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发布于 1 小时前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 1.8–3.0万 · AI 参考估算
中级经验
本科
全职员工混合式弹性办公电气工程
电气工程
Cad
Proe
变压器设计
成本控制
技术支持
机械设计
英语沟通

值不值得投

79综合评分

综合评分 79

福利优厚、培训完善、工作生活平衡较好的跨国电力设备设计岗位

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

2.4万

比电气工程中位数高

发布情况

新岗位 · 昨天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 200 个在招 · 其中电气工程 22 个

市场机会

选择面较广

上海 · 电气工程 · 约 110 个在招

职位详情

关于这个职位

负责干式变压器的结构设计、成本核算及技术问题解决,为销售团队提供技术支持

需参与设计改进项目并确保合规,同时具备优秀的沟通能力和英语能力,工作地点位于上海

最低要求

拥有机械工程或电气工程及自动化本科及以上学历

具备变压器工程相关领域工作经验者优先
熟练使用CAD、ProE等绘图工具,以及Excel/Word/PPT等办公软件
具备出色的沟通能力,结果导向,能够分析问题并寻找解决方案
具有团队精神,高度自我激励,具备自主学习能力和务实的工作态度
具备项目管理和时间管理能力,愿意接受挑战
优秀的英语口语和书面表达能力

工作职责

负责干式变压器的设计工作

为营销和销售团队提供技术支持
处理报价准备中的材料成本计算
分析和解决车间及客户现场遇到的技术问题
参与并支持设计改进项目
确保遵守适用的外部和内部法规、程序和指南
践行日立能源的安全和诚信核心价值观,对自己的行为负责,关心同事和业务

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 跨国平台提供完善的培训体系和职业发展路径
  • 福利待遇优厚,包括高额带薪年假和补充商业保险
  • 工作内容涉及核心电力设备制造,行业稳定性高
  • 需要兼顾设计与技术支持,工作节奏可能较快
  • 可能需要频繁出差至车间或客户现场解决实际问题
  • 追求稳定发展与良好福利的求职者

缺点 / 挑战

  • 对英语沟通和跨部门协调能力要求较高
  • 适合具备扎实工科背景、喜欢解决实际问题、沟通能力强且能适应一定压力的工程师

角色解读

  • 可向资深变压器设计师、技术专家方向发展,或转向技术管理岗位
  • 也可拓展至更广泛的电力设备设计领域,或进入售前技术支持/解决方案架构师角色
  • 主要负责干式变压器的结构设计与优化,确保产品符合技术与合规要求
  • 为销售和客户提供专业技术支持,解决生产及应用中的技术难题
  • 进行材料成本核算以支持报价决策
  • 扎实的机械或电气工程专业背景,精通CAD和ProE等设计软件
  • 具备变压器行业知识者优先
  • 优秀的英语沟通能力,能够处理跨部门协作和客户交流
  • 具备项目管理意识和成本分析能力

申请策略

  • 关注日立能源在绿色能源和数字化转型方面的战略方向,在面试中体现对公司价值观的认同
  • 准备好展示如何在保证安全合规的前提下进行技术创新
  • 突出变压器或电力设备设计项目经验,强调CAD/ProE熟练程度
  • 展示解决复杂技术问题的案例,特别是涉及成本优化或客户现场支持的经历
  • 强调英语能力和跨团队协作成果
  • 深化对干式变压器行业标准和安全规范的理解
  • 提升成本估算和报价支持的相关技能
  • 加强项目管理方法论的学习,以提高多任务处理能力

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)来回答行为面试题
  • 对于技术问题,先阐述原理,再结合具体案例说明应用
  • 对于冲突处理题,强调沟通、数据支持和双赢思维
  • 请介绍一个你主导的变压器设计改进项目,你遇到了什么挑战,如何解决的?
  • 当销售团队提出的客户需求与技术可行性冲突时,你会如何处理?
  • 请举例说明你是如何进行材料成本计算的,以及如何平衡成本与设计质量?
  • 你在过去的工作中是如何确保设计符合国际或国内标准的?
  • 复习干式变压器的关键设计参数和常见故障模式

职位点评

薪资福利85
成长发展80
工作生活75
使命价值70

薪资福利

85较高

JD明确提及高达30天带薪年假、灵活福利计划、补充养老金和医疗保险,显示出较高的薪酬福利竞争力,符合跨国企业对员工的补偿性激励策略。

薪资信号未披露(AI估算:1.8千–3.0万/月)
福利待遇Up to 30 days full paid leaves per year、Flexible Benefit program (Supplementary Pensions included)、Medical Insurance(outpatient and inpatient)、Long service awards、Flexible Working(subject to role)

成长发展

80较高

公司明确提到有针对各职业阶段的人才发展计划和内部培训,支持员工自主职业发展,体现了良好的发展性动机满足度。

技术前沿主流现代技术
技术栈CAD、ProE、Transformer design、Mechanical Engineering、Electrical Engineering
成长机会targeted talent development programs、foster training、support people to own career development
业务类型profit_center

工作生活

75中等

JD中提到“Flexible Working(subject to role)”和高额带薪年假,表明对工作生活平衡有一定支持,但同时也要求解决客户现场问题,可能存在一定的灵活性限制。

工作模式混合式弹性办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)
工作生活平衡Up to 30 days full paid leaves per year、Flexible Working(subject to role)

使命价值

70中等

变压器是电力传输的关键设备,服务于发电、工业制造、数据中心等多个重要领域,具有一定的社会价值,但JD中未特别强调使命感或社会影响力。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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