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Director, Platform Integration & Digital Payments, China
立即应聘

Director, Platform Integration & Digital Payments, China

发布于 39 分钟前

中层管理(经理/总监)

AI 估算 · 8.0–15.0万 · AI 参考估算
上海市
高级经验
学历未注明
全职员工仅现场办公产品经理
产品经理
Api集成
产品路线图
令牌化
支付平台
数字支付
跨职能协作
金融技术

值不值得投

80综合评分

综合评分 80

全球支付巨头高管岗，侧重职业发展与行业影响力，要求高频现场办公

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。

薪资怎么样

11.5万

比产品经理中位数高

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

15 个在招

市场机会

选择面较广

上海 · 产品经理 · 约 690 个在招

职位详情

关于这个职位

作为维萨中国核心平台产品团队的总监，负责制定数字支付（钱包、二维码等）的平台集成路线图和功能需求

你需要将生态合作伙伴的需求转化为可复用的平台能力，协调架构与研发团队确保集成落地，并监控接口性能与兼容性，以保障跨境及本地支付体验的一致性与稳定性

最低要求

· 通常在支付平台产品、数字支付或集成产品管理领域拥有12年以上经验

· 具备从需求到上线的基于API或支付系统集成的所有权管理经验
· 深入理解钱包、二维码支付、令牌化（Tokenization）和交易处理流程
· 能够定义详细的功能需求并管理跨系统依赖关系
· 具备强大的分析、优先级排序和跨职能执行技能
· 精通普通话和英语

工作职责

平台产品所有权：

· 负责支持钱包、二维码及相关数字支付渠道的平台集成能力的路线图制定与优先级排序
· 定义凭证发放、令牌化、凭证生命周期管理和支付发起等功能需求
· 指定接口行为、数据要求、交易状态处理、错误响应及异常场景
· 定义连接系统中一致的支付行为，包括授权、冲正、退款及下游处理依赖
· 平衡特定合作伙伴需求与可复用平台能力及长期可维护性
集成与交付就绪：
· 将生态系统产品、消费者产品和客户团队的需求转化为可操作的平台规范
· 与解决方案架构师合作进行端到端设计，并与技术团队合作进行详细实施和可行性评估
· 协调Visa内部与合作伙伴之间的接口、配置、环境、测试数据和发布依赖
· 定义产品验收标准，并支持由客户服务主导的集成测试和认证
· 解决产品需求缺口并评估集成缺陷，确保明确的责任归属和及时决策
生命周期与性能：
· 管理接口变更、版本控制、兼容性及合作伙伴迁移需求
· 监控发放成功率、支付转化率、接口错误及其他相关的产品绩效指标
· 识别重复出现的集成问题，并优先改进以简化合作伙伴采用
· 结合安全、隐私、弹性和运营要求，与相关功能负责人协作
项目参与：
· 钱包发放与支付集成
· 二维码支付能力与接口启用
· 本地处理平台与Visa能力的连接
· 可复用的合作伙伴集成规范和就绪框架

优先资格

· 在中国市场拥有支付网络、处理器、钱包或银行平台的相关经验

· 熟悉支付消息协议、接口生命周期管理和集成测试
· 有与区域及全球平台团队合作的经验

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 处于全球支付行业的核心位置，接触最前沿的数字支付技术和生态系统
  • 拥有极高的职业平台和全球视野，能积累宝贵的跨境支付整合经验
  • 薪资福利体系完善，符合国际大厂标准
  • 需要平衡全球平台标准与中国本地特殊市场需求，协调难度极大
  • 对双语能力和行业深度要求极高，竞争门槛高
  • 适合在金融科技或支付行业拥有深厚积淀的高级产品专家，具备出色的战略思维和跨文化领导力的人才

缺点 / 挑战

  • 作为总监级角色，面临较高的业绩压力和复杂的利益相关者管理

角色解读

  • 可向Visa全球支付战略高层发展，或转向更广泛的金融科技平台管理、数字化转型领导岗位
  • 也可在大型金融机构或支付科技公司担任首席产品官或技术副总裁
  • 负责制定Visa中国数字支付平台（如钱包、二维码）的集成路线图和功能规范
  • 协调内部技术、架构团队与外部合作伙伴，确保支付接口的顺利对接、测试和上线
  • 监控集成性能，解决复杂的技术和业务依赖问题
  • 深厚的支付行业背景知识（特别是中国市场的钱包、二维码、令牌化技术）
  • 极强的产品管理能力，能将商业需求转化为技术规格
  • 优秀的跨文化沟通和跨职能协调能力，需精通中英文

申请策略

  • 准备详细的案例来证明你如何处理全球标准与本地需求的冲突
  • 面试中要展现出对Visa全球战略与中国市场独特性的深刻理解
  • 突出展示过去12年中在支付平台、API集成或数字金融产品方面的具体成就
  • 强调成功主导的大型集成项目，特别是涉及多方协作和复杂技术栈的案例
  • 量化成果，如提升的交易处理效率或接入的合作伙伴数量
  • 加强对中国最新支付监管政策和本地支付创新（如数字人民币、超级APP生态）的理解
  • 提升在敏捷开发和DevOps环境下的产品管理方法论

面试指南

  • 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来回答行为面试题
  • 重点突出你在复杂环境中解决问题、推动跨部门合作以及实现业务目标的能力
  • 对于策略性问题，展示你对行业趋势的洞察和辩证思维
  • 请分享一个你主导的复杂支付系统集成项目，你是如何协调各方需求的？
  • 在面对全球平台规范与中国本地市场特殊要求冲突时，你如何做出决策？
  • 你如何评估和管理支付集成中的风险和安全合规问题？
  • 请描述你如何定义和优化支付产品的关键性能指标（KPIs）
  • 深入研究Visa在中国的最新动态和合作伙伴关系

职位点评

薪资福利85
成长发展90
工作生活60
使命价值75

薪资福利

85较高

作为已上市的跨国巨头企业的高管职位，提供极具竞争力的薪酬包和完善的福利体系，满足度高。

薪资信号未披露（AI估算：8.0千–15.0万/月）

成长发展

90较高

职位涉及前沿的数字支付技术和全球平台整合，提供巨大的技能成长空间和职业晋升通道。

技术前沿主流现代技术
技术栈API、Tokenization、Wallet、QR Payments、Payment Processing
业务类型profit_center

工作生活

60中等

JD明确要求至少4天坐班，工作强度可能较高，但作为外企，通常有一定的WLB保障，整体中等。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）

使命价值

75中等

Visa致力于通过支付技术连接世界，提升支付便利性，具有一定的社会价值和行业影响力。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号uplifting everyone, everywhere、best way to pay and be paid、create impact at scale
创新程度积极采用新技术

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