艾昆纬
Associate Clinical Lead
Associate Clinical Lead
发布于 2 小时前基层主管/组长
全职员工仅现场办公临床研究
临床研究
Clinical Research
Ich
Microsoft Office
Risk Management
Stakeholder Management
值不值得投
73综合评分
综合评分 73
全球顶尖CRO平台、临床项目管理核心岗、社会价值高，但项目交付压力与沟通成本较大。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2万
与临床研究中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 140 个在招 · 其中临床研究 24 个
市场机会
选择面较广
上海 · 临床研究 · 约 170 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责确保分配的临床项目合规交付，管理项目招募目标、临床风险及项目财务
你需要领导项目级别的临床团队，协调内外部利益相关者，并支持团队成员的专业发展，适合具备3年以上临床研究经验的专业人士
最低要求
医疗保健或其他科学学科的本科学位
需要3年临床研究/监查经验，或教育、培训和经验的同等组合
需要良好了解适用的临床研究法规要求，即药物临床试验质量管理规范（GCP）和国际人用药品注册技术协调会（ICH）指南
需要广泛的方案知识和治疗领域知识
需要良好理解临床研究行业（药物/器械/技术等）及其相关运营环境
需要基本了解项目财务
临床试验知识：了解临床试验实施，并具备应用适用临床研究法规要求（ICH、GCP及相关法律法规）的技能
沟通能力：具备出色的书面和口头沟通技巧，包括良好的英语能力
解决问题：具备解决问题的能力
组织能力：具备计划、时间管理和优先级排序能力
优先级管理：能够处理冲突的优先事项
质量：注重细节和工作准确性
结果导向：以结果为导向的工作交付和产出方式
IT技能：良好的软件和计算机技能，包括Microsoft Office应用程序（Word、Excel、PowerPoint等）
协作能力：能够与同事、经理和客户建立并维持有效的工作关系
跨文化协作：能够跨文化和地域工作，对文化差异有高度的认识和理解
有效沟通：能够在没有职权的情况下施加影响
IQVIA核心能力：能够展示所有IQVIA能力（客户导向、协作、沟通、创新、主人翁精神）
工作职责
确保分配的临床项目交付符合法规要求（ICH-GCP、方案）、客户要求（合同）和内部要求（政策、SOP、项目计划）
负责达成项目招募目标，并确保制定适当的招募策略
参与制定项目风险缓解计划，并在项目生命周期内管理临床风险
通过识别质量标准/要求、规划合规衡量方式、监督临床质量问题的管理，确保临床质量交付
管理项目财务的临床方面，包括完工估算（EAC）
了解临床交付范围并制定交付计划，监控和管理相对于基线EAC的变更，识别额外服务机会或范围外工作
识别项目的临床利益相关者格局，通过有效沟通和解决管理来管理内外部利益相关者
与临床团队合作支持里程碑达成，按项目范围要求向内外利益相关者汇报
临床团队的资源与人才规划
在项目级别管理临床团队，通过建立高质量运营计划、指导和项目相关培训来成功交付项目
定期召开团队会议并进行适当沟通以实现目标
通过向临床团队直线经理提供与项目任务相关的绩效反馈，支持专业发展
可能作为拥有1-2个服务线和单一/少数国家的唯一临床负责人，或与更高级别的临床负责人合作交付大型全球试验
根据项目交付需要，可能参加现场访视
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托全球顶尖CRO平台，能接触大型全球多中心临床试验，积累丰富的项目管理与合规经验
- 提供完善的培训体系和跨国协作机会，职业发展前景广阔，行业社会价值高
- 适合具备3年以上临床监查经验、渴望向临床项目管理方向发展，且具备优秀英语沟通和抗压能力的专业人士
缺点 / 挑战
- 需同时处理多个冲突的优先事项，平衡项目进度、质量与财务预算，工作节奏快且压力较大
- 对英语能力和跨文化沟通要求高，需应对复杂的利益相关者管理与无职权领导挑战
角色解读
- 从Associate Clinical Lead可晋升为Clinical Lead、Senior Clinical Lead
- 未来可向Clinical Project Director或临床运营管理层方向发展，负责更大规模的全球多中心试验
- 负责临床项目的全生命周期管理，确保项目合规、按时、在预算内交付
- 管理项目级别的临床团队，协调内外部利益相关者，把控临床风险与质量
- 监控项目财务指标（如EAC），识别范围外工作并推动额外服务机会
- 熟练掌握GCP/ICH法规及临床试验流程，具备出色的项目财务管理和风险控制能力
- 需要极强的跨部门沟通、跨文化协作及无职权影响力，以推动多方达成共识
- 具备优秀的英语商务沟通能力及复杂问题下的优先级管理能力
申请策略
- 了解IQVIA的核心能力模型（客户导向、协作、沟通、创新、主人翁精神），在简历和面试中通过具体案例展现这些特质
- 突出临床试验项目的全流程管理经验，特别是招募策略制定、风险缓解计划及项目财务（EAC）管理的具体成果
- 强调跨部门/跨文化沟通及团队指导经验，展示在无职权情况下的影响力
- 提升项目财务预算管理能力，可深入学习PMP或相关项目管理知识体系
- 强化高级英语商务沟通与谈判技巧，熟悉跨国团队协作的沟通范式
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果），重点突出你在复杂环境下的问题解决能力、财务意识及跨文化沟通技巧，确保回答紧扣IQVIA的核心价值观
- 请分享一个你成功管理临床项目风险并达成招募目标的案例
- 当项目进度与预算发生冲突时，你如何调整完工估算（EAC）并与利益相关者沟通？
- 描述一次你在没有直接职权的情况下，影响并推动跨部门团队达成目标的经历
- 你如何确保临床团队在项目执行中严格遵守GCP和ICH法规？
- 复习ICH-GCP最新指南及临床试验常见风险点，准备应对专业合规类问题
- 准备2-3个体现你“主人翁精神”和“客户导向”的实际项目案例，用数据证明你的交付成果
职位点评
薪资福利75
成长发展85
工作生活50
使命价值80
薪资福利
75中等
作为全球领先CRO的上市企业，薪资福利处于行业市场中上水平，具备较好的稳定性和竞争力。
薪资信号未披露（AI估算：1.5千–2.5万/月）
成长发展
85较高
岗位提供参与全球大型试验的机会，且明确要求支持团队专业发展，具备清晰的职业晋升路径和跨国平台视野。
技术前沿非技术岗（不适用）
成长机会Support professional development、project related trainings
业务类型profit_center
工作生活
50较低
JD未明确提及工作模式与WLB政策，但作为临床项目管理岗，需应对全球试验和多方协调，工作强度可能较高。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
80较高
致力于加速创新医疗治疗开发，改善全球患者预后，具有强烈的社会价值和行业使命感。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号improve patient outcomes and population health worldwide、accelerate the development and commercialization of innovative medical treatments
创新程度积极采用新技术
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