发展机制，成长更多依赖团队与个人主动学习。
技术前沿非技术岗（不适用）
技术栈Word、Excel、PPT、Outlook、CET4
业务类型ambiguous
工作生活
55较低
JD未提及办公模式、加班或弹性安排，工作地点仅到衡阳市，生活节奏与通勤信息有限。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
岗位直接支持临床研究推进，对医药研发和患者治疗有正向价值；但JD未强调使命或创新表述。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度稳健跟随主流
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