
普通员工/个人贡献者
综合评分 67
大厂背书、薪资稳定、业绩导向、WLB一般
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
1.2万
比销售与零售中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
87 个在招
市场机会
选择面较广
济南 · 销售与零售 · 约 150 个在招
该职位主要负责中国重汽在特定区域(如柳州运力)的市场开拓与销售工作
机械类、外语类、管理类等相关专业背景
负责开展市场开拓工作
优点
缺点 / 挑战
作为上市巨头企业,薪资福利体系规范稳定,虽未必是行业内最高薪,但整体保障性强,符合市场对大厂销售的预期。
依托大平台资源,能接触到广泛的客户群体和市场机会,有利于积累行业经验和人脉,但传统制造业的销售岗位技术前沿性相对较弱。
销售岗位通常伴随较高的业绩压力和潜在的出差需求,WLB一般,但国企背景可能在加班文化上略优于互联网大厂。
作为中国重汽这样的民族工业巨头,参与国家基础设施建设相关的物流运输装备推广,具有一定的社会价值和行业使命感。