泰格医药
临床协调员/临床研究护士（CRC）-广州
临床协调员/临床研究护士（CRC）-广州
发布于 4 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公临床研究
临床研究
Crc
Sae/Susar
临床研究
伦理递交
受试者管理
沟通协调
病例报告表
研究药物管理
英语Cet4
值不值得投
54综合评分
综合评分 54
临床研究入门岗，专业匹配度高、流程学习扎实，薪资福利与工作强度需面试确认。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
8.0千
比临床研究中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 240 个在招 · 其中临床研究 约 190 个
市场机会
选择面较广
广州 · 临床研究 · 53 个在招
职位详情
关于这个职位
作为临床协调员/临床研究护士，你将协助研究者推进临床试验在医院的落地执行，包括伦理递交、文档归档、受试者管理、标本处理和研究药物管理
岗位需要细致沟通与协调，确保试验流程合规、安全报告和病例报告及时准确
最低要求
医学、药学、护理学及生物制药等相关专业本科及以上学历
英语CET4
有CRC、药师、护士、临床研究工作经验者优先考虑
熟练使用 Word, Excel, PPT, Outlook 等办公软件
关注细节，良好的沟通与协调能力，良好的时间管理能力与良好的问题分析与解决能力
工作职责
协助研究者完成伦理资料递交、机构备案及合同签署等工作
协助完成SAE及SUSAR等相关安全报告
协助研究者完成试验各个阶段研究中心的文档收集、整理、归档
协助研究者完成受试者管理工作，包括受试者招募、筛选潜在的受试者、安排受试者访视、安排实验室各项检查、获取检查结果等
协助研究者完成试验标本的处理、保存和运送工作
协助研究者完成临床研究药物及其相关物资的管理和计数，包括药物及其相关物资的接收、保存、分发、回收和归还，并完成相关记录
在研究者授权下协助研究者填写病例报告表及差异解决（需要进行医学判断的除外）
优先资格
有CRC、药师、护士、临床研究工作经验者优先考虑
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 这是进入临床研究行业的基础岗位，能系统学习GCP和临床试验全流程
- 泰格医药为临床CRO，项目类型和行业资源相对丰富，有利于积累多中心项目经验
- 工作与医疗健康相关，岗位成果对药物研发和患者治疗有实际意义
- 岗位职责清晰，文档、受试者和药物管理能力可迁移到后续临床运营岗位
- 文档归档、药物计数、标本处理等细节多，对准确性和合规性要求高
- 受试者招募和访视安排可能受医院流程影响，需要较强的时间管理和应变能力
- 需持续学习GCP、法规和不同治疗领域知识，英文文件和邮件阅读有要求
- 适合医学、药学、护理或生物制药背景，细心、沟通强、希望进入临床研究行业并接受医院现场协调工作的求职者
缺点 / 挑战
- 专业匹配度较高，适合医学、药学、护理背景人群转型临床研究
- 需在研究中心现场协调研究者、受试者、申办方等多方，沟通成本较高
角色解读
- 从CRC积累项目经验后，可向高级CRC、CTA、临床研究项目经理/PM方向发展
- 深入GCP和不同治疗领域后，可转向质量管理、稽查、医学事务等相关方向
- 在CRO平台接触多中心项目，逐步提升项目管理、客户沟通和跨团队协作能力
- 协助研究者完成伦理资料递交、机构备案、合同签署及SAE/SUSAR等安全报告
- 负责试验各阶段研究中心文档的收集、整理和归档，保证资料完整可追溯
- 支持受试者招募筛选、访视安排、实验室检查协调及检查结果获取
- 处理试验标本，管理研究药物与相关物资，并在授权下协助填写病例报告表
- 医学、药学、护理学或生物制药等相关专业本科背景，英语达到CET4
- 理解临床试验基本流程和GCP规范，熟悉SAE/SUSAR、CRF、伦理递交等概念
- 熟练使用Word、Excel、PPT、Outlook等办公软件，能细致处理文档和数据
- 具备良好的沟通协调、时间管理和问题解决能力，能在医院多方角色间推进工作
申请策略
- 简历中可注明可接受广州市内医院驻点安排，并表达长期从事临床研究的意愿
- 面试前了解泰格医药的业务范围和CRC岗位在项目中的协作关系，准备针对性的反问
- 突出临床研究、CRC、护士或药师相关实习/工作经历，写明参与项目阶段和具体职责
- 展示GCP、伦理递交、SAE/SUSAR、CRF、受试者管理等关键词和实际案例
- 强调Office软件使用、文档归档和数据核对能力，体现细致度和合规意识
- 用具体案例说明沟通协调成果，如受试者随访安排、多中心协作或问题解决经历
- 提前学习GCP基本框架和临床试验流程，明确CRC的角色边界和工作内容
- 熟悉SAE/SUSAR、CRF、伦理委员会、机构备案等术语及常见文件类型
面试指南
- 用STAR结构回答协调类问题：情境、任务、行动、结果，突出合规和沟通
- 对流程类问题先讲原则（GCP、方案、SOP），再讲具体步骤和升级路径
- 对细节类问题强调核对机制、记录留痕和及时沟通，体现严谨性
- 你如何理解CRC在研究者和申办方之间的角色？
- 如果受试者访视时间冲突或出现失访，你会如何处理？
- 请举例说明你如何保证文档或数据的准确性
- 遇到SAE报告时限紧张时，你会如何协调研究者完成上报？
- 你为什么选择临床研究行业和泰格医药？
职位点评
薪资福利50
成长发展72
工作生活55
使命价值78
薪资福利
50较低
JD未披露薪资福利，补偿性信息有限；需在面试中确认薪资结构、补贴与项目安排。
薪资信号未披露（AI估算：6.0千–1.0万/月）
成长发展
72中等
岗位能系统接触临床试验全流程与GCP规范，有利于向高级CRC、项目管理方向发展；JD未明确培训与晋升机制。
技术前沿非技术岗（不适用）
技术栈GCP、CRC、SAE、SUSAR、CRF
业务类型ambiguous
工作生活
55较低
JD未提及办公模式与加班情况，CRC需在研究中心现场协调，通勤与项目节奏需面试确认。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
78中等
岗位直接支持临床研究推进，对医疗创新和患者获益有正向价值；行业成熟，JD未强调使命愿景。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度稳健跟随主流
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