保诚
Assistant Manager, Life Underwriting
Assistant Manager, Life Underwriting
发布于 2 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公精算
精算
合规监控
团队辅导
寿险核保
英语/粤语
跨部门沟通
风险管理
值不值得投
75综合评分
综合评分 75
稳定大厂、薪资优厚、专业门槛高，WLB常规，适合资深核保管理者
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
4.5万
与精算中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
86 个在招 · 其中精算 10 个
市场机会
选择适中
香港特别行政区 · 精算 · 22 个在招
职位详情
关于这个职位
负责寿险保单的风险评估与核保审批，处理复杂案例并协助建立核保指引
同时需监控运营合规性，为销售团队提供高质量服务支持，并对初级核保人员进行业务指导与培训，确保达成服务承诺
最低要求
在寿险核保领域拥有超过5年的相关经验，其中至少2年担任监督/管理角色
持有寿险专业资格认证，包括FLMI（人寿管理研究所院士）
具备良好的人际交往能力和客户服务技巧
拥有任何学科的大学学位
精通英语和粤语，普通话流利者更佳
熟练使用Word、Excel、PowerPoint及中文办公软件
工作职责
根据自身的核保权限对核保案件进行风险评估
通过有效沟通，为销售渠道提供高质量的核保服务
监控运营绩效，确保公司规章制度得到遵守
为核保人员提供辅导，促进员工发展
根据需要协助经理参与相关项目
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 国际知名保险巨头平台，职业稳定性高，福利体系完善
- 能接触复杂的核保案例，积累深厚的行业专业壁垒
- 适合在寿险核保领域深耕多年，具备一定管理经验，追求稳定职业发展且专业资质齐全的中高级专业人士
缺点 / 挑战
- 作为Assistant Manager，需平衡独立核保决策与管理职责，工作压力较大
- 对语言（英粤普）和专业资质要求严格，门槛较高
角色解读
- 可向更高级别的核保总监、运营管理部门负责人方向发展，或转向更广泛的保险产品设计、风险控制战略层面
- 执行寿险保单的风险评估与核保决策，特别是处理高难度或复杂案例
- 协助上级制定和优化核保政策与指引，监控日常运营的合规性与效率
- 扎实的寿险核保专业知识（5年以上经验），持有FLMI等专业资格
- 具备团队管理与辅导能力，以及优秀的跨部门沟通协调能力
申请策略
- 了解保诚最新的核保策略和市场定位，面试时展示对合规与效率平衡的理解
- 重点突出5年以上核保经验及2年管理经历，明确列出FLMI等专业证书
- 强调处理复杂案例的成功率和团队辅导成果
- 若尚未获得FLMI，建议规划考取路径
- 强化数据分析能力以支持风险决策，提升多语言商务沟通能力
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）描述具体案例
- 强调数据驱动决策、合规意识以及以人为本的管理风格
- 请分享一个你处理过的最复杂的核保案例，你是如何决策的？
- 作为助理经理，你如何平衡个人核保工作与团队管理职责？
- 你如何确保团队在日常操作中符合公司的合规要求？
- 请举例说明你如何通过辅导提升团队成员的专业能力
- 复习寿险核保最新趋势和风险模型，准备关于团队冲突解决或流程优化的具体事例
- 熟悉保诚的企业文化和价值观
职位点评
薪资福利85
成长发展75
工作生活60
使命价值70
薪资福利
85较高
跨国上市险企提供具有市场竞争力的薪酬和完善的福利体系，满足补偿性动机。
薪资信号未披露（AI估算：3.5千–5.5万/月）
成长发展
75中等
职位本身要求专业资质和管理能力，公司提供平台支持职业抱负，但JD未明确提及内部培训细节。
技术前沿传统/成熟技术
成长机会support our people’s career ambitions、Connect, Grow, and Succeed
业务类型profit_center
工作生活
60中等
传统金融行业通常要求坐班，WLB取决于具体团队文化，JD未明确提及弹性工作制，故评分中等。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
公司使命强调保护未来和客户利益，具有一定的社会价值感，但核保岗位更多是后台职能，直接社会影响力感知较弱。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号partners for every life and protectors for every future、make an impact to the business
创新程度稳健跟随主流
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