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爱恩康
CRA
立即应聘

CRA

发布于 大约 15 小时前

普通员工/个人贡献者

广州市 / 上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
医疗、制药与临床研究
项目管理
英语
临床研究
临床试验
医疗
制药
CRA
ICH-GCP
监查

AI 估算 · 15k–22k

需要专业GCP知识和英文能力,市场竞争中等,外企薪资较有竞争力

职位详情

关于这个职位

作为临床研究专员(CRA),您将负责监查II-IV期临床试验,确保试验中心符合ICH-GCP和法规要求

工作包括中心筛选、启动、监查和关闭,以及数据审核和文档管理
该职位需要频繁出差(约60%),适合有临床研究经验、英语良好且能适应快节奏环境的人

最低要求

个月以上作为CRA的I-III期试验监查经验

了解ICH-GCP指南并具备审查和评估医学数据的能力
优秀的英语书面和口头沟通能力
能在压力环境下按时完成准确工作
至少60%时间出差(国内外,含飞行和驾驶),需持有有效驾照

工作职责

独立积极地协调活动,以建立和监查研究,完成准确的研究状态报告并维护研究文档

提交方案、知情同意书以获取伦理/IRB批准,并按要求协助准备监管提交
按要求参与准备和审查研究文档以及新提案的可行性研究
高效平衡申办方生成的查询,并对研究的成本效益负责
根据经验水平,协助培训和指导经验较少的CRA和/或领导国际项目的CRA

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 全球领先CRO平台,项目经验丰富,职业发展路径清晰
  • 接触II-IV期临床试验,技能积累全面,行业需求稳定
  • 福利完善,包括年度奖金、健康保险、退休计划等
  • 出差频率高(60%以上),对家庭和个人生活影响较大
  • 适合有1-2年CRA经验、英语良好、能接受高强度出差、希望在临床试验领域深耕的求职者

缺点 / 挑战

  • 工作压力大,需同时管理多个项目,面对严格的时限和合规要求
  • 需要持续更新法规知识,沟通协调各方利益,挑战性高

角色解读

  • 晋升为高级CRA或项目负责人,管理更复杂或国际多中心试验
  • 转向临床项目管理或临床试验运营管理岗位
  • 在CRO或药企内横向发展,如临床试验质量管理、培训等方向
  • 负责临床试验中心的筛选、启动、监查和关闭,确保试验符合法规和方案要求
  • 监查试验数据,审核病例报告表,管理研究文档,并协助处理伦理和监管提交
  • 与研究者、申办方和团队沟通,协调解决监查中发现的问题,确保试验质量
  • 必要时指导初级CRA,参与培训和带领团队完成国际项目
  • 精通ICH-GCP和相关法规,能够独立审阅医学数据
  • 优秀的英语读写和口语能力,能进行跨国沟通
  • 细心、有条理,能在高压下按时完成准确工作
  • 驾驶能力,适应频繁出差(60%以上)

申请策略

  • 了解ICON的企业文化和价值观,面试中体现“Own It”精神
  • 准备详细解释为何适应高频出差,并给出应对策略
  • 突出CRA相关监查经验,涵盖具体试验分期、治疗领域和中心数量
  • 展示英语能力,如英语项目经历或海外沟通案例
  • 强调合规意识和问题解决能力,举例说明如何处理监查发现
  • 巩固ICH-GCP知识,尤其是近期更新内容
  • 准备展示驾驶资格和出差意愿
  • 若不足18个月,可强调相关临床研究或数据管理经验

面试指南

  • 使用STAR方法:情况、任务、行动、结果,具体描述临床监查案例
  • 展示系统化思维:强调计划、沟通和工具(如风险矩阵)的使用
  • 强调合规第一,同时给出实际可行的解决方案
  • 请描述一次你处理严重违规或监查发现的经历
  • 如何平衡多个中心监查的优先级?
  • 你如何保证数据质量和合规性?
  • 你对ICH-GCP中关于知情同意的要求有哪些理解?
  • 可以接受高达60%的出差吗?你会如何管理出差与生活?

职位点评

66
综合评分

全球CRO平台、社会意义强、薪资福利好,但出差多、WLB挑战大

更适合这类人
最适合重视社会价值、职业稳定和团队文化的求职者,但需能接受高强度出差。
表现最好
使命价值
相对薄弱
工作生活
薪资福利78
成长发展72
工作生活30
使命价值85

薪资福利

78中等

薪资在行业中上等,福利完善,但出差较多可能影响生活稳定性。

薪资信号市场水准 (15K-22K/月)
福利待遇年度奖金、健康保险、退休计划、人寿保险、年假、灵活福利

成长发展

72中等

项目经验丰富,有机会指导他人,但成长路径依赖个人表现,内部培训未明确强调。

技术前沿传统/成熟技术
技术栈ICH-GCP、临床试验、监查
成长机会指导、培训
业务类型profit_center

工作生活

30较低

出差频繁(60%),对工作生活平衡挑战大,办公地点不固定。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况明确要求弹性/高强度

使命价值

85较高

工作直接改善患者生活,社会意义高,公司使命明确。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号改善患者生活、推动临床试验发展
创新程度稳健跟随主流
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