泰格医药
Feasibility Lead
Feasibility Lead
发布于 4 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公临床研究
临床研究
Cro
中英文沟通
临床试验
团队管理
数据分析
跨职能协作
风险管理
Global Feasibility
临床研究可行性
值不值得投
65综合评分
综合评分 65
资深临床研究可行性负责人，全球协作与数据分析并重，薪资福利和WLB未披露。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
4.3万
比临床研究中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 240 个在招 · 其中临床研究 约 190 个
市场机会
选择面较广
上海 · 临床研究 · 约 220 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责临床研究项目可行性评估，协调申办方、BD、医学、法规及全球团队，分析疾病、治疗、竞争与试验格局数据，形成国家/中心/患者策略建议和风险管理方案
适合具备10年以上医药行业及5年以上全球可行性经验的资深人才
最低要求
医药相关背景，至少本科学历
医药行业经验10年以上，有global feasibility经验5年以上
有团队管理经验，有协助企业建立团队或者部门者优先
Global company工作经验，Global CRO工作经验者优先
爱岗敬业，善于和团队沟通协作，形象良好
中英文流利
工作职责
针对需求开展可行性的评估，与申办方和BD部门共同明确并确认可行性策略及任务
建立并维护与BD人员、医学与科学负责人、全球项目总监（GPD）、全球可行性专员（GFS）及其他相关方的协作关系，以支持需进行可行性分析的评估工作
支持并确保全球可行性专员在可行性流程中有效获取各利益相关方（包括国家临床运营代表（临床运营）、医学、法规及项目管理团队等）的优质输入，并协调其相关活动
分析和解读所有数据（包括但不限于当地标准治疗方案、获批 / 报销治疗选择、疾病发病率 / 患病率、目标患者群体可及性、药物竞争格局、历史 / 当前临床试验格局等），影响并指导试验方案制定、运营计划规划，建立参与临床研究的地理国家覆盖范围及中心分级体系
整合筛选后的数据并运用分析工具，为特定研究提供清晰的可行性建议，以确定最优国家 / 中心 / 患者交付策略，包括识别关键挑战与机会领域
确保来自其他职能负责人的专业信息被整合、清晰传达并呈现于提案文本和 / 或演示文稿中，以展示基于数据的可行性决策及整体研究交付建议
根据上述协作讨论结果，就国家选择、中心数量及预计患者人数提供总体建议，旨在达成或超越客户既定目标
基于可行性情报，制定并发展风险管理策略，重点关注与可行性相关的运营风险及缓解措施
优先资格
有协助企业建立团队或者部门者优先
Global company工作经验，Global CRO工作经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 处于临床研究项目启动前的关键决策环节，能直接影响国家、中心和患者策略
- 跨职能、跨区域协作频繁，可积累全球CRO项目经验和广泛利益相关方网络
- 岗位要求高、职责完整，适合资深人才发挥经验并参与团队/部门建设
- 入门门槛高，需同时满足10年以上医药行业和5年以上全球可行性经验
- 需协调申办方、BD、医学、法规、临床运营等多方，沟通与推动难度较大
- 适合有全球CRO/药企可行性经验、擅长跨职能协作和数据决策，并希望承担团队/部门建设职责的资深人才
缺点 / 挑战
- 数据分析和风险管理职责明确，有利于形成可迁移的临床开发策略能力
- 可行性分析涉及多类数据与提案输出，对数据解读、英文表达和风险管理要求高
角色解读
- 可向临床运营/可行性总监、全球项目负责人等更高级管理岗位发展
- 随着全球项目经验积累，可承担更大区域或治疗领域的可行性策略与团队建设职责
- 若补充商务与提案能力，可拓展至BD策略、临床开发策略等复合方向
- 负责临床研究项目可行性评估，与申办方和BD共同确定可行性策略、任务与交付目标
- 协调全球可行性专员、医学、法规、临床运营和项目管理团队，整合各利益相关方输入
- 分析标准治疗、疾病流行病学、竞争格局、历史试验等数据，形成国家/中心/患者策略建议
- 将可行性结论整合进提案和演示材料，并制定与可行性相关的运营风险管理策略
- 具备10年以上医药行业经验及5年以上全球可行性经验，熟悉临床研究全流程
- 能熟练分析流行病学、治疗格局、竞争与试验数据，并转化为可执行的国家/中心/患者策略
- 具备跨职能、跨区域协作与影响力，能够协调BD、医学、法规、临床运营等多方
- 中英文流利，能支持全球客户沟通、英文提案和演示
申请策略
- 投递前了解泰格医药的全球布局、优势治疗领域和临床运营模式，准备针对性问题
- 面试中主动确认岗位所属城市、汇报关系和团队建设预期，避免地点与职责错配
- 突出5年以上全球可行性项目经验，量化说明覆盖的国家数、中心数、患者数或治疗领域
- 展示参与国家/中心/患者策略建议、提案支持和风险管理落地的具体案例
- 强调与BD、医学、法规、临床运营和全球团队协作的经验与成果
- 用英文简历或英文项目摘要体现中英文流利和全球客户沟通能力
- 熟悉常见临床研究数据源与可行性分析工具，提升数据整合和可视化表达
- 补充风险管理框架和提案撰写能力，便于将可行性结论转化为客户方案
面试指南
- 用STAR结构描述背景、任务、行动和结果，重点突出数据来源、决策逻辑和量化结果
- 回答协调类问题时，先明确各方目标与约束，再说明你如何建立机制、整合输入和推动共识
- 回答风险管理问题时，按识别、评估、缓解、监控的闭环展开，并给出具体项目例子
- 请分享一个你主导的全球可行性评估案例，如何确定国家、中心和患者数？
- 当申办方目标、BD诉求和临床运营可行性冲突时，你如何协调并推动决策？
- 你如何整合医学、法规、临床运营等多方输入并形成提案材料？
- 你如何识别并缓解可行性相关的运营风险？
- 请谈谈你建设或管理可行性团队/部门的经验
职位点评
薪资福利55
成长发展82
工作生活50
使命价值75
薪资福利
55较低
JD未披露薪资、奖金或福利信息，补偿性吸引力难以判断；岗位级别较高但缺少明确薪酬信号。
薪资信号未披露（AI估算：3.0千–5.5万/月）
成长发展
82较高
职责覆盖全球可行性、跨职能协作、数据分析和风险管理，能积累较完整的临床研究可行性经验；JD未明确培训或晋升机制。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
50较低
JD未提及办公模式、加班、通勤或WLB安排，生活化满足程度无法确认，按中性偏低估计。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
职位直接支持临床研究项目落地，对医疗研发有正向价值；CRO行业成熟稳定，JD未突出使命表述或突破性创新。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度稳健跟随主流
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