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徐工集团
外观与车身设计(外观设计)

外观与车身设计(外观设计)

发布于 2 天前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 8.0千–1.5万 · AI 参考估算
其它
本科
全职员工仅现场办公工业设计
工业设计
产品设计
外观设计
市场分析
造型设计

值不值得投

69综合评分

综合评分 69

稳定大厂平台、福利完善、传统制造业设计岗,适合追求安稳发展的工业设计人才

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

1.2万

比工业设计中位数低

发布情况

新岗位 · 2 天前发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 400 个在招

市场机会

选择不多

徐州 · 工业设计 · 1 个在招

职位详情

关于这个职位

负责徐工集团轮履四线产品的整体外观造型、色彩涂装及标识设计,洞察市场需求与行业趋势

同时承担产品定制涂装及展会视觉效果的策划与方案设计工作,确保产品外观符合市场审美与客户定制化需求

最低要求

工业设计相关专业

本科及以上学历

工作职责

负责市场客户需求洞察、行业动态趋势分析

负责轮履四线产品外观设计及管控包含整机造型设计、外观类部件外观设计,包括造型设计、色彩涂装、产品标识等
产品定制涂装、展会类涂装视觉效果策划、方案设计

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 依托徐工集团这一行业巨头平台,项目资源丰富,职业稳定性高,能接触大型复杂装备的设计流程
  • 适合追求稳定平台、对重工/机械美学感兴趣、希望在大厂体系内深耕设计专业的求职者

缺点 / 挑战

  • 传统制造业设计迭代相对较慢,可能面临创新空间受限及跨部门沟通成本较高的挑战

角色解读

  • 可向资深工业设计师、设计经理或设计总监发展,也可横向拓展至品牌视觉管理或产品战略领域
  • 专注于工程机械(轮履四线)的外观造型设计与色彩规划,将技术功能转化为具有市场竞争力的视觉形象
  • 具备扎实的工业设计功底,精通造型设计、CMF(颜色、材料、工艺)应用,熟悉工程机械行业特点

申请策略

  • 准备作品集时,尽量体现从市场调研到最终落地的完整闭环思维,强调设计如何服务于商业目标
  • 重点展示过往的整车或大型设备外观设计案例,突出CMF应用能力、手绘表现力及软件技能(如Rhino, KeyShot)
  • 加强对工程机械行业趋势的研究,提升对市场客户痛点的洞察力,补充品牌视觉营销相关知识

面试指南

  • 采用STAR法则(情境-任务-行动-结果),重点阐述设计决策背后的用户洞察和商业逻辑,而非仅谈美学
  • 请介绍一个你主导的大型产品外观设计项目,你是如何进行造型创新的?
  • 针对工程机械行业,你认为当前的色彩与涂装趋势是什么?
  • 如何平衡客户定制化需求与标准化生产之间的关系?
  • 深入研究徐工集团现有主力机型的设计语言,思考其优缺点,并准备1-2个针对性的改进方案或概念设计

职位点评

薪资福利75
成长发展65
工作生活70
使命价值60

薪资福利

75中等

作为已上市的跨国巨头企业,提供稳定的薪酬体系和完善的福利保障,薪资在徐州地区具有竞争力。

薪资信号未披露(AI估算:8.0千–1.5万/月)

成长发展

65中等

大平台提供规范的职业发展路径,但传统制造业在前沿设计技术应用上可能不如互联网或新兴科技公司活跃。

技术前沿主流现代技术
业务类型profit_center

工作生活

70中等

国企背景通常意味着较好的工作生活平衡和稳定性,但具体加班情况需结合部门实际业务节奏判断。

工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

参与国家基础设施建设核心装备的设计,具有一定的社会价值,但职位本身更偏向商业产品开发。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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