
普通员工/个人贡献者
综合评分 69
技术门槛高、发展性强的车载DSP算法前瞻岗,平台好但薪资福利信息未知。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
35K
比嵌入式开发中位数高
发布情况
新岗位 · 昨天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1730 个在招 · 其中嵌入式开发 31 个
市场机会
选择适中
宁波 · 嵌入式开发 · 16 个在招
这是一个专注于车载DSP算法研发的前瞻技术研究岗位
电子信息工程、通信工程、信号处理、声学工程、计算机科学与技术等相关专业,硕士及以上学历
负责车载DSP算法前瞻技术研发与迭代,聚焦车载场景下DSP核心算法的研究与落地探索,主导或参与核心技术方案的设计、仿真验证与工程化优化,支撑智能座舱、车载音频等前瞻业务场景落地
优点
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
该岗位属于上市车企的前瞻技术研发,平台稳定且有一定规模,但JD未披露具体薪资、福利与奖金制度,补偿性信息不足。
职位专注于车载DSP这一高技术门槛的前沿领域,要求硕士学历及独立研发能力,提供参与技术预研、专利布局和量产转化的机会,发展性很强。
JD未提及任何工作模式、办公地点类型或WLB相关信息,仅表明工作地点在宁波。作为研发岗,具体工作节奏和灵活性未知。
岗位属于新能源智能汽车这一高速增长赛道,致力于提升智能座舱体验,具有明确的社会价值(改善出行体验)和技术意义。