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Assistant Actuarial Manager

Assistant Actuarial Manager

发布于 3 小时前

中层管理(经理/总监)

AI 估算 · 3.5–6.0万 · AI 参考估算
中级经验
学历未注明
全职员工混合式弹性办公精算
精算
Asa
Ifrs17
保险精算
数据分析
方法论研究
精算建模
财务报告

值不值得投

78综合评分

综合评分 78

稳定大厂、混合办公、IFRS17核心技能积累,适合追求专业深度的资深精算师

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

4.8万

比精算中位数高

发布情况

新岗位 · 2 天前发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 890 个在招 · 其中精算 5 个

市场机会

选择不多

上海 · 精算 · 7 个在招

职位详情

关于这个职位

该职位是汇丰人寿保险的精算经理助理,主要负责支持IFRS17准则下的月度/季度报告生成、结果分析及关键假设研究

候选人需具备扎实的财务报告和精算建模经验,协助团队完成模型治理与方案实施,确保合规性与数据质量

最低要求

ASA(美国精算师协会准精算师)资格或接近获得ASA资格,拥有扎实的精算经验

具备财务报告和精算建模方面的实际操作经验
具备良好的口头和书面沟通能力

工作职责

支持月度/季度IFRS17报告的生产,保持强有力的控制和高质量的分析

支持IFRS17结果分析及沟通
支持IFRS17关键假设和方法论的研究、审查及提案
根据分配的任务,支持IFRS17相关精算方案的研究、提案和实施
支持IFRS17模型和流程治理

优先资格

拥有强大的建模技能

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 汇丰作为全球顶级银行,提供稳定的平台资源和完善的培训体系
  • IFRS17是当前保险业热点技能,具有极高的市场稀缺性和职业溢价
  • 混合办公模式提升了工作灵活性
  • 适合追求稳定职业发展、具备扎实精算专业背景、希望在国际金融平台深耕的资深精算专业人士

缺点 / 挑战

  • IFRS17实施初期规则复杂且变动频繁,工作压力较大,需应对严格的监管合规要求
  • 跨国企业流程繁琐,跨部门沟通成本较高

角色解读

  • 可向Senior Actuarial Manager或Actuarial Director方向发展,深入参与公司战略层面的风险管理与资本配置决策
  • 也可转向更广泛的保险产品开发或资产负债管理领域
  • 负责执行IFRS17新会计准则下的月度及季度财务报告编制与分析
  • 研究并确定精算关键假设与方法论,支持相关精算解决方案的实施
  • 维护精算模型与流程的治理合规性
  • 必须持有ASA资格或接近获得,具备深厚的精算理论基础
  • 熟练掌握财务报告中精算模块的处理及精算建模工具
  • 具备优秀的中英文沟通表达能力,能够清晰传达复杂精算结果

申请策略

  • 关注汇丰近期在保险领域的数字化转型动态,面试时可结合业务痛点提出见解
  • 准备具体的项目案例,使用STAR法则阐述你在复杂项目中的角色与成果
  • 重点突出IFRS17项目实施经验,特别是模型搭建、假设设定及报表生成的具体案例
  • 强调ASA资格状态及过往在财务报告中的关键贡献
  • 展示解决复杂精算问题的逻辑思维
  • 深化对IFRS17最新监管指引的理解,提升Excel高级功能或Python/R在精算建模中的应用能力
  • 加强跨文化沟通技巧,以适应外企工作环境

面试指南

  • 采用STAR法则(情境、任务、行动、结果)结构化回答
  • 对于技术问题,先阐述理论框架,再结合具体工具和数据源说明实操细节,最后强调对合规性和准确性的把控
  • 请详细描述你参与过的IFRS17实施项目,你在其中承担的具体职责是什么?
  • 在面对新的监管要求或复杂的数据缺失情况时,你是如何确定关键精算假设的?
  • 请举例说明你如何通过精算分析支持业务决策或优化财务报告流程
  • 你如何确保精算模型的准确性和合规性?遇到过哪些挑战?
  • 复习IFRS17核心概念(如合同服务边际CSM、风险调整RA等)
  • 准备1-2个完整的精算建模或财务报告改进案例

职位点评

薪资福利85
成长发展80
工作生活75
使命价值60

薪资福利

85较高

跨国巨头企业提供具有市场竞争力的薪酬,且通常包含完善的福利体系,满足求职者对稳定性和高回报的期望。

薪资信号未披露(AI估算:3.5千–6.0万/月)

成长发展

80较高

IFRS17属于当前保险行业前沿且复杂的领域,能提供深度的专业技能成长机会,同时公司承诺持续专业发展。

技术前沿主流现代技术
技术栈IFRS17、Actuarial Modelling、Financial Reporting
成长机会continuous professional development、opportunities to grow
业务类型cost_center

工作生活

75中等

明确提及'flexible working'和'Hybrid Worker',表明公司提供混合办公模式,有助于平衡工作与生活。

工作模式混合式弹性办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)
工作生活平衡flexible working

使命价值

60中等

作为大型金融机构,其社会影响力主要体现在经济稳定和金融安全上,虽无强烈的公益使命色彩,但提供了包容多元的工作环境。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号inclusive and diverse environment
创新程度稳健跟随主流
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