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欧莱雅
ASSISTANT PD MANAGER - DONA

ASSISTANT PD MANAGER - DONA

发布于 2 小时前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 1.8–3.0万 · AI 参考估算
中级经验
学历未注明
全职员工仅现场办公产品开发工程师
产品开发工程师
产品开发
供应链管理
化妆品行业
可持续发展
成本控制
英语流利
跨部门协作
项目管理

值不值得投

78综合评分

综合评分 78

知名外企、薪酬福利优厚、侧重可持续发展与跨部门协作的中层产品开发岗

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

2.4万

比产品开发工程师中位数低

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 480 个在招

市场机会

选择面较广

上海 · 产品开发工程师 · 75 个在招

职位详情

关于这个职位

作为欧莱雅品牌业务合作伙伴,负责管理产品组合的开发项目,协调研发与运营资源

主要职责包括评估营销简报的技术与经济可行性、制定产品概念(兼顾可持续性与性能)、把控项目进度与成本,并确保产品在安全、质量、敏捷性和成本四大核心指标上达标交付

最低要求

至少3年消费品行业的产品开发或相关职能(如采购/包装/研发等)工作经验

英语听说读写流利
具备出色的沟通技巧和积极的影响力
注重细节,心态开放,具备“能行”的工作态度
团队合作者,具有强烈的协作精神

工作职责

研究营销发布简报的技术和经济可行性、规划及 viability

通过提供技术方案和创新机会,并预判工业和经济问题来为市场部提供建议
在符合QCP系统的前提下,正式确定产品的市场定义
计算并传达价格估算,整合投资文件
准备并跟进详细的产品开发时间表
组织并主持会议,说服、激励和联合内外部利益相关者进行决策
在出现风险、偏差和项目运作问题(计划、资源、成本、财务风险)时,及时向管理层和业务单元预警
积极为集团可持续发展愿景做出贡献(Share Beauty With All / L'Oréal for the Future),与品牌合作构建SBWA路线图,并确保相关工具(Spot)的部署
及时更新端到端IT工具(Magellan, MINDS, SPOT)并确保数据质量
跟进商业化协议和不合规处理
完成直线经理分配的任何其他职责

优先资格

有领导中国本土护肤品牌经验者优先

对工厂运营/供应链运营及彩妆技术有良好理解者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 欧莱雅作为美妆巨头,提供完善的培训体系和清晰的职业晋升通道
  • 接触前沿美妆技术与市场趋势,积累宝贵的产品开发与项目管理经验
  • 国际化工作环境,提升英语能力及跨文化协作能力
  • 项目周期紧,需在高强度下保持对细节的关注
  • 需平衡商业目标与可持续性要求,决策复杂度高
  • 适合具备消费品行业背景、喜欢跨界协作、抗压能力强且追求职业稳定发展的求职者

缺点 / 挑战

  • 需要同时应对市场、研发、供应链等多方压力,沟通协调成本高

角色解读

  • 可向高级产品经理(Senior PD Manager)、产品线负责人发展,或转向品牌管理、战略规划、供应链管理等横向领域
  • 在外企体系内,也可晋升至区域或全球层面的产品管理专家
  • 作为品牌与研发/运营之间的桥梁,负责将市场部的营销概念转化为可落地的产品方案
  • 监控项目全生命周期,确保产品在安全性、质量、成本和时效性上达到标准
  • 协调内外部资源,解决开发过程中的技术与商业冲突
  • 具备消费品行业产品开发全流程知识,熟悉供应链与工厂运作逻辑
  • 拥有优秀的跨部门沟通与影响力,能够推动多方协作
  • 英语能力出色,能适应跨国企业工作环境
  • 具备数据分析与成本控制意识

申请策略

  • 关注欧莱雅的可持续发展战略(L'Oréal for the Future),在简历或面试中体现对环保和社会责任的认同
  • 展示你对中国本土美妆市场的洞察,特别是针对本土品牌的成功经验
  • 突出展示过往参与的产品开发成功案例,强调从概念到上市的完整闭环经验
  • 量化项目在成本控制、进度管理或质量提升方面的成果
  • 体现跨部门协作的具体案例,证明你的影响力
  • 加强供应链管理基础知识,了解工厂运作流程
  • 提升数据分析能力,用于成本估算和风险预测
  • 强化英语商务沟通能力,特别是书面报告与会议演讲技巧

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)回答行为面试题
  • 重点突出你的沟通策略、问题解决思路以及最终达成的量化成果
  • 对于冲突类问题,强调双赢思维和基于数据的决策过程
  • 请分享一个你成功协调多方资源并按时交付项目的案例
  • 当市场部的需求与研发/供应链的实际可行性发生冲突时,你会如何处理?
  • 你如何评估一个新产品的技术可行性和经济 viability?
  • 请举例说明你是如何在项目中推动可持续发展目标的
  • 面对多个并行项目的高压环境,你如何 prioritization 任务?

职位点评

薪资福利85
成长发展80
工作生活65
使命价值75

薪资福利

85较高

欧莱雅作为知名外企,通常提供具有市场竞争力的薪酬和完善的福利体系,满足求职者对稳定性和高补偿的需求。

薪资信号未披露(AI估算:1.8千–3.0万/月)

成长发展

80较高

职位涉及跨部门协作和全流程项目管理,有助于提升综合技能和行业视野,欧莱雅完善的培训体系也支持个人成长。

技术前沿主流现代技术
技术栈Product Development、Supply Chain、Sustainability、Magellan、MINDS、SPOT
业务类型profit_center

工作生活

65中等

外企通常提供较好的工作氛围,但产品开发岗位需协调多方,可能面临一定的项目压力和沟通挑战,WLB视具体团队而定。

工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

75中等

职位描述中明确提到参与集团可持续发展愿景(Share Beauty With All),赋予工作一定的社会价值和使命感。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号share beauty with all、loreal for the future、sustainability
创新程度积极采用新技术
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