顺丰速运
质量监督工程师/高级工程师
质量监督工程师/高级工程师
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公质量管理
质量管理
Ccar-121
内部审计
故障分析
维修执照
航空维修
质量管理
适航指令
值不值得投
68综合评分
综合评分 68
高社会价值、高技术壁垒的航空质量管理岗，工作严谨稳定，但生活平衡度一般
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2.0万
与质量管理中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 590 个在招 · 其中质量管理 2 个
市场机会
选择面较广
深圳 · 质量管理 · 约 180 个在招
职位详情
关于这个职位
负责顺丰航空器维修质量体系的监督与管理，包括适航指令监控、保留故障管理、维修记录审查及内部审核
需制定检验标准与抽查计划，分析维修过程问题并推动纠正，同时组织年检及不正常事件调查，确保符合民航法规与安全标准
最低要求
本科及以上学历，大学英语四级及以上，具备一定的听、说、读、写能力
年及以上波音或空客维修经验，有系统、发动机工程管理经验者优先
具备民用航空器维修人员执照，执照英语三级及以上
了解民航法规、行业标准，掌握专业知识、基本技能、工作程序、维修人为因素等知识
具备良好的分析判断能力、计划能力、协调组织能力
熟悉电脑使用，有较好的写作能力
工作职责
负责适航指令的接收与登记、监控，负责航空器运行检修等各类重要事件报告
负责建立保留故障清单并进行监控，负责向维修质量管理部负责人提交故障保留的延期申请
负责监督重要修理、改装及超手册修理、改装清单及相应工作记录完整
针对维修记录制定年度监察计划并落实完成
负责计量工具的监控
制定检验标准、方法和程序并监督其实施
制定并实施维修活动的质量监督计划和抽查计划，并记录、反馈监督信息
负责对维修系统日常维修活动进行监督，分析维修过程存在问题，及时发现并提出纠正要求
组织、实施顺丰飞机的年检工作以及维修系统内部、外站审核计划并组织实施
维修不正常事件调查及编写报告
按照本岗位职责和相关规程履职尽责，规范严格，体现良好的岗位工作作风，并承担相应的责任
履行并承担所负责工作相应的安全管理责任
负责维修质量数据的收集、分析及风险提示的发布
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 能够积累深厚的航空维修质量管理经验，专业壁垒高，不可替代性强
- 接触波音/空客主流机型，技术视野开阔
- 工作时间可能受航班运行影响，需应对突发不正常事件的调查与处理，节奏较快
- 适合持有维修执照、有丰富一线维修经验并希望转型至质量管理或工程技术领域的专业人员
- 性格严谨、原则性强，对安全高度敏感者更为合适
缺点 / 挑战
- 依托顺丰航空这一头部物流企业平台，职业稳定性较高，行业前景广阔
- 航空业监管严格，合规压力大，任何质量疏漏都可能引发严重后果，心理负担较重
角色解读
- 职业路径可向高级质量工程师、质量经理或维修控制中心（MCC）管理层发展
- 也可转向适航管理、工程技术支持或航空公司其他核心运营部门的管理岗位
- 作为质量监督工程师，主要负责监控和评估顺丰机队的维修质量，确保所有维修活动符合民航局（CAAC）的适航要求
- 你需要处理适航指令、管理保留故障、执行内部审核，并对维修数据进行深入分析以识别潜在风险
- 必须持有民用航空器维修人员执照，拥有5年以上波音或空客机型维修经验
- 需要精通民航法规（如CCAR-121）、具备优秀的英语读写能力（CET-4及执照英语三级），以及较强的数据分析和问题解决能力
申请策略
- 在求职信中明确表达对航空安全的敬畏之心和专业态度
- 提前了解顺丰航空的机队构成和主要航线特点，展示你对公司业务的了解
- 准备具体的案例来证明你如何处理复杂的维修质量问题
- 重点突出持有的维修执照类型（ME/AV等）、具体机型经验（B757/B767/A320等）及年限
- 详细列举参与过的重大维修项目、适航指令执行情况、内部审核经历及成功的质量改进案例
- 强调英语能力和文档编写能力
- 复习并巩固CCAR-121部及相关咨询通告的最新要求
- 提升数据可视化与分析工具的使用能力（如Excel高级功能、PowerBI等），以便更好地呈现质量趋势
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）回答行为面试题
- 对于合规性问题，强调‘安全第一’的原则，同时展示如何在保证合规的前提下优化流程或提高效率
- 对于技术问题，展示对法规条款的准确引用和对实际应用场景的理解
- 请描述一次你发现并纠正重大维修隐患的经历
- 如何处理保留故障（Deferred Faults）的监控与延期申请？
- 当生产进度与质量合规发生冲突时，你会如何决策和处理？
- 请举例说明你如何通过数据分析发现系统性维修问题
- 你对CCAR-121部中关于维修质量控制有哪些关键理解？
职位点评
薪资福利70
成长发展75
工作生活50
使命价值80
薪资福利
70中等
顺丰作为上市巨头，薪资福利体系通常较为完善，但面议薪资缺乏透明度，且航空维修行业整体薪资处于中等偏上水平，并非顶尖高薪领域。
薪资信号面议 (1.5千–2.5万/月)
成长发展
75中等
职位涉及核心的适航管理和质量体系构建，技术含量高，专业壁垒强，有利于在航空维修质量管理领域深耕，形成独特的职业竞争力。
技术前沿主流现代技术
技术栈适航指令、维修执照、CCAR-121、波音、空客
业务类型cost_center
工作生活
50较低
航空维修行业通常实行轮班制或需随时待命处理突发事件，WLB相对一般。JD未提及弹性工作制，且质量监督需深入一线，工作强度较大。
工作模式未明确
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
80较高
航空安全关乎生命财产，质量监督岗位直接保障飞行安全，具有极高的社会价值和使命感，能满足求职者对意义感的追求。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号履行并承担所负责工作相应的安全管理责任、规范严格，体现良好的岗位工作作风
创新程度稳健跟随主流
顺丰速运 的其他在招职位
相似职位推荐
Watch Jobs