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海辰储能
监察资深工程师

监察资深工程师

发布于 1 小时前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 1.5–2.5万 · AI 参考估算
中级经验
本科
全职员工仅现场办公风控/安全运营
风控/安全运营
内部审计
合规管理
数据分析
流程优化
舞弊调查
风险控制

值不值得投

73综合评分

综合评分 73

新能源头部企业监察岗,专业成长空间大,薪酬竞争力强,但工作强度较高,WLB一般

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

2.0万

比风控/安全运营中位数低

发布情况

新岗位 · 今天发布

职位详情

关于这个职位

负责对公司销售、采购、生产等核心业务进行监察审计与稽核,识别经营风险与管理漏洞

需出具整改方案并推动闭环,挖掘舞弊线索协助调查,同时完善廉洁合规体系,保障公司内控有效运行

最低要求

全日制统招本科以上学历,财务、会计、法学、审计学、侦察学等相关专业

年以上中大型公司监察审计工作经验,具备一定的监察专审、稽核工作经验
熟悉审计、监察、风险管理、内部控制等方面的理论知识
具备良好的面谈能力和数据分析能力

工作职责

根据公司战略定位及安排,对销售、采购、生产、仓储、物流、行政、研发、财务等重点业务开展监察专审、稽核,发现经营风险、管理漏洞

根据监察专审、稽核发现的经营风险、管理漏洞等问题,出具可落实、可实施的整改方案,并协同业务部门完成闭环工作
以专项监督为抓手,促进业务自查,支持采购监督及全链条监控
识别业务的廉洁风险,从公司经营角度提出管理建议,协助完善廉洁合规体系和制度流程建设
通过监察专项,深入业务,挖掘潜在违规、舞弊风险及线索,协助完成案件调查

优先资格

获得审计、监察相关证书的优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 平台优势:海辰储能为新能源赛道头部企业,C轮后融资充足,业务发展稳定
  • 核心价值:监察审计是企业的“免疫系统”,在公司治理中地位日益重要,职业安全感较强
  • 技能复合:能深入了解公司全链路业务(产供销财),积累丰富的业务知识和风控经验
  • 专业成长:有机会接触复杂的舞弊调查和内控体系建设,提升专业硬实力
  • 角色张力:作为内部监督部门,容易与业务部门产生对立情绪,需要高超的沟通协调能力
  • 深度介入:需要深入一线业务(如仓库、生产线),工作环境可能不如纯办公室舒适
  • 适合性格正直、原则性强,同时具备良好沟通技巧和抗压能力的审计/风控专业人士

缺点 / 挑战

  • 压力较大:涉及舞弊调查和重大风险揭示,工作压力和责任较重
  • 喜欢挑战复杂业务场景,不畏惧与业务部门博弈的人

角色解读

  • 纵向发展:资深监察工程师 -> 监察经理 -> 监察总监/内审负责人
  • 横向发展:转向合规管理、风险管理或内控体系建设专家
  • 行业深耕:在新能源/储能领域积累深厚的业务洞察,成为懂业务的复合型风控人才
  • 对销售、采购、生产等核心业务环节进行独立的监察审计和稽核,识别经营中的风险点和管理漏洞
  • 针对发现的问题制定整改方案,并督促业务部门落实,确保问题闭环解决
  • 深入挖掘潜在的违规、舞弊线索,协助完成案件调查,维护公司廉洁环境
  • 协助完善公司的廉洁合规体系、制度流程,提升整体内控水平
  • 扎实的审计、监察、风险管理和内部控制理论知识
  • 具备3年以上中大型企业监察审计实战经验,熟悉业务流程
  • 良好的面谈沟通技巧,能够独立开展调查访谈
  • 较强的数据分析能力,能从数据中发现异常和风险线索

申请策略

  • 了解海辰储能的业务模式和主要风险点(如供应链采购、库存管理等),在面试中展现业务洞察力
  • 准备一些成功的监察审计案例,用STAR法则详细阐述,重点突出你的行动和结果
  • 表现出对合规和廉洁文化的认同,展现正直、客观的职业素养
  • 突出在中大型企业从事监察审计的具体案例,特别是发现重大风险或挽回损失的成果
  • 强调数据分析能力,展示如何通过数据模型或分析发现异常线索
  • 体现闭环管理能力,描述如何推动业务部门落实整改,而不仅仅是发现问题
  • 列出相关的专业证书(如CIA, CPA, CFE等),增加专业背书
  • 加强数据分析工具的使用能力(如SQL, Python, PowerBI),提高从海量数据中筛查风险的能力

面试指南

  • STAR法则:情境-任务-行动-结果,清晰描述案例背景、你的角色、采取的具体措施及最终成效
  • 原则性与灵活性结合:强调坚持原则的同时,注重沟通方式和解决方案的可落地性
  • 业务导向:将风控工作与业务目标结合,说明风控是为了更好地支持业务发展,而非单纯阻碍
  • 数据驱动:展示如何利用数据工具和方法提高审计效率和准确性
  • 请分享一个你发现的重大舞弊或风险案例,你是如何发现并处理的?
  • 当业务部门不配合你的整改要求时,你会如何处理?
  • 你认为在当前新能源行业背景下,监察审计工作的重点应该放在哪里?
  • 你如何利用数据分析来辅助监察审计工作?

职位点评

薪资福利75
成长发展80
工作生活60
使命价值70

薪资福利

75中等

海辰储能作为C轮后的新能源头部企业,提供具有市场竞争力的薪酬和完善的福利体系,能满足较高的补偿性动机需求。

薪资信号市场水准 (1.5千–2.5万/月)

成长发展

80较高

职位涉及多业务线监察和合规体系建设,能提供丰富的专业成长机会和清晰的职业发展路径,满足较高发展性动机。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型cost_center

工作生活

60中等

监察岗位通常需要深入业务一线,可能涉及出差和突发案件调查,工作强度和时间灵活性受限,WLB一般。

工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

监察审计工作有助于维护公司廉洁合规,促进企业健康发展,具有一定的社会价值和使命感,但直接的社会影响力相对有限。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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