固德威
NPI工程师
NPI工程师
发布于 3 天前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公NPI新产品导入
NPI新产品导入
Iatf16949
Iso9001
Npi
Power Electronics
新产品导入
试产管理
跨部门协作
问题解决
项目管理
值不值得投
73综合评分
综合评分 73
新能源上市企业NPI岗位，侧重流程管理与跨部门协调，成长性好但工作压力适中偏高
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.6万
比NPI新产品导入中位数低
发布情况
新岗位 · 3 天前发布
市场机会
选择不多
苏州 · NPI新产品导入 · 2 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责固德威新产品的导入与试产管理
核心工作包括协调研发、计划等部门制定试产计划，跟踪试产进度并解决制程异常，推动可制造性问题改善，最终完成产品评审与试产报告，确保新产品顺利从研发过渡到量产阶段
最低要求
学历要求：理工科专业，本科及以上学历
技能要求：熟练使用Office、Project等软件
经验要求：
年以上新产品导入（NPI）或项目管理工作经验
熟悉新产品导入流程（如ISO9001:IPD/IATF16949），具备独立完成整个过程的能力
对产品的研发、生产、测试流程有一定了解
有电源行业经验者优先
工作职责
职责一：负责新产品导入前的协调沟通工作，确保试产顺利
与项目管理、研发、计划、工程部门等沟通新项目试产计划及工艺需求
参与制定新项目试产计划，追踪物料
职责二：负责新产品试产过程进度跟踪
负责处理过程中各种问题，协调相关人员配合和资源调配，确保项目顺利按时完成
在不同阶段，组织、协调各相关人员做好准备工作
记录新品试产中问题点，发现在线生产时的产品、工艺重大异常问题
负责产品更改验证的安排与执行
职责三：负责推动新产品可制造性问题的改善
针对记录的问题点，追踪相关单位给改善对策和时间
针对制程性问题和可改进项目，组织相关人员讨论改善并追踪落实
职责四：评估产品稳定性，进行产品评审，制作提交试产报告
负责编写和提交试产总结等相关文件
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 身处新能源/光伏逆变器热门赛道，职业发展前景广阔
- 上市公司平台规范，能接触到完整的产品生命周期管理，提升系统性思维与协调能力
- 对细节把控要求极高，任何疏漏都可能影响量产进度
- 适合喜欢解决实际问题、具备较强抗压能力和沟通协调技巧的理工科背景求职者
缺点 / 挑战
- 需要频繁跨部门沟通，协调压力大，需应对试产期间的突发状况
角色解读
- 可向高级NPI工程师、项目经理（PM）或生产运营经理方向发展
- 随着经验积累，可深入参与产品早期设计（DFM），成为连接市场、研发与制造的核心专家
- 作为研发与量产之间的桥梁，主导新产品从设计到生产的转化过程
- 你需要协调多方资源，确保试产计划按时落地，并实时监控生产过程中的技术与质量风险
- 掌握标准的新产品导入流程（如IPD/IATF16949），具备优秀的项目管理与跨部门沟通能力
- 能够识别制程异常并提出可制造性改善方案，熟练使用Project等项目管理工具
申请策略
- 面试前了解固德威的主营产品线（如储能逆变器、光伏逆变器等），展示你对行业特性的理解
- 准备1-2个具体的NPI失败案例及复盘改进措施
- 重点突出过往项目中成功导入的新产品数量、缩短的试产周期、降低的良率损失金额
- 强调在ISO/IATF体系下的实际操作经验及解决复杂制程问题的能力
- 深化对IATF16949汽车级质量管理体系的理解，学习六西格玛（Six Sigma）方法论以提升问题分析与解决效率
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）描述具体案例
- 强调数据驱动决策（如良率提升百分比、周期缩短天数）和跨部门协作的具体机制
- 请分享一个你主导过的最复杂的新产品导入案例，遇到了什么挑战？如何解决的？
- 当研发设计与生产工艺发生冲突时，你通常如何协调和处理？
- 你如何评估一个新产品的可制造性（DFM）？
- 在试产过程中发现重大质量隐患，但量产时间紧迫，你会怎么做？
- 复习IPD流程和IATF16949核心条款
- 准备关于‘可制造性设计’和‘风险管理’的专业见解
职位点评
薪资福利75
成长发展80
工作生活60
使命价值70
薪资福利
75中等
作为已上市的中型大型企业，固德威提供具有市场竞争力的薪酬和规范的五险一金福利，薪资水平在苏州地区属于中等偏上，能满足基本的物质保障需求。
薪资信号未披露（AI估算：1.2千–2.0万/月）
成长发展
80较高
职位涉及完整的NPI流程和多部门协作，能显著提升项目管理与系统思维能力。新能源行业处于上升期，技术与管理双重成长路径清晰。
技术前沿主流现代技术
技术栈NPI、IPD、IATF16949、Project
业务类型profit_center
工作生活
60中等
制造业NPI岗位通常在试产高峰期工作强度较大，需频繁协调各方，可能存在阶段性加班。JD未提及弹性工作制，推测为常规现场办公模式。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
所属的光伏与储能行业具有显著的社会环保价值，符合绿色能源发展趋势。通过推动新产品落地，间接支持清洁能源普及，具有一定的社会意义感。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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